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求人情報
株式会社スタディーネットワーク が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 350万円〜500万円 |
| 勤務地 | 北海道 択捉郡 ほか 1013 か所 |
| 仕事内容 | 学習アドバイザー（未経験歓迎）◆定着率90％以上／明確な評価制度／5連休×年5回可／年収700万も可 ★『学習空間』の指導スタイル―― 20～25名の生徒（小学生～高校生まで）が教室に集まり、各自の課題に取り組みます。2名以上の講師が巡回し、質問に答えたり、手が止まっている生徒にヒントを出したり、個別にフォローするスタイルです。 ★『学び方』から教えます―― 勉強に苦手意識を持つ生徒が学ぶことに楽しさを見出せるように、勉強の仕方や学習管理から教えます。自立学習の習慣化を目指しましょう。 ＞＞講師全員が正社員 自立学習支援のスタンスは、全講師の共通認識。全員が同じ熱量で生徒に向き合っており、質の高い教育が維持できます。 ★『教育のみ』に集中―― アルバイトのシフト管理やビラ配りなどの雑務は一切ありません。生徒のためだけを想い、教育に専念してください。 ＜具体的な仕事内容＞ ■カリキュラム作成 生徒の学力や性格、目標に合わせて教材を選びます。学習効果の最大化のためなら、教室レイアウト変更もOK！ ■指導 教室内を巡回しながら生徒たちのつまずきの兆候を見逃さないよう、個別フォローを徹底。生徒の「わからない」を、成功体験に変えてあげましょう。 ■カウンセリング 定期的に生徒面談や保護者面談を行ない、目標達成までの調整役を担います。 ＼＼生徒と徹底的に向き合います！／／ … |
| 応募資格 | 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／社会人未経験歓迎／第二新卒歓迎 ■39歳までの方 ※若年層の長期キャリア形成を図るため、年齢を制限した募集を行なっています。 ★意欲と人物面を重視します！ 学歴や教員免許の有無などは一切問いません。社会人デビューの方も第二新卒の方も歓迎。大切なのは「生徒と一緒に成長していきたい」と願う、強い気持ちです。 ★気持ち新たなスタートも歓迎！ 「頑張りをしっかり評価される環境で働きたい」など、新天地での再スタートを目指す方からのご応募もお待ちしています。 ＼こんな方を歓迎します！／ □ 教育に携わる仕事がしたい方 □ 子どもの成長に真剣に向き合いたい方 □ 未経験からしっかり研修を受けたい方 □ 頑張りを還元される職場で働きたい方 ⇒「人と関わるのが好き」「教育に携わりたい」などが少しでも当てはまる方にオススメです！ |
| 募集背景 | ＼20名以上の積極採用です！／ 全国25都道府県で約230教室を展開する個別指導塾『学習空間』。毎年15校前後のペースで新規教室をオープンし、事業は順調に拡大しています。そんな当社のこだわりは【100％直営】。フランチャイズ展開はせず、どの教室でも高品質な教育を提供する体制を維持してきました。 今後も教育を通じて地域社会に貢献していくべく、右肩上がりに成長を続けていくためには、新しい仲間の力が欠かせません。そこで今回、20名以上の大規模採用を行なうことになりました。 |
| 勤務地・交通 | ■北海道 北海道＜札幌・旭川・千歳＞他 ■東北 宮城＜仙台・岩沼＞ 福島＜郡山＞ 新潟＜新潟＞ ■関東 東京＜足立・国分寺・八王子・羽村・東大和・東村山・あきる野＞他 埼玉＜さいたま・川口・坂戸・入間・桶川・川越＞他 千葉＜千葉・船橋・習志野・八千代・四街道・佐倉・白井＞他 神奈川＜横浜・海老名・厚木・伊勢原・平塚＞他 栃木＜宇都宮・小山・足利＞他 茨城＜水戸・ひたちなか＞ 群馬＜前橋・高崎・伊勢崎・太田＞他 山梨＜甲府・甲斐・富士吉田＞他 長野＜松本・長野・岡谷＞他 ■東海 静岡＜静岡・浜松・沼津・富士＞他 愛知＜豊田・岡崎・豊橋＞ 岐阜＜岐阜・大垣＞ 三重＜四日市＞ ■北陸 石川＜金沢＞ 福井 ■関西 滋賀＜草津・彦根＞他 兵庫＜神戸・尼崎・伊丹・明石・加古川・姫路＞ 京都＜宇治・八幡＞ 大阪＜高槻・泉大津・泉佐野・岸和田＞ ■中国 岡山＜岡山・総社＞ 広島＜福山＞ ■四国 香川＜高松＞ ■九州 福岡＜福津＞ 熊本 所在地はHPをご覧ください。新規開校も有！ ◆交通 各勤務地により異なります。車通勤可能です！（交通費も全額支給されます） ※勤務地は希望を考慮して決定します。 ※転居を伴う転勤はありません。希望により、他エリアでの勤務も可能です。 |
| 勤務時間 | 変形労働時間制／週平均実働40時間 ※授業は16:30～22:30 ※残業月平均20時間以内 ＜例：1日の流れ＞ ▼15：30／教室で指導準備（合間30分休憩） ▼16：30／教室オープン ・生徒に本日の課題やカリキュラムを相談 ・テスト、採点、質問対応 ・カリキュラムが終了した生徒は帰宅 ▼23：00／業務終了 |
| 休日休暇 | ■週休2日制 （日曜＋毎週いずれかの曜日1日／エリアによって土日、水日、日月など） ※基本は週に2日お休みがありますが、テスト期間等に年に数回出勤いただく場合があります。 テスト期間明けなどには、積極的に有休消化を行なう方が多いです！ ■祝日 ■年末年始休暇／5日 ■春季休暇／5日 ■GW休暇／5日 ■夏季休暇／5日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■特別休暇 ■長期休暇／5連休×2回 ■リフレッシュ休暇 ■産前・産後休暇 ※取得実績有 ■育児休暇 ※取得実績有 ★年末年始・夏季・GW＋年3回の長期休暇のほか、年5回は5連休の取得が可能です！ ★通勤ラッシュの時間帯と被らず、朝の満員電車とは無縁。朝活もできちゃいます！ |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年2回（6月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜制度＞ ■報奨金制度（教室ごとのコンテストで評価された場合に支給／2000円～20万円） ■退職金制度 ■資格取得支援制度あり（資格取得後お祝い金として5000円の支給あり） ■独立支援制度あり ＜手当＞ ■時間外勤務手当 ■出張手当 ■家族手当（子1人：5000円／月） ■役職手当（月5000円～50万円） ■職能手当 ■資格手当（月5000円～5万円） ＜その他＞ ■車通勤可（交通費全額支給） ■社員旅行 ■教室内禁煙 |
| 安心して“プロ”を目指せる研修プログラム | ▼初期研修：入社後～1ヶ月 まずは当社の理念を理解するところからスタート。生徒のフォローの仕方やモチベーションの高め方など、指導の基礎も学びます。 ▼先輩講師とペアで担当（OJT）：～3ヶ月 教室は、1教室あたり2名以上で運営しています。そのため、日々のOJTでは、先輩講師の指導方法をいつも隣で見ながら学ぶことが可能です。 【定着率90%以上を支えるメンター制度】 「入社してすぐに独り立ち」にはならないので、ご安心を。先輩がサポート役になるメンター制度があり、悩みごとがあればいつでも相談できます。休憩時間や1日の振り返り時間にでも、気軽に聞いてくださいね。成功事例のナレッジ共有などもできます！ |
| 先輩社員インタビュー！ | ◎転職理由と入社して感じたこと 何社か選考を受けていた中、社長が直接声をかけてくれる珍しい体験は、当社が初めてでした。その後、親身に接してくれることに感謝と信頼を感じて、入社を決めたんです。3ヶ月間の研修では、先輩がペアでいつも付き添ってくれて安心できましたね。 ◎働きやすさが魅力 会社が大きくなっても、社長は講師一人ひとりに声をかけてくれます。家庭の事情にも配慮し、講師の意見やキャリアを尊重してくれるんです。女性講師には、産育休を経て活躍する方や、全国トップクラスの実績を上げる方もいますよ。将来的にライフステージが変化しても安心できる職場だと思いますね。 （元店舗運営スタッフ・3年目） |
| PRコメント | ほぼ100％、生徒と向き合うための時間。 「教育に関わり、子どもの成長を支えたい……」 「でも、塾は雑務が多そうだし、自分に務まるのかな……」 ――そんな思いを抱えながらここへやってきましたが、今は、転職してよかったと心から思っています。 ここでは、勤務時間のほぼ100％を生徒のために使えます。理念は「生徒を育てる」。… |
| 必要な学歴 | 学歴不問 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年2回（6月・12月） ■交通費（全額支給） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜制度＞ ■報奨金制度（教室ごとのコンテストで評価された場合に支給／2000円～20万円） ■退職金制度 ■資格取得支援制度あり（資格取得後お祝い金として5000円の支給あり） ■独立支援制度あり ＜手当＞ ■時間外勤務手当 ■出張手当 ■家族手当（子1人：5000円／月） ■役職手当（月5000円～50万円） ■職能手当 ■資格手当（月5000円～5万円） ＜その他＞ ■車通勤可（交通費全額支給） ■社員旅行 ■教室内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-08-27 〜 2026-11-18 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社スタディーネットワーク |
|---|---|
| 法人番号 | 7090001004679 |
| 所在地 | 山梨県甲府市 |
| 事業内容 | 個別指導の学習空間 1対1指導家庭教師 学習空間プラス 個別指導のあすがく 個別指導のまながく 個別指導のゆめがく 個別指導のよし塾 情報ソリューションstudytech 通信制サポート校スタディエール高等学院 学習空間をはじめ弊社の塾ブランドは株式会社スタディーネットワークを母体とし展開しています。 弊社の【社内ベンチャー制度】を活用し今後も多角的にビジネス展開していきます。 |