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東急グループで"やりがいも、働きやすさ"も手に入れる！【営業】
東急リネン・サプライ株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 418万円〜542万円 |
| 勤務地 | 東京都 品川区 ほか 1 か所 |
| この求人のポイント | "売る"より"頼られる"がうれしい！東急グループの安心感のもと、"ありがとう"が評価になる仕事を始めよう！ 「東急ブランド」の安定基盤★創業以来ずっと黒字経営 未経験でも安心★先輩が丁寧に教えるOJT研修をご用意 元アパレル店員など★異業種出身者が多数活躍中！ ノルマなしの既存営業★じっくり信頼関係を築ける 残業は月平均13時間★有給取得日数は平均15.2日 東急ホテルズの優待も★グループならではの福利厚生 ＼"人の役に立ちたい"気持ちをお持ちであればOK！／★東急グループで、信頼を紡ぐ営業に育ちませんか？ ◆東急リネン・サプライとは 創業から60年以上、東急グループの一員として、ホテルやレストランに清潔なリネンやユニフォームをお届けする会社です。お客様の「当たり前」を支える、社会に欠かせない事業を展開しています。 ◆今回の採用は 業績好調と、未来の組織強化のための増員募集です。経験は一切問いません。「誰かの役に立ちたい」その気持ちがあれば、私たちが一人前の営業に育てます！ |
| 仕事内容 | 具体的には 【1】お客様との関係づくり 担当のホテルや工場を定期的に訪問。 「〇〇さん、こんにちは！」と顔なじみの担当者様にご挨拶し、お困りごとがないかヒアリング。 大切なのは、お客様の懐に飛び込んで、何でも話してもらえる関係を築くことです。 ★新規開拓や厳しいノルマはありません！ 入社後の流れ 入社後は、まず先輩社員の営業に同行し、お客様との接し方や仕事全体の流れを肌で感じるところからスタート！ 並行して、商品知識や業界について学ぶ座学研修も行います。 いきなり一人にすることはありません。 あなたのペースに合わせて、3ヶ月～半年後の独り立ちを目標に、チーム全体でサポートしていきます！ 将来のキャリアパス まずは、お客様から「あなたに任せたい」と言われる存在を目指しましょう。 将来的には、あなたの希望や適性に応じて、チームをまとめるリーダーや、営業所の責任者といったキャリアも用意されています。 あなたの「こうなりたい！」という想いを、会社全体で応援します。 |
| 応募資格 | 『5年、10年と長く働いてほしい』 そんな想いを込めた採用です！ だから、人柄・意欲を何よりも重視しています。 ぜひ長くキャリアを築いていってください！ 【応募条件】 ◆高卒以上 ◆基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint） ◆普通自動車免許 【こんな経験は活かせます！】 ◇営業や接客など、何らかの折衝経験（アルバイトでもOK！） 【こんな方ならピッタリ！】 ◎「ありがとう」と言われると、やる気が出る ◎チームで何かを成し遂げるのが好き ◎コツコツと物事に取り組むのは、わりと得意 ◎安定した会社で、長く安心して働きたい ◎ワークライフバランスは、やっぱり譲れない！ プライベートも大切にできる環境をご用意！ ◎残業月平均13時間！ ◎15分単位のスライド勤務OK └最大90分繰り上げ・60分繰り下げが可能！ ◎年間休日115日＆平均有給取得15.2日 ◎東急ホテルズ優待など東急グループならではの充実の福利厚生 ◎産休・育休取得実績多数（復帰率100%） など、社員の働きやすさを考えて、制度を整えています。 |
| この仕事に向いている人 | 〇人と誠実に向き合える仕事がしたい方 お客様とじっくり向き合い、信頼を積み重ねる仕事です。成果を急がず、一つひとつの対応を誠実に行える方には、大きなやりがいを感じていただけるはずです。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲短期的な成果を強く求める方 ガツガツと売り上げを重ねていくスタイルではないため、新規開拓のインセンティブで稼ぎたい、実力主義の環境で自分を試したい、という方には少し物足りなく感じるかもしれません。 |
| 勤務時間 | 9：15～18：15 実働：8時間 休憩：1時間 時間外労働有無：有 ☆全社で残業月平均13h ☆スライド勤務制度を導入 （15分単位で勤務時間をスライドでき、最大で90分繰り上げ、60分繰り下げて出勤できる制度） |
| 交通アクセス | 【営業本部】 東急池上線「戸越銀座駅」 徒歩7分 都営浅草線 「戸越駅」徒歩5分 【福岡事業所】 各線「博多駅」徒歩5分 |
| 昇給・賞与 | ■昇給／年1回（6月※業績連動） ■賞与／年2回（6、12月） |
| 諸手当 | ■交通費全額支給 ■役職手当 ■季節手当 ■住宅手当（家賃補助） |
| 休日・休暇 | ■週休2日制（土日祝休み） ■有給（入社6ヶ月目に10日間付与）☆100%消化も可能 └社員の平均有給取得日数：15.2日（2023年度） ■産前・産後休暇 ■育児休暇（男女ともに取得実績あり） ■慶弔休暇 ほか ＜年間休日115日＞ |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■退職金制度（勤続3年以上） ■再雇用制度 ■共済会制度 ■財形制度 ■持株制度 ■東急グループ保険 ■東急ハーヴェストクラブ他の保養施設・宿泊施設・スポーツクラブが割引価格で利用可 ■資格取得支援制度 ・クリーニング師 ・第一種、二種衛生管理者 ・ボイラー技士 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 会社・仕事の魅力 | 「安定」の先にある、「信頼」を紡ぐ仕事 ▼東急グループという絶対的な安心感 私たちの強みは、何と言っても東急グループの一員であること。その安定した経営基盤のもと、創業から60年以上、黒字経営を続けています。 お取引先もザ・キャピトルホテル東急様、ウェスティンホテル東京様といった日本を代表する有名ホテルばかり。社会的な信頼性が高いため、自信を持ってお客様と向き合うことができます。 「安定した会社で、安心して長く働きたい」その想いを、当社でなら叶えられます。 ▼お客様に深く、誠実に寄り添う営業スタイル この仕事で最も大切なのは、「いかに多く売るか」ではなく「いかに深くお困りごとに寄り添えるか」。 日々の訪問や何気ない会話の中からニーズを汲み取り、最適な提案に繋げていく。その結果、お客様から「〇〇さんのおかげで助かったよ、ありがとう」と感謝の言葉をいただけた時が、何より嬉しい瞬間です。 ▼社員を大切にする社風 残業月平均13時間、有給：平均取得15.2日。 これらの数字は、私たちが社員一人ひとりのプライベートを大切にしている証です。 勤続15年以上の社員も珍しくなく、産休・育休からの復帰率は100%。東急ホテルズの優待など、グループならではの福利厚生も充実しています。 社員が心身ともに健康に働き続けられる環境を整えること。それが会社の成長に繋がると、私たちは信じています。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■退職金制度（勤続3年以上） ■再雇用制度 ■共済会制度 ■財形制度 ■持株制度 ■東急グループ保険 ■東急ハーヴェストクラブ他の保養施設・宿泊施設・スポーツクラブが割引価格で利用可 ■資格取得支援制度 ・クリーニング師 ・第一種、二種衛生管理者 ・ボイラー技士 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-06-19 〜 2026-09-17 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 東急リネン・サプライ株式会社トウキュウリネンサプライ |
|---|---|
| 法人番号 | 8010701014579 |
| 所在地 | 東京都品川区 |
| 業界 | 生活関連サービス業，娯楽業 |
| 事業内容 | 各種繊維製品並びに付属品の製造、貸付、販売及び洗濯 ドライクリーニング及びランドリー クリーニング機械器具並びに資材、物品の販売及び貸付 清掃用具、清掃用品、衛生用具、衛生用品の販売及び貸付 |