grip space DB ／ 採用情報 ／ 株式会社東急レクリエーション
マイナビ転職
★全国募集★映画文化を地域に広める【劇場スタッフ】未経験歓迎
株式会社東急レクリエーション が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 店長・店長候補（小売・流通系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜450万円 |
| 勤務地 | 宮城県 富谷市 ほか 16 か所 |
| この求人のポイント | スローガン＜We Smile , For Smile 全ては笑顔のために＞を大切に、地域の映画文化を守り続ける 【安定成長】東急グループの安定基盤で着実に活躍 【福利厚生】グループならではの充実した福利厚生 【未経験歓迎】3ヶ月の研修期間/その後のサポートも◎ 【全国採用】首都圏、関西、九州など全国で募集 【キャリアパス】副支配人→支配人、本社で活躍も◎ 【メリハリ】月8～9日休/賞与年2回/月残業平均17時間 ＜東急グループの安定性×豊富なキャリアパス＞「映画やエンタメが好き」そんな気持ちを発揮してみませんか ★さらなるサービス向上のため、全国で複数名を採用！ 東急グループの「エンターテイメント領域」を担う企業として、シアター事業やアーバンコミュニティ事業など、多彩な事業を展開する東急レクリエーション。シアター事業である「109シネマズチェーン」では、全国20ヵ所にシネマコンプレックスを展開しています。 今後も会社として挑戦を続け、さらなるサービス向上のために、新たな劇場スタッフを募集します！ |
| 仕事内容 | 具体的には ◆フロア（物販） パンフレットやグッズの発注・在庫管理、ディスプレイ企画、宣伝物の装飾 ◆映写業務 予告編映像の編成、本編データ管理、上映スケジュールの登録 ◆コンセッション(飲食部門) 飲食物の販売・発注・原価管理／衛生管理 ◆アルバイト管理 シフト作成・管理／新人スタッフの教育・育成 入社後の流れ ＼3ヶ月の充実研修／ 入社1ヶ月は各セクションの業務を 学ぶ現場研修からスタート！ その後、先輩社員からのレクチャーによる 社員業務の実地研修があります。 入社3～4ヶ月を目途に、いずれかのセクションの マネージャーとしてお仕事をお任せします！ ★希望や適性を考慮 その後も継続してサポートします◎ 将来のキャリアパス 各セクションのマネージャーを務めながら 複数の劇場で勤務を経験。 いずれは現場をまとめる「副支配人」や 劇場の責任者である「支配人」へと キャリアアップが可能です！ その他には、映写技術のエキスパートとなる道や、「マーケティング部門」や上映作品の「編成部門」といった本社にて活躍する道もあります。 あなたの頑張りはしっかり評価面談でフィードバック 評価は半期ごとに、上司と面談を実施。 自己評価と他者評価のすり合わせを行い、 昇給や賞与に反映します。 現状の不安ややってみたいことなど 自身の棚卸の時間も設けています。 早い場合は、3～5年で … |
| 応募資格 | 当社の経営理念やスローガンに共感できる方はぜひ応募を！ 【こんな方が活躍中】 ◆20～30代中心に活躍中！ ◆今までの経験を活かして大型施設のマネジメントにチャレンジしたい ◆様々な人と積極的にコミュニケーションが図れる ◆映画やエンタメに携わりたい ◆周りへの配慮や気配り、チームワークを大切に仕事ができる 【先輩の転職理由は？】 接客・販売、営業など現在活躍するスタッフの経歴は様々。 共通するのは「お客様に特別な空間を提供したい」 「お客様に笑顔になっていただきたい」という想い。 劇場運営に必要な接客応対や各業務は実地研修を通じて イチから学べるので安心してご応募ください！ 新たなチャレンジをし続けて顧客満足度No.1！ 2023年にはプレミアムな映画体験を提供する新ブランド「109シネマズプレミアム新宿」を開業。 2024年開業の「109シネマズゆめが丘」では、お子さま連れの お客様が鑑賞できるキッズ向けシアター「KIDS CINEMA」を完備。 こうした取組みの結果、2025年GMO顧客満足度No.1を受賞。 これからも新しい挑戦を続けていきます。 |
| この仕事に向いている人 | ◎現場を引っ張っていける方 いずれはスタッフをまとめるポジションをお任せします。「コミュニケーション力」や「マネジメント力」のある方だと、まとまりのあるチームを作れるので、活躍の幅が広がるでしょう。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲チームプレーが苦手な方 劇場運営は、働く仲間や本部スタッフと関係を深めて連携しながら、お客様のニーズに応えていく必要があります。チームプレーが苦手な方はこの仕事は向かないかもしれません。 |
| 勤務時間 | ＜シフト制／実働8時間＞ 7：00～翌1：00 ＜シフト勤務例＞ 【早番】：7:00～16:00 【中番】：11:00～20:00 【遅番】：16:00～25:00 ※繁忙期には多少勤務時間帯が変更になることがあります。 ※時間帯により多少残業が発生します。 ※勤務先により異なります。 ★平均月間残業時間：17.1時間（2025年度実績） |
| 昇給・賞与 | ■昇給/年1回（6月） ■賞与/年2回（7月・12月/昨年度実績：合計5.1か月分） |
| 諸手当 | ■交通費全額支給 ■時間外手当 ■深夜加給手当 ■休日出勤手当 ■役割手当 ■住宅手当 ※条件あり ■引っ越し費用負担 ※条件あり |
| 休日・休暇 | ■週休2日(シフト制)⇒月9日休 ※希望休が取りやすく、連休も可能！ ※2月のみ、月8日休となります。 ■年次有給休暇(10日～20日／年) ■慶弔休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休業 ■介護休業 ■配偶者出産休暇 ■生理休暇 |
| 福利厚生 | 無料で映画を観れる福利厚生あり♪ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度（奨励金12％） ■共済会制度（全国の提携ホテルで1泊あたり4000円まで補助等） ■東急グループ団体保険制度 ■自己啓発支援制度 ■海外エンタメ視察（昨年4名アメリカで実施） ■資格取得費用補助（会社に指定資格は100％、それ以外すべての資格に50%補助） ■車・バイク通勤可（条件あり） ■企業型選択制確定拠出年金制度（ライフプラン支援金2万円） ■社員優待制度（映画鑑賞など当社施設での優待有り） ■研修制度 ■WELBOX（会員制福利厚生サービス） ■定期健康診断 ■カフェテリアプラン（3.6万円分） |
| 会社・仕事の魅力 | 安定性＆成長性のある環境で、イチからキャリアを築く ★安定した基盤で拡大成長 東急グループとして映像やエンタメ関連の創出などを手掛ける当社。「109シネマズ」として全国20ヵ所にシネコンを展開しています。 2024年7月には新商業施設内に劇場をオープンし、さらなる成長を目指します！ ★未経験からキャリアを築ける 経験は一切不問！研修を通じて業務に必要な知識・スキルが習得できます。 アルバイトスタッフの育成や売上の管理を行うマネージャーとして実績を重ねていけば、3～5年で副支配人、支配人へとキャリアアップが可能。また、企画職などの本部への道もあります。 ★お客様に感動を提供できる いち早く最新設備を導入したり、現場の声を収集し、お客様の満足度向上につながるサービスを提供している当社。これらの取組みにより、2025年GMO顧客満足度ランキング映画館第1位を獲得しています。 |
| マイナビ転職編集部より | … |
| 待遇・福利厚生 | 無料で映画を観れる福利厚生あり♪ ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■財形貯蓄制度 ■社員持株会制度（奨励金12％） ■共済会制度（全国の提携ホテルで1泊あたり4000円まで補助等） ■東急グループ団体保険制度 ■自己啓発支援制度 ■海外エンタメ視察（昨年4名アメリカで実施） ■資格取得費用補助（会社に指定資格は100％、それ以外すべての資格に50%補助） ■車・バイク通勤可（条件あり） ■企業型選択制確定拠出年金制度（ライフプラン支援金2万円） ■社員優待制度（映画鑑賞など当社施設での優待有り） ■研修制度 ■WELBOX（会員制福利厚生サービス） ■定期健康診断 ■カフェテリアプラン（3.6万円分） |
| 掲載期間 | 2026-07-24 〜 2026-09-24 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社東急レクリエーショントウキュウレクリエーション |
|---|---|
| 法人番号 | 8011101014005 |
| 所在地 | 東京都渋谷区 |
| 業界 | 生活関連サービス業，娯楽業 |
| 事業内容 | シアター事業、アーバンコミュニティ事業を柱とし、常に“遊びを事業化する”エンターテイメント企業として様々なサービスを提供しております。 ◆シアター事業 映画館109シネマズの運営・管理はもちろん、新規シネコン開発、各種イベントや映画祭の受託・運営・企画、映画映像関連商品の流通・製作、映画映像作品への出資等も行っています。 ◆アーバンコミュニティ事業 ◆新規・再開発事業 【受賞歴】 2025年 GM |