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求人情報
株式会社HITOWA が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 750万円〜1,000万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 ほか 50 か所 |
| 仕事内容 | 法務スペシャリスト【定年65歳/介護・福祉・子育てなど幅広いサービス展開中】 法務スペシャリストとして以下業務をお任せします。 ・訴訟事案への対応(弁護士との連携) ・グループ各社・各カンパニーからの法的相談への対応 内容は新規ビジネス相談、顧客対応、契約書ドラフト・レビュー、債権回収等 ・M&A 案件対応 NDA 審査、法務 DD、譲渡契約書審査など ・コンプライアンス推進 コンプライアンス案件の調査、コンプライアンス委員会への上程、最終確認などを含む ・各種規程整備 ・知的財産権管理 ・行政への対応 ・取締役会、株主総会の運営 ■将来的に従事する可能性のある仕事内容 同社業務全般 ■所属部署の年齢・性別構成 コーポレート部門 管理本部 法務部にてご活躍をいただきます。 |
| 応募資格 | 事業会社における法務実務の経験 |
| 募集背景 | 組織強化を目的とした募集です。 |
| 勤務地・交通 | 東京都 東京都港区港南2-15-3 品川インターシティC棟 アクセス/JR品川駅より徒歩6分 ■将来的に従事する可能性のある場所 勤務地変更なし ■転勤なし ■リモートワークあり(出社あり、週1~2日リモートOK) ■受動喫煙防止策あり 敷地内全面禁煙 |
| 勤務時間 | フルフレックスタイム制(1日の標準労働時間8時間・休憩1時間) 時間外労働の有無:あり/月平均15時間 フレキシブルタイム 6:00~22:00 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇 ◎年間休日120日 |
| 福利厚生・待遇 | ・社保完備(健保・年金・雇用保険・労災保険)・退職金制度・従業員持株会・確定拠出金制度・ビジネスカジュアル ・その他:社内サービス従業員割引(おそうじ本舗・靴専科など)、保養所(軽井沢)、リゾートトラスト、クラブオフサークル活動補助制度 ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 必要な学歴 | 高校 以上 |
| 待遇・福利厚生 | ・社保完備(健保・年金・雇用保険・労災保険)・退職金制度・従業員持株会・確定拠出金制度・ビジネスカジュアル ・その他:社内サービス従業員割引(おそうじ本舗・靴専科など)、保養所(軽井沢)、リゾートトラスト、クラブオフサークル活動補助制度 ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 掲載期間 | 2026-06-10 〜 2026-12-10 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社HITOWAヒトワ |
|---|---|
| 法人番号 | 8010003032214 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 業界 | サービス業(他に分類されないもの) |
| 事業内容 | フランチャイズ事業(ハウスクリーニング、訪問鍼灸マッサージ、靴・カバンのリペア)マーケットプレイス事業 |