株式会社ファン・マーケティング

ファンマーケティング

【代表挨拶】
社員の幸せが、会社の強さになる
当社は、クライアント企業とお客様、従業員の三者間のエンゲージメント構築（ファン作り）の支援に日々取り組んでいます。企業が自社のお客様や従業員とどのように信頼関係を築いていくかという課題は、多くの企業に共通するテーマです。そして、それは当社にとっても例外ではありません。
私は「会社が従業員を大切にすることで、従業員も会社を大切に思い、行動するようになる。その結果、仕事に集中し、大切なクライアントに最高のサービスを提供してくれる」ということを、当社の経営を通じて実感してきました。バカンス制度、フリーランチ制度などのユニークな福利厚生や、従業員一人ひとりと向き合うカルチャーは、こうした理念の中で育まれてきました。
当社の最大の強みは、クライアント企業のビジネス上の成功へのコミット力にあります。単に成果物を納品するだけでなく、その先にある課題解決に向けてクライアント企業に寄り添い、貢献し続けてきた実績が、会社の発展に大きく貢献してきたことは間違いありません。当社の理念に賛同していただける方と共に働けることを楽しみにしています。
【当社の取り組み】
当社では従業員が働きやすい環境を整えるべく、バカンス制度やオフィス環境のグリーン化、充実した研修を設けております。
オフィスは大きな窓から光をたっぷり取り込む開放的な空間で、60に近い数の植物が息づき、カラフルなアートが随所に彩りを添えています。居心地の良さを最大限に高めながら、クリエイティブの会社らしいインスピレーションあふれる環境を実現しています。
また、当社独自の制度として、年に1回最大2週間の連続休暇を取得可能なバカンス制度を設けております。仕事には熱量をもって取り組む一方、休むときはしっかり休むというメリハリのある働き方を推進しております。
ファン・マーケティングでは、未経験からでも安心して業務に取り組み、段階的に専門性を高めていける研修制度を整えております。ポータブルスキル研修や会社の理念を知るバリュー研修、先輩社員の案件にサポートとして入るアシスタント研修など、段階に応じてスキルの定着を目指します。