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【はたらく車の設計】賞与年3（5ヵ月分実績）残業代1分単位支給
株式会社クラタ が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 機械・機構設計（自動車・輸送用機器系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜800万円 |
| 勤務地 | 神奈川県 茅ヶ崎市 |
| この求人のポイント | ◆レア求人◆「設計なんてやったことない…」そんな方も、”クルマが好き”なら設計のプロを目指せます！ ＊安定性＊官公庁が8割！景気に左右されない経営基盤 ＊やりがい＊あなたの設計が“実物”になる瞬間の感動 ＊将来性＊0→1へ！自社製品開発にも挑戦できる環境 ＊還元＊賞与は手当を含めた支給額ベースで算出！ ＊社風＊クルマ好きが集結！部署を超えて助け合う ＊待遇＊経験者は優遇◎頑張りが返ってくる好環境！ 若手活躍中！ハイブリッドワーク推進企業◎官公庁案件8割の安定基盤◎自社製品開発にも挑戦できます！ 創業約50年。パトカーや消防車など、社会を支える“はたらく車”を手がけてきました。 近年はM&Aや自社製品開発にも注力し、さらなる成長期を迎えています。 20～30代の車好き社員が活躍中。未経験歓迎、経験者は優遇！ 《“設計技術”で“社会の安全”を守る》 《自分が携わった車両を、街で見かける》 そんな特別なやりがいを味わえる仕事です。 今回の募集はホールディングス化・案件増加に伴う【レア求人】です。 |
| 仕事内容 | 具体的には ◇CADを使った図面作成・修正 ◇車内設備のレイアウト検討 ◇特殊車両の架装設計 ◇安全性を確認する強度計算 ◇自社製品の企画・開発 など 未経験の方は、まず簡単な業務からスタート。 CADを触ったことがある方はその経験を活かせますし、設計経験者には経験・スキルに応じた業務をお任せします。 入社後の流れ ▼入社後 まずは先輩のOJTで仕事の流れや車両について学びます。簡単な図面修正などから少しずつCAD・設計業務に挑戦！ ◎経験者の方は、即戦力として活躍して頂けます！ ▼半年後～ 徐々に担当範囲を広げ、一台の車両設計へ。将来的にはニュースにも取り上げられている自社製品の開発にもチャレンジできます。 ◎働きやすさ向上推進中◎ 「茅ヶ崎で最も働きがいのある会社へ。」 この想いを胸に、社員一人ひとりの幸せを追求しています。 休日数の増加、決算賞与での利益還元、DXによるハイブリッドワーク導入など、働く環境も日々アップデート中。 “最高の仕事は、最高の環境から生まれる”── そんな職場づくりを本気で進めています。 ◎もっとワクワクする会社へ！ 会社の挑戦は次のステージへ。 自社製品の開発にあなたのアイデアが直接反映され、0から1を生み出すフェーズがスタートします。 自分の手で社会を支えるクルマづくりに挑戦できる環境です。 … |
| 応募資格 | ≪応募条件≫ ◇高卒以上 ◇普通自動車免許（AT限定可） ★設計・自動車業界の経験は一切問いません！ ★若手や女性も活躍中！ ≪活かせる経験・スキル≫※必須ではありません ◇学校や職業訓練などでCADを触ったことがある ◇CADオペレーターの経験 ◇機械・電気系を学んだ経験 ◇自動車整備・製造など、クルマに関わった経験 ◇機械設計・電気設計の実務経験 ★経験者は現年収保障など、経験・スキルをしっかり評価して優遇します。 「湘南エリアで腰を据えて働きたい」 「クルマに関わる仕事がしたい」 「技術を身につけたい」 きっかけは何でも構いません。 「やってみたい」という気持ちを歓迎します！ 一人で抱え込まない、チームで進める設計◎ 設計と聞くと、一人で黙々と進めるイメージがあるかもしれません。 当社では、営業や製造メンバーと相談しながら仕事を進めます。 分からないこともすぐ聞ける環境。 それぞれの得意を活かし、部署を越えて助け合いながら、一台の車を完成させる達成感を味わえます。チームならではの一体感も魅力です！ |
| この仕事に向いている人 | ◎相手の立場に立って考えられる方 一台一台がオーダーメイドのため、お客様の利用シーンを深く想像し、細かなニーズを汲み取ることが「本当に使いやすい一台」の実現に不可欠だからです。 |
| この仕事に向いていない人 | 決まった作業を繰り返すのが好きな方 手掛ける車両は毎回仕様が異なり、常に新しい発見や学びがあります。 変化を楽しみ、自ら考えて行動することが求められるため、ルーティンワークを好む方には不向きです。 |
| 勤務時間 | 8：40～17：30（休憩時間70分） ★残業少なめ！残業代は1分単位で支給 ※月平均残業13時間程度 ※閑散期の3月～10月は、残業はほぼありません。 |
| 交通アクセス | 茅ケ崎駅より「神奈中バス」51・52系統 西一之宮行き「神の倉」下車徒歩3分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（7月） 賞与：年2回（7月・12月）+業績賞与1回 ┗賞与は等級給・成果給・役職手当を含めた支給額ベースで算出！ ◇3～5カ月分（過去実績） |
| 諸手当 | 交通費支給 家族手当 住宅手当 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（毎週土・日） ★年間休日120日 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 *シルバーウイーク *GW休暇 有給休暇 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 外部セミナー参加支援制度 定期健康診断 がん検診 勉強会 資格取得支援制度 |
| 会社・仕事の魅力 | 【くらしを支えるクラタの車】緊急車両を制作 【社会のインフラを支える、誇り高き仕事】 私たちが手掛けるのは、パトカーや消防車、道路維持作業車など、社会に不可欠な「働くクルマ」です。案件の8割は警察・消防といった官公庁から。景気に左右されない安定した事業基盤が強みです。街で自分の携わった車両が活躍する姿は、家族にも誇れる大きなやりがいとなります。 【安定から成長へ。会社の未来を創る挑戦】 M&Aを経て新たな経営体制となり、会社は今、第二の創業期を迎えています。これまでの安定基盤の上に、今後は自社製品をゼロから開発する「0→1」の挑戦をスタート。カーボンニュートラルを見据えたEV特装にも積極的に取り組み、業界の未来を切り拓きます。 【全社員の幸せを追求する、血の通った経営】 「茅ヶ崎で最も働きがいのある会社」を目指し、社員還元の仕組みを強化中です。 手当の充実や通常賞与に加え、9月には決算賞与を支給。 土曜出勤の削減や、がん検診の実施（35歳以上）など、休日や健康面でも社員を大切にする具体的な改革を進めています。 【好きで繋がる、最高のチームワーク】 メンバーはさまざまな経歴からスタートしています。 「クルマが好き」という想いが共通言語となり、部署の垣根を越えて自然に助け合い、 それぞれの得意を活かして一台のクルマを創り上げていく。そんな一体感と安心感が、当社の何よりの自慢です。 |
| マイナビ転職編集部より | 官公庁向け特殊車両というニッチな分野で、半世紀以上の歴史と安定基盤を持つ同社。取材で印象的だったのは、M&Aを経て就任した河合社長のもと、会社全体がポジティブな変革期を迎えていること。「0→1の製品開発」や「社員の幸せ追求」といった明確なビジョンから、安定だけではない成長への強い意欲を感じた。社会に貢献する誇りと、会社の未来を創るワクワク感の両方を味わえる稀有な環境だろう。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 外部セミナー参加支援制度 定期健康診断 がん検診 勉強会 資格取得支援制度 |
| 掲載期間 | 2026-07-31 〜 2026-10-01 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社クラタクラタ |
|---|---|
| 法人番号 | 9020001010178 |
| 所在地 | 神奈川県横浜市保土ケ谷区 |
| 事業内容 | 二次架装メーカー 自動車車体製作 自動車の塗装、艤装 自動車部品製作及び販売 |