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求人情報
エムスリーキャリア株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 600万円〜1,000万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 ほか 50 か所 |
| 仕事内容 | PdMオープンポジション◆東証プライムグループ／安定基盤／福利厚生充実 新規事業開発におけるプロダクトマネジメント全般をお任せします。 ■具体的な業務内容 ・市場調査をもとにプロダクト戦略の方針を明確化 ・競合・選考プレイヤーの調査を踏まえて差別化できるポイントの整理 ・プロダクトロードマップの作成、各種要求・要件定義の作成 ・開発チームとコミュニケーションを取りながらスケジュール管理 ・顧客側のFBサイクルから、UIUXの改善推進 ■担当サービス例 ・病院・クリニック向けSaaS型採用支援プロダクト「M3 Career Prime」 ・薬局向け経営支援SaaS ・医師アルバイトアプリ ■直近リリースされた機能例 ・クリック1つでアルバイト、スポット採用が実現する機能 ・求人相場をもとに、採用確率を算出する機能 ・採用が実現することで、収支がどう改善するか算出する機能 ・医師の働き方改革の悩みを解消する情報サイト ■開発の流れ ・開発は職種横断のプロジェクトチームで担当サービス毎に週一回、新機能開発や既存機能の改善案を議論するMTGを行います。開発内容が決まったら、開発する機能ごとに職種横断のプロジェクトチームを作り、要件定義・開発、動作確認が終わり次第、QAがテストケースを作成しテスト実行を行います。 … |
| 応募資格 | WebサービスのPM・PdMの実務経験 - 開発における要件定義～開発チームのディレクションまでされてきた方 |
| 募集背景 | 事業の種やプロダクト開発のアイデアが沢山あるにも関わらず、具合的な企画立案・実行を担う人材が足りていないという組織の課題があります。これからも事業成長は続く見込みで、成長スピードをより加速するためにも、企画職として新規サービスの立ち上げや既存事業の成長を牽引してくださる人材が必要不可欠なことから、採用を積極的に行っています。 |
| 勤務地・交通 | 東京都 勤務地住所：東京都港区虎ノ門4-1-28 虎ノ門タワーズオフィス アクセス：日比谷線神谷町駅徒歩5分 ■将来的に従事する可能性のある場所 本社および全ての支社、営業所 ■転勤あり ■リモートワークあり（出社あり、週1～2日リモートOK） 育児・介護・私傷病・転居等で出社に制限がある方で、対象条件を満たす場合は在宅勤務も可能です。 ■受動喫煙防止策あり 屋内に喫煙可能室設置 |
| 勤務時間 | 09:30～18:30（実働8時間・休憩1時間） 時間外労働の有無：あり／月平均15時間～20時間 ※始業時刻は8時00分～9時30分で調整可能です。（終業時刻は始業から9時間後） ※多くの社員が9時30分に勤務開始しています。 |
| 休日休暇 | 週休2日制 土曜日、 日曜日、 祝日、 夏季休暇、 年末年始休暇、 GW休暇、 産前・産後休暇、 育児休暇、 介護休暇、 特別休暇 ◎年間休日125日 社内規定上「週休2日制」と記載していますが、こちらのポジションでは土日祝の対応は想定しておりません。 有給休暇（1時間単位で取得可能）、結婚休暇 |
| 福利厚生・待遇 | 確定拠出年金／時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める）／ベビーシッター補助制度／M3PSP／クラブ活動制度／達成会制度／フリードリンク／副業OK／全社員向け研修／ビジネス書籍購入制度／勉強応援制度／資格取得支援制度 ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 必要な学歴 | 高校 以上 |
| 待遇・福利厚生 | 確定拠出年金／時短勤務制度（育児における時短勤務は原則お子さんが3歳になるまでが対象ですが、条件を満たした場合は中学入学まで認める）／ベビーシッター補助制度／M3PSP／クラブ活動制度／達成会制度／フリードリンク／副業OK／全社員向け研修／ビジネス書籍購入制度／勉強応援制度／資格取得支援制度 ■保険 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 |
| 掲載期間 | 2025-12-22 〜 2026-09-23 |
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募集している企業
| 企業名 | エムスリーキャリア株式会社エムスリーキャリア |
|---|---|
| 法人番号 | 1010401088946 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 業界 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 事業内容 | 医療業界において高成長を遂げている東証プライム上場2社(エムスリー社とエス・エム・エス社)のジョイントベンチャーであり、医師/薬剤師を中心として人材サービスを展開しています。 《強み》 医療従事者限定ポータルサイト「m3.com」（34万人以上の医師、28万人以上の薬剤師が会員登録するポータルサイト）を運営。医師・薬剤師の豊富なデータベースが強みです。 一方のエス・エム・エス社は、看護師の人材紹介 |