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個性を大切に、成長を見守る【自立・就労支援員】未経験者も歓迎
株式会社ココルポート が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 生活相談員・生活支援員 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 310万円〜460万円 |
| 勤務地 | 栃木県 ほか 9 か所 |
| この求人のポイント | 利用者様のお悩みを一番近くでサポートするやりがいも。入社後は丁寧に教えていくから、未経験者も安心 【全国120拠点展開の成長企業】新規事業所も続々OPEN 【充実した研修制度】資格取得支援 & 資格手当も支給 【支援のこだわり】相手に寄り添ったサポート大歓迎◎ 【将来も安心♪】産休育休からの復職実績も多数! 【新規事業所で働けるチャンス♪】東証グロース市場上場!◎安定企業で、福祉を支えたいという方にピッタリ 就職を希望する障がいのある方をサポートする「就労移行支援事業」、地域生活で必要な力を身に着けるためのサポートを行う「自立訓練事業・リワーク事業」を展開。トップクラスの就職者数・就職後定着率を誇っています。 定着率が高いのは、障がいの特性や悩みにあわせ一人ひとりに適した支援を提供する【徹底的な個別支援】だから。毎年10拠点以上を新規出店中。今回は事業所拡大による採用です。 |
| 仕事内容 | 具体的には ◎どんな仕事? 安定就労や復職、自立した生活をおこなえるよう サポートする仕事! 就労支援プログラムの企画・運営 就労に向けた相談支援・アドバイス 支援計画・記録の作成 就職後の定着支援 新規ご利用者様の獲得や、就労・実習先企業の開拓 行政や関連機関・企業との連携 など 入社後の流れ 座学での研修、現場でのOJT研修を通じ、半年ほどで独り立ちができるようにサポートします。 仕事に慣れてきたらご利用者様に合わせた支援内容の企画や講座の運営、面談等をお任せしていきます! 業務に慣れてきたら、経験やスキルに応じて、サービス管理責任者などの業務もお任せしていきます。 将来のキャリアパス 全国のエリア拡大に伴い、今後の事業所中核メンバーを担っていただく方の募集です。 将来的に事業所の管理者を目指せるだけでなく、本社管理部門や就労定着支援専任スタッフ、サービス管理責任者、事業所マネージャーなどの様々なキャリアパスをご用意! 多彩なキャリアを描ける環境が整っています。 配属先の編成 従業員の平均年齢は36歳。現在、25歳~50代まで幅広い世代が活躍中。未経験入社が多く、和気あいあいとした雰囲気が特徴です。頑張りに応じて、昇給や早期の昇格も行っています。 働きやすい 産休育休の取得実績も豊富で、年間休日は120日。有給と別にリフレッシュ休暇も5日付与。… |
| 応募資格 | こんな方をお待ちしています 当社理念や事業に対する考え方に共感できる方 志の高い仲間たちと成長したい方 地域密着型で、社会貢献したい方 サービス管理責任者や管理者を目指したい方 【あれば活かせる経験・資格】 福祉・教育・研修関係の業務経験 社会福祉士・精神保健福祉士・介護福祉士・キャリアコンサルタント・産業カウンセラー・公認心理師・臨床心理士・作業療法士・看護師(資格手当の支給対象) 障がい福祉の業務経験 サービス管理責任者・相談支援専門員の経験 リーダーやマネジメントの経験 |
| 勤務時間 | 9:00~18:00(休憩1時間) ※残業は、支援員平均で月約20時間程です。 |
| 昇給・賞与 | 昇給/随時(査定による昇給:2月、8月の年2回) 賞与/年2回(固定賞与+変動賞与) |
| 諸手当 | 通勤交通費支給(月5万円まで) 時間外手当(みなし残業超過分を支給) 家族手当(一人目/1万5000円、二人目/5000円)※規定有 住宅手当(上限1万5000円)※規定有 資格手当(月5000円~1万円)など |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 シフト制/月9~11日休み(原則日曜休、その他はシフト制) 年末年始休暇 有給休暇 特別有給休暇 リフレッシュ休暇(年間休日・年次有給休暇に加え5日間付与/公休と合わせて最長9連休取得可能) 介護休暇 慶弔休暇 など |
| 福利厚生 | 社会保険完備 資格取得支援制度 ※規定有 確定拠出年金(401K) インセンティブ制度 持株奨励金(5%を上乗せして付与) 社内表彰制度(個人表彰・MVP・オフィス賞・ナイスチャレンジ賞など) 産休・育休制度 ※取得実績も多数! └ スタッフ同士でサポートし合う風土があるため、産休育休の取得や職場復帰もしやすい環境が整っています!育休後にマネージャーに復帰する方もおり、キャリアもしっかり継続できます。 \経験者にも選ばれる会社です!/ 「数字」を意識した関わりではなく、想いをもって支援ができる環境です。ご利用者様一人ひとりにしっかり寄り添って、支援を進めていきませんか? |
| 会社・仕事の魅力 | より多くの方のサポートを目指し、新事業所を開設! 2012年の設立以来、これまでに124拠点(就労移行:87拠点、自立訓練:46拠点)を開設してきた当社。実績も、就職者数:5,048名、就職後の定着率:89.7%と、業界トップクラスの水準です。 私たちが日々の業務において一番大切にしていることは、「本当に困っているご利用者様こそ、サポートしたい」という想い。 週3日や4日以上安定的に訓練参加できる体調が安定されているご利用者様だけを対象とするのではなく、まずは週1日や2日程度から訓練を始めたいという方も積極的に受け入れ、本気で就職から就職後の定着までをサポートしています。 全国へ新規開設するにあたっても、その想いを変えるつもりは一切ありません。より多くの障がいのある方の夢や自立をサポートしていくため、私たちと一緒に挑戦していただける方をお待ちしています! |
| マイナビ転職編集部より | 今回の取材で、特に印象的だったのは、管理職の方のお人柄でした。 管理責任者の清田さんは、ご利用者様はもちろん、働いているスタッフも働きやすい環境を作るために、日々コミュニケーションを取るよう心掛け、未経験だからこそ、気づく視点や、考え方に刺激をもらい、それぞれが尊重しあう風土をとても大切にされていました。 あなたもこれまでの経験を活かして、勇気を出して新たな一歩を踏み出してみてください! |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 資格取得支援制度 ※規定有 確定拠出年金(401K) インセンティブ制度 持株奨励金(5%を上乗せして付与) 社内表彰制度(個人表彰・MVP・オフィス賞・ナイスチャレンジ賞など) 産休・育休制度 ※取得実績も多数! └ スタッフ同士でサポートし合う風土があるため、産休育休の取得や職場復帰もしやすい環境が整っています!育休後にマネージャーに復帰する方もおり、キャリアもしっかり継続できます。 \経験者にも選ばれる会社です!/ 「数字」を意識した関わりではなく、想いをもって支援ができる環境です。ご利用者様一人ひとりにしっかり寄り添って、支援を進めていきませんか? |
| 掲載期間 | 2026-06-26 〜 2026-08-27 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社ココルポートココルポート |
|---|---|
| 法人番号 | 9020001094849 |
| 所在地 | 神奈川県川崎市川崎区 |
| 業界 | 医療,福祉 |
| 事業内容 | 障害者総合支援法に基づく障がい福祉サービス事業 |