最終更新日時:2026/08/10 13:02
法人番号3010901040074
掲載の情報は、「Gビズインフォ」(経済産業省)をもとに作成しています。
株式会社リバティタウン
リバティタウン
■クリエイターマネジメント事業
■デジタルマーケティング事業
■SNSプロモーション事業
■SNSアカウント運用事業
■D2C事業(アパレル・グッズ販売)
■楽曲制作・配信事業
■アニメコンテンツ事業
【SERVICE】
■MARKETING
サービスや商品をより魅力的に。より効果的に。
5,000万人以上のフォロワーを抱え、多様なクリエイターが所属するリバティタウンが、実績とデータに基づいた親和性の高いマーケティングを、幅広いプロモーションでご提供します。
■MANAGEMENT
育成特化のマネジメントによってクリエイターひとりひとりに合わせたプログラムや技術の向上、ブランディング構築など、育成に特化したマネジメントでクリエイターをサポートいたします。
■MEDIACRAFT
YouTubeチャンネルやTikTokアカウントの立ち上げから運用、そしてコンテンツ制作まで、企業のSNS領域におけるあらゆるニーズに、データ分析に基づいたアプローチで戦略的にサポートします。
■CONTENTS
さまざまなコンテンツを手掛けてきたリバティタウンのノウハウを詰め込んだ
オリジナルコンテンツやIPキャラクターなどを展開。
日本のカルチャーを取り入れた、次世代の新しいコンテンツを創出しています。
■D2C
生産からEC運用、ブランド戦略まで一気通貫してサポートするD2Cパートナーとしてクリエイターオリジナルブランドの事業構築を支援。
アパレル・コスメ・雑貨・グッズ・デジタルコンテンツなど幅広い可能性を実現し、SNSを主軸とした”売上の最大化”を計るプランを提供します。
- 所在地
- 1530042
東京都目黒区青葉台3丁目6番28号住友不動産青葉台タワー8F
- 企業のURL
- -
- 電話番号
- 代表者名
- 代表取締役 本田 一世
- 法人番号
指定年月日2017年5月19日 - 従業員数
- 資本金 1億円〜3億円未満
- 売上高 -
- 会社形態 株式会社
- 上場区分 -
求人掲載履歴
| 職種 | 求人タイトル / ソース | 確認日 |
|---|---|---|
| - | マイナビ新卒2027 | 2026/08/13 |
| 組織の成長を加速させる【人事責任者】★制度設計から経営の核へ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:◆月給30万円~50万円+賞与年2回+諸手当 ※前職給与・経験・スキル等を考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代(月45時間・7万6000円~11万3000円)を含む。超過分は別途全額支給します。 ※賞与は在籍1年以上の正社員が支給対象です。 《明確な昇給評価制度》 半期ごとに成果・プロセスを客観的に評価する制度を導入。努力と実績を適正に給与へ還元します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の条件変更なし。住宅手当・理美容手当は試用期間終了後から適用) モデル年収 ◆500万円/リーダークラス(中途入社) ◆700万円/管理職クラス(中途入社) 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 360万円 / 勤務地:《転勤なし》 ◆本社/東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ★渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり ★途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
| 組織の成長を加速させる【人事責任者】★制度設計から経営の核へ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:◆月給30万円~50万円+賞与年2回+諸手当 ※前職給与・経験・スキル等を考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代(月45時間・7万6000円~11万3000円)を含む。超過分は別途全額支給します。 ※賞与は在籍1年以上の正社員が支給対象です。 《明確な昇給評価制度》 半期ごとに成果・プロセスを客観的に評価する制度を導入。努力と実績を適正に給与へ還元します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の条件変更なし。住宅手当・理美容手当は試用期間終了後から適用) モデル年収 ◆500万円/リーダークラス(中途入社) ◆700万円/管理職クラス(中途入社) 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 360万円 / 勤務地:《転勤なし》 ◆本社/東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ★渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり ★途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
| 組織の成長を加速させる【人事責任者】★制度設計から経営の核へ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:◆月給30万円~50万円+賞与年2回+諸手当 ※前職給与・経験・スキル等を考慮して決定します。 ※上記にはみなし残業代(月45時間・7万6000円~11万3000円)を含む。超過分は別途全額支給します。 ※賞与は在籍1年以上の正社員が支給対象です。 《明確な昇給評価制度》 半期ごとに成果・プロセスを客観的に評価する制度を導入。努力と実績を適正に給与へ還元します。 ※試用期間6ヶ月あり(期間中の条件変更なし。住宅手当・理美容手当は試用期間終了後から適用) モデル年収 ◆500万円/リーダークラス(中途入社) ◆700万円/管理職クラス(中途入社) 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手当には、採用対象者に一律支給される予定の固定手当、平均残業時間を基準とした想定される時間外勤務手当を含みます。歩合給やインセンティブは含みません。 初年度年収は、入社される方のスキルや経験によって必ずしも一定ではありませんので、検索した年収額と実際に入社した際の金額は異なる場合があります。 360万円 / 勤務地:《転勤なし》 ◆本社/東京都目黒区青葉台3丁目6-28 住友不動産青葉台タワー8F ・東急田園都市線 「池尻大橋駅」 より徒歩7分 ・京王井の頭線 「神泉駅」 より徒歩8分 ・京王井の頭線 「渋谷駅」 より徒歩10分 ★渋谷駅よりビル直通のシャトルバスあり ★途中には有名カフェや飲食店などがたくさん並んでおり、仕事帰りの買い物にも便利な立地です。 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
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