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ケーブルテレビの【管理部門スタッフ】＊経理担当＊年休120日
株式会社ケーブルテレビ富山 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 富山県 富山市 |
| この求人のポイント | 富山で活躍！年休120日以上・フレックス・車通勤可。手厚い子育て支援と柔軟な有休で私生活も安心。 テレビ・インターネット・電話など生活に密着したサービスを提供し、地域社会と強くつながっています。BtoCだけでなくBtoBやBtoG領域にも事業を拡大し、幅広いニーズに応える挑戦的な姿勢が特徴です。法定以上の福利厚生や柔軟な働き方も整っています。 |
| 仕事内容 | 具体的には ▼日常・月次経理 支払業務、入金・売掛・買掛金管理、仕訳入力、試算表の作成 ▼決算業務 月次・四半期・年次の決算対応 ▼税務関連 税務申告書類の準備、各種税金（法人税・消費税・所得税）に関する報告、税理士との連携 ▼業務改善（DX推進） 経理業務フローの見直し、効率化、システム導入の推進 《入社後の流れ》 1～2週間の全体研修を実施後、現場でのOJTを通じて実務を習得していただきます。 《配属先》 5名体制（管理職1名＋30～40代のメンバー4名） 《社風・雰囲気》 少数精鋭で風通しが良く、上司や先輩に気軽に相談できる環境です。年齢や役職に関わらず意見を発信しやすく、ボトムアップでの業務改善提案も歓迎される風土です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 《ぜひご応募ください！》 TVや通信などの生活総合サービスを通じ、地域のお客様の暮らしに密接に関わるやりがいをダイレクトに感じられる環境です。近年はBtoCからBtoB、BtoGへと事業領域を拡大し、新たな取り組みにも挑戦中。変化と成長を続ける当社で、未来を担うコアメンバーとして活躍いただける方を募集します。 |
| 応募資格 | 《必須条件》 大卒以上 経理実務経験3年以上 日商簿記2級相当の知識 月次・年次決算および税務対応経験 Excel（関数・集計）の実務経験 《歓迎条件》 中小企業での経理経験 勘定奉行の利用経験 業務改善、税理士対応、財務分析の経験 ＼求める人物像／ 主体性と責任感を持ち、周囲と円滑に連携しながら業務改善に挑める方。決められたルーチンワークにとどまらず、自ら仕事の幅を広げ、組織や環境の変化を楽しみながら、柔軟に成長していける方が活躍できるポジションです。 |
| 勤務時間 | フレックスタイム制 標準労働時間 1日7時間40分 ※月平均残業15時間 |
| 給与 | 【月給】214,000円～ ※経験・年齢・能力を考慮して決定いたします ※試用期間3ヶ月あり(待遇に変更なし) ＼評価体制／ ◎評価頻度： 年2回 業務の「成果」だけでなく、日々の「取り組み姿勢」も総合的に評価します。管理者との定期的な面談を実施し、キャリアや目標のすり合わせを行います。 モデル年収例 年収550万円／30歳 年収670万円／37歳課長代理職 |
| 昇給・賞与 | ◆昇給：年1回 ◆賞与：年2回（6・12月） |
| 諸手当 | 通勤手当：全額支給 時間外手当 資格手当※条件あり 役職手当 住宅手当※条件あり 家族手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日】 完全週休2日制（土・日） 祝日 夏期休暇 年末年始 慶弔休暇 有給休暇 産育休（取得実績あり） 介護休暇（取得実績あり） 《有給休暇について》 1日・半日・1時間単位でフレキシブルに取得可能です！ 《手厚い子育て支援》 お子様の看護休暇も「有給」として扱うなど、 法定を超えるサポートを多数用意 ※閑散期には長期休暇の取得も可能です！ |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 財形貯蓄制度 退職金制度 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-06-12 〜 2026-12-03 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社ケーブルテレビ富山ケーブルテレビトヤマ |
|---|---|
| 法人番号 | 1230001000850 |
| 所在地 | 富山県富山市 |
| 業界 | 情報通信業 |
| 事業内容 | 会社概要 |