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★宮城工場★【安全推進活動】完全週休2日制/福利厚生充実◎
トヨタバッテリー株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 生産・製造・プロセス技術（自動車・輸送用機器系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 560万円〜900万円 |
| 勤務地 | 宮城県 黒川郡大和町 |
| この求人のポイント | 約1700名が働く大規模拠点の「安全」を守る司令塔。トヨタグループの安定基盤でキャリアを築く！ ハイブリッド車用電池で圧倒的なシェアを誇り、EV・PHV向け電池の開発・製造も加速させる当社。世界的な電動化の波に乗り、事業は拡大の一途を辿っています。 今回は、当社の主力拠点である宮城工場にて、従業員が安心して働ける環境を創る「安全衛生」のスペシャリストを募集。 工場の刷新やライン更新が進む変革期において、あなたの経験を活かし、ゼロ災職場の実現に向けた新たな仕組みづくりに挑戦しませんか？ |
| 仕事内容 | 具体的には 現場の課題抽出や改善活動の企画・推進を担います。 現場や関係者と連携し、より安全で働きやすい職場環境の構築を目指してください。 工場の安全に関する課題抽出と取組みの企画・推進 安全衛生委員会の運営、各種資格管理、労働災害対応等の行政・法規対応 作業・化学物質・作業環境・工事等における安全面の改善活動推進 各種業務のデジタル化推進、正味率アップ推進 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ＼当社が大切にしていること／ 環境問題など社会全体で早急に解決していかなければならない課題が多い昨今、トヨタバッテリーが主に焦点を当てて取り組んでいるのは、「地球環境」「地域社会」「人財」の3つの軸です。これらに真摯に取り組むことで、社会の持続性はもちろん、企業としても持続的な成長を続けることを大きな目標としています。 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ ■高卒以上 ■以下のいずれかの業務経験が2年以上の方 製造業での安全衛生に関する業務経験 作業環境測定士としての業務経験 生産設備・付帯設備の企画や導入工事において、安全に配慮した業務を推進した経験 ＜歓迎要件＞ ・PCスキル中級レベル（Excel・Word・PowerPointでの資料作成） ・プレゼンテーションスキル ＜こんな方からのご応募お待ちしております＞ ・現場や関係者の声を丁寧に聞き、前向きに課題解決に取り組める方 ・現地現物を基本とし、フットワーク軽く行動できる方 ・慣習にとらわれず、柔軟な発想で企画立案ができる方 |
| 勤務時間 | ■フレックスタイム制（ノンコアフレックス） 標準労働時間8時間 コアタイムなし 標準労働時間帯8:30～17:30 ※時間外労働：あり |
| 交通アクセス | 仙台市営地下鉄「泉中央駅」より車で約40分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | ・超勤手当 ・家族手当 ・二重生活手当 ・通勤手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日121日】 ・完全週休2日制（土日） ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・5dayバケーション制度 ・子育て休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・裁判員特別休暇 など |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金） トヨタグループ団体保険（総合保険、自動車保険） 財形貯蓄制度 従業員持株会 電動車新車購入支援金 持ち家支援金 会員制リゾート施設割引利用制度 入社時の引っ越し費用負担（条件あり） 従業員食堂 健康サポート室 体育館、スポーツジム 事業所内保育園 リモートワーク制度 育児短時間勤務制度 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（確定拠出年金） トヨタグループ団体保険（総合保険、自動車保険） 財形貯蓄制度 従業員持株会 電動車新車購入支援金 持ち家支援金 会員制リゾート施設割引利用制度 入社時の引っ越し費用負担（条件あり） 従業員食堂 健康サポート室 体育館、スポーツジム 事業所内保育園 リモートワーク制度 育児短時間勤務制度 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-09-08 〜 2027-02-22 |
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募集している企業
| 企業名 | トヨタバッテリー株式会社トヨタバッテリー |
|---|---|
| 法人番号 | 6080401006062 |
| 所在地 | 静岡県湖西市 |
| 業界 | 製造業 |
| 事業内容 | HEV用ニッケル水素バッテリー、リチウムイオンバッテリー、バッテリーマネジメントシステムの開発・製造・販売。 車載用電池パックの受託試験の実施 |