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話題の商業施設をプロデュース!【運営企画】★年間休日125日
住友不動産商業マネジメント株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 販促企画・営業企画 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円〜651万円 |
| 勤務地 | 東京都 江東区 ほか 1 か所 |
| この求人のポイント | 未経験から商業施設の企画に挑戦!東証プライム上場グループの安心基盤で、早期キャリアアップも叶います♪ 未経験歓迎:企画職デビューを応援!丁寧にサポート 安定基盤:プライム上場の住友不動産グループで活躍 厚待遇:初年度年収450万~651万円!年俸制で高水準 休日充実:年間休日125日&残業少なめでメリハリ◎ 転勤なし:有明ガーデンor羽田エアポートガーデン勤務 成長:20~30代活躍中!早期の収入アップ事例も多数 \未経験から街づくりに参画/有明・羽田の大人気商業施設を舞台に、あなたのアイデアを形にしませんか? 「有明ガーデン」や「羽田エアポートガーデン」など、都内でもトップクラスの規模を誇る複合型商業施設を手がける当社。 今回は、施設をより盛り上げる運営企画メンバーを募集します!企画の経験がなくても大丈夫。営業や不動産業界での経験を活かしながら、アイデア出しから店舗サポートまで幅広くチャレンジできます。 東証プライム上場グループならではの手厚い待遇と働きやすさのもとで、新しい一歩を踏み出しませんか? |
| 仕事内容 | 具体的には 複合商業施設をさらに魅力的にするための運営企画全般をお任せします! ◆新規テナントの誘致活動(リーシング) ◆出店店舗の運営・管理サポート、賃料の相談 ◆集客イベントやキャンペーンの企画・データ分析 ◆提案資料の作成 ◆施設の管理業務(届出対応やルール確認など) ※幅広い業務に挑戦できます! 入社後の流れ 経験や習熟度に合わせた 実践的なOJT研修からスタートします! チームの先輩たちが実務を通じて 丁寧にレクチャーしますので、 企画職が初めての方もご安心ください。 分からないことがあれば 気軽に質問できる風通しの良い環境ですので、 少しずつできることを増やしていきましょう♪ 配属先の編成 「リーシング」「運営」「販促企画」の 3つのチームで構成されています。 担当業務を固定せず、時期や状況に合わせて 幅広く経験できる柔軟なスタイルです。 現在は20代~30代のメンバーが 中心となって活躍中! 社歴に関係なくフラットにアイデアを出し合える、 明るくチームワークの良い職場です◎ 将来のキャリアパス 店舗誘致から販促イベントの企画まで 横断的に経験できるため、 商業施設運営のプロとして市場価値を高められます! 成果や成長を正当に評価する体制が整っており、 入社1年で年収500万円、 入社1年半で年収600万円へと 大幅に給与アップを果たした先輩も在籍。 … |
| 応募資格 | 【必須条件】 高卒以上 営業の実務経験(業界不問)または不動産業界での実務経験をお持ちの方 【こんな方を歓迎します】 企画やアイデアを形にする仕事に挑戦したい方 人とコミュニケーションを取るのが好きな方 早期に収入やキャリアをアップさせたい方 安定した大手グループで長く活躍したい方 【早期のステップアップを応援!】 「企画職の経験がない」「商業施設の運営は初めて」という方も大歓迎! これまでの営業経験や不動産の知識を活かしながら、 新しいスキルを身につけて成長していける環境です。 年間休日125日&転勤なしでプライベートも充実! 勤務地は「有明ガーデン」または 「羽田エアポートガーデン」となり、 転居を伴う転勤はありません。 年間休日は125日を確保しており、 育児休暇の取得実績もあり、 ライフステージが変わっても 安心して腰を据えて長く働ける環境が整っています。 |
| この仕事に向いている人 | 商業施設に関わる多くの人と協力しながら進めるため、周囲と明るくコミュニケーションが取れる方にぴったりです。固定の枠にとらわれず、新しいアイデアを出すことや様々な業務に挑戦したい方に向いています! |
| この仕事に向いていない人 | シフト勤務での柔軟な働き方に抵抗がある方には不向きかもしれません。また、決められたルーティン業務だけをこなしたい方や、自ら主体的に企画・提案をしていくことが苦手な方には難しく感じる可能性があります。 |
| 採用予定人数 | 2名 |
| 勤務時間 | シフト制(勤務パターンあり) ・所定労働時間/7時間40分 ・時間外労働/有(月平均20~30時間程度) <シフト例> 9:00~17:40/10:00~18:40/11:00~19:40/12:00~20:40/12:50~21:30 |
| 昇給・賞与 | 昇給/年1回 |
| 諸手当 | 通勤手当(全額支給) 残業手当 |
| 休日・休暇 | <年間休日125日> 週休2日制(シフト制) 有給休暇(10~20日)※入社半年後に10日付与 年末年始休暇 忌引休暇 育児休暇(取得実績あり) |
| 福利厚生 | 社会保険完備 従業員持株会(10%奨励金あり) 勤続功労株式報酬制度(勤続と功労に応じて住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 会社・仕事の魅力 | 大手グループの安定感×ワクワクする街づくり! 【東証プライム上場グループの盤石な基盤】 東証プライム上場の住友不動産グループの一員として、 大型複合商業施設の運営を担う当社。 グループの大規模都市開発において 商業分野を牽引する重要な役割を担っており、 安定した経営基盤と高い将来性を誇ります。 グループならではの手厚い待遇はもちろん、 勤続功労株式報酬制度など 長く安心して働ける制度も充実しています。 【未経験から話題のスポットを創る面白さ】 手がけるのは「有明ガーデン」や 「羽田エアポートガーデン」といった、 都内でもトップクラスの人気を誇る大型商業施設。 自分が企画したイベントで施設が賑わったり、 誘致した店舗がお客様に喜ばれたりと、 日々の仕事の成果をダイレクトに 実感できるのが最大のやりがいです。 業務の枠を固定しないため、 企画立案から店舗支援まで幅広いスキルが身につきます。 【頑張りをしっかり還元する給与水準】 初年度から年俸制450万円~651万円と高水準スタート! 日頃の頑張りや成果は昇給でしっかり評価されるため、 入社1年半で年収600万円に到達したメンバーも在籍しています。 年間休日125日・転勤なしと、働きやすさも抜群。 プライベートもキャリアも妥協したくない方に最適な環境です! |
| マイナビ転職編集部より | 東証プライム上場の住友不動産グループにおいて、商業施設運営のスペシャリストとして存在感を発揮する住友不動産商業マネジメント。知名度抜群の大型複合施設を舞台に、未経験から上流の企画に挑戦できる点は見逃せない魅力である。 年俸450万円以上の高待遇に加え、年間休日125日や転勤なしなど、長く安心して働ける環境も高水準。早期にキャリアと収入を高めたい求職者にとって、まさに理想的な募集といえる。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 従業員持株会(10%奨励金あり) 勤続功労株式報酬制度(勤続と功労に応じて住友不動産の株式を取得し、退職時に報酬として受け取る制度) 受動喫煙対策:屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-09-08 〜 2026-11-30 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 住友不動産商業マネジメント株式会社スミトモフドウサンショウギョウマネジメント |
|---|---|
| 法人番号 | 4011101079563 |
| 所在地 | 東京都新宿区 |
| 事業内容 | 大型商業施設の運営・管理 |