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【プロジェクトリーダー】新大久保／培った経験を活かす★
ポールトゥウィン株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | システムエンジニア（アプリ設計／WEB・オープン・モバイル系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 300万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 |
| この求人のポイント | アプリの品質を支える！国内トップクラスの実績を持つ環境で、予算や折衝を司る上流工程へとキャリアアップ 1994年にゲームデバッグ専門会社として創業した当社。その後、カスタマーサポートやソフトウェアの品質保証へと事業を拡大し、2022年に3社を統合しました。現在は「”新しい”を共につくりだす」をミッションに、サービスの企画から運用までをシームレスに支えています。今後もクライアントの多様なニーズに応え、さらなる品質向上体制を強化するため、 新たなプロジェクトリーダーを募集することとなりました。 |
| 仕事内容 | 具体的には 10～50名規模のチームを牽引し、アプリ開発のQA計画から進行管理までを担っていただきます。 ・テスト設計とクライアントへの最適プラン提案 ・スケジュール統括、現場改善 ・不具合分析とレポート作成 ・若手メンバーのマネジメント 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 専任体制と着実なステップアップ 原則1タイトルに集中する専任リーダー制を採用しています。入社後はまずテスター業務から独自のノウハウを学び、先輩リーダーのOJTを通じて段階的に裁量を広げていけるため、着実なステップアップが可能です。将来は実績次第でマネジメント層やスペシャリスト等への道も開かれています。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 モバイルQAやデバッグのリーダー経験 状況の変化に柔軟に対応できる方 論理的な対話ができる方 【歓迎条件】 OS/デバイスの深い知識やテスト設計経験 英語・外国語スキル ＜こんな方からのご応募お待ちしております＞ 最新のトレンドに敏感な方 自ら課題を発見し能動的に動ける方 チームを大切にできる方 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00（実働8時間／休憩60分） ※プロジェクトにより、稼働時間帯に多少の違いあり |
| 交通アクセス | JR山手線「新大久保駅」徒歩2分 JR中央・総武線「大久保駅」徒歩4分。 |
| 昇給・賞与 | 昇給：有り※年2回評価制度 |
| 諸手当 | 交通費（月額上限5万円） 出張手当 残業手当（超過分） |
| 休日・休暇 | 年間休日120日以上（2025年度実績：124日） 完全週休2日制（土日祝休み※一部部署や職種により異なる） フレックスホリデー（年に一度、連続した2日間をいつでも取得可） 有給休暇（入社日に10日分付与、試用期間中は3日まで使用可能） 育休・産休・介護休暇 慶弔休暇 年末年始休暇 特別休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 介護保険（40歳以上） 退職金制度（企業型確定拠出年金） 慶弔見舞金 従業員持ち株会 副業可（条件あり） リモートワーク可（配属先による） 資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給） 表彰制度 同好会制度 保養施設 オフィスグリコ フリードリンク（コーヒー / 紅茶 / 緑茶）※一部センター 社内ワンコイン整体休養室※一部センター 資産形成セミナー ハラスメント対策（無料相談室など） 入社時引越金補助（支給条件・上限金額あり） 受動喫煙対策（屋内禁煙） |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 介護保険（40歳以上） 退職金制度（企業型確定拠出年金） 慶弔見舞金 従業員持ち株会 副業可（条件あり） リモートワーク可（配属先による） 資格取得補助（受験料・交通費含め最大５万円まで支給） 表彰制度 同好会制度 保養施設 オフィスグリコ フリードリンク（コーヒー / 紅茶 / 緑茶）※一部センター 社内ワンコイン整体休養室※一部センター 資産形成セミナー ハラスメント対策（無料相談室など） 入社時引越金補助（支給条件・上限金額あり） 受動喫煙対策（屋内禁煙） |
| 掲載期間 | 2026-05-15 〜 2026-11-05 |
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募集している企業
| 企業名 | ポールトゥウィン株式会社ポールトゥウィン |
|---|---|
| 法人番号 | 4180001046442 |
| 所在地 | 愛知県名古屋市千種区 |
| 業界 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 事業内容 | ソフトウェア・情報処理機等のデバッグ・検査 |