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大手企業の【人事給与業務】マネージャー候補／リモートワーク可
鈴与シンワート株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 750万円〜1,000万円 |
| 勤務地 | 静岡県 静岡市 |
| この求人のポイント | 鈴与グループの安定基盤のもと、大手企業の組織を支える！折衝力やマネジメント力を存分に活かせる環境。 1801年創業の鈴与グループの一員として、多彩なICTソリューションを提供する当社。東証スタンダード上場企業としての安定した基盤と、IT企業としての成長性を兼ね備えています。「健康経営銘柄」にも選定されており、社員が安心して長く働ける環境づくりにも注力しています。 今回は、当社の事業をさらに拡大していくため、新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 仕事内容 | 具体的には 月次給与計算や年末調整などのプロジェクトにおいて、運用から顧客対応まで幅広くご担当いただきます。 ・チーム内への業務指示や品質管理 ・クライアントの要望整理と提案 ・マネージャーへの報告や業務改善 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 キャリアパスと働きやすい職場環境 まずはリーダーとしてチーム運営や顧客対応の中心を担い、将来的には事業全体の管理に関わるポジションを目指せます。役職や年次にとらわれず意見を発信しやすい少人数チームで、週休2日制や在宅勤務の相談など、ワークライフバランスを大切にしながらキャリアアップできる環境です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ・学歴不問 ・人事給与の実務またはマネージャー経験5年以上 ・メンバーマネジメント経験 【歓迎条件】 ・給与計算アウトソーシングの経験 ・社労士事務所でのアウトソーシング経験 ・社労士資格をお持ちの方 【求める人物像】 ・折衝力を活かして活躍したい方 ・チーム運営の中心として事業づくりに関わりたい方 |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 勤務時間 | ◆フレックスタイム制 ・標準労働時間／1日8時間 ・コアタイム／10:00～15:00 ・フレキシブルタイム／7:00～10:00、15:00～22:00 ・標準労働時間帯／9:00～18:00 ・休憩／60分 ・時間外労働／有（全社平均10時間/月） |
| 交通アクセス | 各線 静岡駅より徒歩5分 |
| 昇給・賞与 | ・昇給／年1回 ・賞与／年2回（7月・12月／年間平均4ヶ月以上） |
| 諸手当 | ・通勤手当 ・家族手当：配偶者6,000円、その他2,000～4,000円 ・残業手当 ・地域手当：特定エリアのみ ・PL手当 |
| 休日・休暇 | 年間休日124日 ※会社カレンダーあり ・週休2日制（土日） ・祝日 ・有給休暇（初年度14日※入社月により月割付与/最大24日付与） ・慶弔休暇 ・産休育休 ・年末年始休暇 ・介護休暇 ・エフ休暇 ・私傷病等積立休暇 ・その他休暇 |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・財形貯蓄 ・退職金 ・社員持株会制度 ・寮社宅：転勤者のみ借り上げ社宅あり ・定年：60歳 ・定年後再雇用：65歳まで ・業務理解を目的とした資格取得を支援（資格試験費用等） ・平日の勤務時間中に外部研修を実施（新人に限らず中堅・ベテランも受講可能な研修あり） ・全国提携保養所 ・サークル活動支援 ・EAPシステム ・メンタルヘルスケアシステム ・定期健康診断 ・私服勤務可能（TPOに合わせた服装） ・受動喫煙対策あり：敷地内禁煙 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・財形貯蓄 ・退職金 ・社員持株会制度 ・寮社宅：転勤者のみ借り上げ社宅あり ・定年：60歳 ・定年後再雇用：65歳まで ・業務理解を目的とした資格取得を支援（資格試験費用等） ・平日の勤務時間中に外部研修を実施（新人に限らず中堅・ベテランも受講可能な研修あり） ・全国提携保養所 ・サークル活動支援 ・EAPシステム ・メンタルヘルスケアシステム ・定期健康診断 ・私服勤務可能（TPOに合わせた服装） ・受動喫煙対策あり：敷地内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-08-21 〜 2027-02-04 |
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募集している企業
| 企業名 | 鈴与シンワート株式会社スズヨシンワート |
|---|---|
| 法人番号 | 3010401014925 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 業界 | 情報通信業 |
| 事業内容 | クラウドサービス・データセンターサービスを中心とし、人事・給与・会計パッケージソリューションの展開とＢＰＯ（ビジネスプロセス・アウトソーシング）、およびＩＴコンサルティング・ＩＴシステム構築・ＩＴインフラ構築などのシステム構築業務全般 |