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求人情報
株式会社スペード・ワン が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 300万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 ほか 50 か所 |
| 仕事内容 | AD(未経験歓迎)◆『王様のブランチ』『オモウマい店』等/新番組スタート!/増員募集/年休120日 番組の制作が進むように、裏方から支えるADをお任せ。6~7割はデスクワークです。1人1~2番組を担当します。 【主な業務】 ■番組制作に必要な情報収集 番組の企画内容をもとに、情報をリサーチ。放送内容の事実確認や、ロケ地の下見・撮影交渉をします。 ■撮影や制作などのスケジュール管理 撮影当日の出演者やスタッフの予定を調整し、撮影の準備を行ないます。 ■撮影当日の進行管理 スタジオやロケでの撮影中に、現場で進行を管理。出演者にカンペを出すなど、陰ながら現場を盛り上げます。 ■デスク業務 ロケで使った経費の精算や伝票の整理をお任せ。また、テロップや音楽挿入などの編集作業もお願いします。 ※番組公式HPやYouTubeのコンテンツも制作。海外勤務や海外出張もあります。 【制作実績の一例】 ◆王様のブランチ ◆よるのブランチ ◆プチブランチ ◆ヒューマングルメンタリー オモウマい店 ◆櫻井・有吉 THE夜会 ◆キニナル金曜日 ◆カイモノラボ ◆ムビきゅん など多数 ◆映画関連特番 ◆リッスン♪リッスン ◆出川哲郎の通販特番 ◆淳の大調査 \ココがPOINT/ ★社内外の多くの方と関わります! 社内の制作チームはもちろん、社外の編集・放送作家とも業務を調整しながら連携します。… |
| 応募資格 | 高卒以上/職種未経験歓迎/社会人未経験歓迎/第二新卒歓迎/ブランクOK ★必須の応募資格はありません。意欲重視の採用です! \こんな方、歓迎します!/ ◎テレビ番組の制作にチャレンジしたい方 ◎面白いコンテンツを企画・制作するノウハウを得たい方 |
| 募集背景 | \積極採用中!/ 放送局のニーズに応じた柔軟な企画力を強みに、ドキュメンタリーからバラエティまで幅広いジャンルの番組を制作している当社。『王様のブランチ』『櫻井・有吉 THE夜会』『オモウマい店』など、大手テレビ局の人気番組を数多く手がけています。 豊富な実績と確かな対応力が支持を集め、現在の人員では対応しきれないほどの依頼が寄せられています。そこで、より多くの依頼にお応えするため組織体制を強化することになりました。今回は新たなADを積極的にお迎えします。 |
| 勤務地・交通 | 【本社(東京都港区赤坂2-8-14 丸玉第3ビル4F)】または【東京23区内の各現場】 【本社】 東京都港区赤坂2-8-14 丸玉第3ビル4F ◎転勤はありません。 ◎リモートワークの相談も可能です。 ◆交通 勤務地によって異なります。 【本社】 東京メトロ各線「溜池山王駅」より徒歩2分 東京メトロ千代田線「赤坂駅」より徒歩5分 |
| 勤務時間 | 専門業務型裁量労働制 1日8時間 【勤務例】11:00~20:00 ※担当する番組によって異なります。 |
| 休日休暇 | <年間休日120日> ■月8日休み(基本は土日休みです) └業務の状況によって休日出勤あり。休日に出勤した場合は振替休日を取得いただきます。 ■祝日 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前・産後(取得・復職実績あり) ■育児休暇(取得・復職実績あり) |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回 ■賞与年1回 ■交通費(上限月1万5000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■各種手当 ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服可) ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■時短勤務OK ■傷害保険加入 ■海外出張・海外勤務あり ■定期健康診断(年1回) ■社内勉強会あり |
| 入社後は? | <入社後の成長ステップ> 入社後は先輩のOJTで、情報収集や資料作成、撮影準備、経費精算などからスタート。編集ソフトの使い方も実務を通して学び、徐々にスケジュール調整や現場進行など担当範囲を広げます。入社3ヶ月を目安に番組制作の一連の流れを理解し、ひとり立ち。企画提案や取材、編集にも挑戦できます。 <キャリアステップ> スキルに応じて最短2年でディレクターへ。情報番組であれば3~4年、ドキュメンタリーやバラエティ番組だと5~6年でディレクターに昇進可能です。能力次第で番組制作を統括するプロデューサーへの道も開かれています。 |
| 一緒に働く仲間たち | 配属部署には26名の社員が在籍。そのうちADは13~14名で、そのほかはプロデューサーやディレクターです。男女比は5:5で、20代~40代の層が厚め。全員が中途入社です。ここで、先輩・Mさんのインタビューをお届けします。 ◎「一度は退社したけど、居心地が良すぎて戻ってきました(笑)」 最初の入社後、テロップなどに興味を持つようになりデザイン会社へ転職。だけど、転職先では社員同士のコミュニケーションがなくて「合わないな」って。転職後も代表とご飯に行ったりしていたので相談した結果、出戻ることになりました(笑) 子どもの急な体調不良時もリモートワークできること、基本的に土日休みなことにも助けられています。 |
| PRコメント | アイデアが地上波に!基本土日休み!“オモシロくてウマい”仕事です 多彩なジャンルの番組制作を手がける当社。この道30年以上の代表は、毎年必ず新企画を発案して番組化するほどの実力者です。そんな当社のADは、他社のADとひと味違います! ★企画ができるオモしろみ ADながらも担当番組のコーナーなどの企画が可能。「これをやったら盛り上がりそう」「この店に取材したらいい話が聞けそう」といった案が採用され、視聴率が上がったり「あの企画よかったよ」と評価されたりすると嬉しくなります! ★レアな福利厚生のウマみ 『休みがとりづらい』『週休1日』が多いADの仕事では珍しく、基本土日休み。また、産休、育休、時短勤務を経てフルタイムで復職している先輩も活躍中。男性の育休取得実績もあります! これほどワークライフバランスが充実するのも、代表が「仕事のアイデアも休みの希望も何でも相談して!」というマインドの持ち主だから。少数精鋭ならではの距離感で、社員と頻繁にコミュニケーションをとっています。 やりがいと働きやすさを兼ね備えた” オモシロくてウマい “仕事。チャレンジしてみませんか? |
| プロフェッショナル取材者のレビュー | ◆取材から受けた会社の印象 TBS・日本テレビ・テレビ東京といった大手テレビ局をはじめ、BS・CSなどの放送サービスとも多数の取引実績がある同社。放送局のニーズに応じた柔軟な企画力を強みに、ドキュメンタリーからバラエティまで幅広いジャンルの番組を制作しています。 そんな同社を取材して印象的だったのが、代表とコミュニケーションをとりやすい環境でした。 たとえば、担当している番組との相性がよくない場合は代表に相談して変更可能。ロケやデスクワークも希望と適性に応じて、業務の割合を調整できるのだとか。 そのように社員の働きやすさを大切にしている代表は、現場でもADと会話しながらリアルな声をキャッチしているのだそう。「仕事終わりに代表と社員でご飯を食べにいく」というエピソードからも、代表のお人柄や話しやすさが伝わってきました。 安定した基盤にも頼れる上司にも恵まれている同社でなら、今回入社される方も安心して働けそうですね。 ◆この仕事のやりがい&厳しさ ●やりがい ■未知の世界に触れられる面白み。 ディレクターやプロデューサーをはじめ、編集や放送作家といった幅広い職種の方々とやりとりする仕事です。取材先ではまったく違う業種・職種の方の話を伺うこともあり、人脈も広がるのだそう。さまざまな人とのコミュニケーションを通じて、知識を増やしていく面白みを味わえるでしょう。 … |
| 必要な学歴 | 高校 以上 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回 ■賞与年1回 ■交通費(上限月1万5000円) ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■各種手当 ■オフィス内禁煙 ■服装自由(私服可) ■髪型・髪色・ネイル・ピアス自由 ■時短勤務OK ■傷害保険加入 ■海外出張・海外勤務あり ■定期健康診断(年1回) ■社内勉強会あり |
| 掲載期間 | 2026-09-10 〜 2026-12-02 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社スペード・ワンスペードワン |
|---|---|
| 法人番号 | 4010402021283 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 事業内容 | テレビ番組の制作 |