最終更新日時：2026/08/10 13:02
法人番号7010405003664
掲載の情報は、「Gビズインフォ」（経済産業省）をもとに作成しています。
社会保険労務士法人東京労務
トウキョウロウム
社会保険労務士業
- 法人番号
指定年月日2015年10月05日 - 従業員数 30-49人
- 資本金 1千万円未満
- 売上高 -
- 会社形態 その他の設立登記法人
- 上場区分 -
求人掲載履歴
| 職種 | 求人タイトル / ソース | 確認日 |
|---|---|---|
| 未経験歓迎【社労士事務スタッフ】残業月15h程★育休復職率100％ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:月給22万5,394円～30万円＋各種手当＋賞与(年2回) ※経験・年齢を考慮の上、当法人規定により優遇します。 ※固定残業代（15時間分／30,000円～35,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【公的機関も認めるホワイト企業】 スタッフに寄り添った職場づくりは、 公的機関からも評価されています。 ★「えるぼし」の3つ星評価を取得 ★子育てサポート企業「くるみんマーク」取得 ★健康優良企業「金の認定」取得 ★「健康経営優良法人2025」認定 自分らしいプライベートを大切に、 安心して長期的なキャリアを描けます！ 【将来のキャリアパス】 ＼スキルアップを後押し／ 実務に関する職員研修を毎月実施しています。 また、社労士の資格取得を目指しているスタッフが多数！ 資格のために学んだことを実務に活かせる上、 業務を通じて人事・労務の知識を深められます。 資格取得のための受験料や登録費用は会社が補助。 合格後は資格手当も支給します！ 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手 / 勤務地:【転勤なし★UIターン歓迎】 ★「大門駅」「御成門駅」ともに徒歩5分の好立地 東京都港区芝大門1-2-19 大門ＫＲビル ★働きやすい環境が充実 【「健康経営優良法人2026」6年連続更新中】 地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度 【健康優良企業「金の認定」6年連続更新中】 健康経営、本人と家族の健康づくり、安全衛生をテーマに企業が健康促進に取り組むことを、内外に宣言する制度 【くるみんマーク】 子育て支援など一定の基準を満たした企業や法人などが厚生労働省により認定されるマーク 【「えるぼし」の最高評価を取得】 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、「女性活躍推進法」）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
| 未経験歓迎【社労士事務スタッフ】残業月15h程★育休復職率100％ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:月給22万5,394円～30万円＋各種手当＋賞与(年2回) ※経験・年齢を考慮の上、当法人規定により優遇します。 ※固定残業代（15時間分／30,000円～35,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【公的機関も認めるホワイト企業】 スタッフに寄り添った職場づくりは、 公的機関からも評価されています。 ★「えるぼし」の3つ星評価を取得 ★子育てサポート企業「くるみんマーク」取得 ★健康優良企業「金の認定」取得 ★「健康経営優良法人2025」認定 自分らしいプライベートを大切に、 安心して長期的なキャリアを描けます！ 【将来のキャリアパス】 ＼スキルアップを後押し／ 実務に関する職員研修を毎月実施しています。 また、社労士の資格取得を目指しているスタッフが多数！ 資格のために学んだことを実務に活かせる上、 業務を通じて人事・労務の知識を深められます。 資格取得のための受験料や登録費用は会社が補助。 合格後は資格手当も支給します！ 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手 / 勤務地:【転勤なし★UIターン歓迎】 ★「大門駅」「御成門駅」ともに徒歩5分の好立地 東京都港区芝大門1-2-19 大門ＫＲビル ★働きやすい環境が充実 【「健康経営優良法人2026」6年連続更新中】 地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度 【健康優良企業「金の認定」6年連続更新中】 健康経営、本人と家族の健康づくり、安全衛生をテーマに企業が健康促進に取り組むことを、内外に宣言する制度 【くるみんマーク】 子育て支援など一定の基準を満たした企業や法人などが厚生労働省により認定されるマーク 【「えるぼし」の最高評価を取得】 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、「女性活躍推進法」）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
| 未経験歓迎【社労士事務スタッフ】残業月15h程★育休復職率100％ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:月給22万5,394円～30万円＋各種手当＋賞与(年2回) ※経験・年齢を考慮の上、当法人規定により優遇します。 ※固定残業代（15時間分／30,000円～35,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【公的機関も認めるホワイト企業】 スタッフに寄り添った職場づくりは、 公的機関からも評価されています。 ★「えるぼし」の3つ星評価を取得 ★子育てサポート企業「くるみんマーク」取得 ★健康優良企業「金の認定」取得 ★「健康経営優良法人2025」認定 自分らしいプライベートを大切に、 安心して長期的なキャリアを描けます！ 【将来のキャリアパス】 ＼スキルアップを後押し／ 実務に関する職員研修を毎月実施しています。 また、社労士の資格取得を目指しているスタッフが多数！ 資格のために学んだことを実務に活かせる上、 業務を通じて人事・労務の知識を深められます。 資格取得のための受験料や登録費用は会社が補助。 合格後は資格手当も支給します！ 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手 / 勤務地:【転勤なし★UIターン歓迎】 ★「大門駅」「御成門駅」ともに徒歩5分の好立地 東京都港区芝大門1-2-19 大門ＫＲビル ★働きやすい環境が充実 【「健康経営優良法人2026」6年連続更新中】 地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度 【健康優良企業「金の認定」6年連続更新中】 健康経営、本人と家族の健康づくり、安全衛生をテーマに企業が健康促進に取り組むことを、内外に宣言する制度 【くるみんマーク】 子育て支援など一定の基準を満たした企業や法人などが厚生労働省により認定されるマーク 【「えるぼし」の最高評価を取得】 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、「女性活躍推進法」）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
| 未経験歓迎【社労士事務スタッフ】残業月15h程★育休復職率100％ | 職種:管理・事務から探す > 管理・事務 > 人事・総務・法務・広報・IR・内部監査 > 人事・労務・採用 / 雇用:正社員 / 給与:月給22万5,394円～30万円＋各種手当＋賞与(年2回) ※経験・年齢を考慮の上、当法人規定により優遇します。 ※固定残業代（15時間分／30,000円～35,000円）を含みます。超過分は別途支給いたします。 【公的機関も認めるホワイト企業】 スタッフに寄り添った職場づくりは、 公的機関からも評価されています。 ★「えるぼし」の3つ星評価を取得 ★子育てサポート企業「くるみんマーク」取得 ★健康優良企業「金の認定」取得 ★「健康経営優良法人2025」認定 自分らしいプライベートを大切に、 安心して長期的なキャリアを描けます！ 【将来のキャリアパス】 ＼スキルアップを後押し／ 実務に関する職員研修を毎月実施しています。 また、社労士の資格取得を目指しているスタッフが多数！ 資格のために学んだことを実務に活かせる上、 業務を通じて人事・労務の知識を深められます。 資格取得のための受験料や登録費用は会社が補助。 合格後は資格手当も支給します！ 初年度の年収 初年度年収は、入社後向こう一年間に支給される予定の金額で、基本給に諸手当と前年度の標準的な査定ベースの賞与額を加えたものです。 諸手 / 勤務地:【転勤なし★UIターン歓迎】 ★「大門駅」「御成門駅」ともに徒歩5分の好立地 東京都港区芝大門1-2-19 大門ＫＲビル ★働きやすい環境が充実 【「健康経営優良法人2026」6年連続更新中】 地域の健康課題に即した取組や日本健康会議が進める健康増進の取組をもとに、特に優良な健康経営を実践している大企業や中小企業等の法人を顕彰する制度 【健康優良企業「金の認定」6年連続更新中】 健康経営、本人と家族の健康づくり、安全衛生をテーマに企業が健康促進に取り組むことを、内外に宣言する制度 【くるみんマーク】 子育て支援など一定の基準を満たした企業や法人などが厚生労働省により認定されるマーク 【「えるぼし」の最高評価を取得】 女性の職業生活における活躍の推進に関する法律（以下、「女性活躍推進法」）に基づき、一定基準を満たし、女性の活躍促進に関する状況などが優良な企業を認定する制度 マイナビ転職の勤務地区分では… 東京都 | 2026/08/10 |
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法人番号7010401075294
株式会社フォイス
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法人番号5011201013586
株式会社イード
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法人番号2010001099203
株式会社アリエールマネジメントソリューションズ
企業詳細ページへ arrow_right_alt所在地: 東京都千代田区