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未経験スタート歓迎【人事総務】★20～30代活躍中★賞与5.76ヶ月
大興運輸株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 350万円〜450万円 |
| 勤務地 | 愛知県 刈谷市 |
| この求人のポイント | ＼TOYOTAなど、物流でサポートする企業／⇒“人事”の側面から会社・グループを支え、貢献する人事募集 【安定基盤】トヨタを支えて、50年以上の黒字継続中 【未経験歓迎】入社時の教育満足度は93％と高評価 【福利厚生が充実】男性の育休取得実績も右肩上がり 【やりがい】バックオフィスから会社・社員をサポート 【評価体制】スキルだけでなく協調性など多角的に評価 【フラットな社風】人間関係が良いと全社員が回答！ ＼人と向き合う“採用サポート”／日本を代表する物流企業で、組織の未来を創り出す仕事をしませんか？ 1943年創業、豊田自動織機グループの一員として事業・拠点を拡大しながら成長を続けてきました。現在は自動車部品に特化した物流企業として、TOYOTAの物流を支えています。おかげさまで安定も成長もあり、今後の人員拡大と社員が力を発揮できる環境を整えるため、人事部門の体制強化を実施。 ★POINT 採用活動や労務管理に加え、教育制度や人材育成の企画にも携わり、会社の未来を“人”の面から支える重要なポジションです。 |
| 仕事内容 | 具体的には 応募者対応、面接日程の調整 説明会、イベントの運営 入社手続き 社員教育・研修の企画・実施 各種人事制度の改善提案 など Point いきなりすべてはお任せしません。チームで担当を決めながら徐々に業務の幅を広げていきます。 入社後の流れ 約1ヵ月間のOJT研修を実施 ⇒トヨタグループならではの「TPS（トヨタ生産方式）」を学べる研修 採用・労務・教育など、人事業務の基本を学べる ⇒半期ごとの評価制度で、成果や意欲がキャリアアップに直結 先輩社員が丁寧にサポート ⇒「気軽に質問できる」文化が根付いている安心 ★人と組織をつなぎ、アイデア×行動力で未来をつくる アイデア歓迎！あなたの声がそのままカタチになる職場◎ 「もっとこうしたい」という一言が、福利厚生や採用の新しい取り組みにつながることも。 年齢・経験に関係なく意見を受け入れる社風だから、新人でも挑戦しやすい環境です。裁量も大きく、自分の仕事が会社を動かしている実感を持てます◎ 大手グループならではの働きやすさ◎安心できる環境 豊田自動織機グループの一員として、労務管理を徹底。 オンとオフのメリハリを大切にできる環境です！ ・有給休暇の平均取得日数は14.6日 ・リフレッシュ休暇など、うれしい特別休暇も充実 年齢や立場に関係なく風通しがよく、有給も気兼ねなく取得可能。… |
| 応募資格 | ▼応募条件 大卒以上 基本的なPCスキル（Word・Excelなど） コミュニケーションを円滑に進められる方 ▼あれば歓迎する経験 営業などの折衝経験 人事・採用・労務管理などの経験をお持ちの方 物流業界や製造業での勤務経験がある方 ＼こんな方にピッタリ！／ 安定した企業で長く働きたい 人と関わる仕事で、サポート役にやりがいを感じる チームワークを大切にして仕事を進められる 営業として成長意欲を持ち続けながらも、 「もっと人やチームを大切にできる環境で働きたい」 そう考えている方に選ばれています。過度な競争ではなく、協力し合いながら成果を出すスタイルです。 未経験から大手グループの「採用」のプロへステップUP まずは新卒・中途採用のサポート業務からスタート。 その後、総務や労務、企画、制度づくりなど、少しずつ活躍の幅を広げていけます。ゆくゆくは採用企画や運営にもチャレンジ可能です。例えば「SNSを取り入れましょう」「福利厚生を増やしましょう」など、挑戦したい気持ちがあれば、ぜひ発信してくださいね◎ |
| この仕事に向いている人 | ◎コミュニケーションを大切にして働ける方 社内でも部署に関わらず密に連携を取りお互いに助け合う社風ですので、相手のことを考えて発言や行動できる協調性のある方は特に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲責任感のない方 多くの社員の方のデータなどを扱うことも多いため、しっかりと管理することが大切な仕事です。細かいことを気にしない方や大雑把に仕事を進めてしまう方は難しいかもしれません。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00(休憩1時間) ※定時退社も可能です！ 繁忙期もありますが、残業は月平均25時間以内です◎ ※育児・介護短時間勤務制度あり(規定あり) |
| 交通アクセス | 本社：刈谷駅から徒歩15分 |
| 昇給・賞与 | 昇給／年1回(4月) 賞与／年2回（7月、12月）※5.76ヵ月分支給実績有り |
| 諸手当 | 交通費規定支給 資格手当 役職手当 家族手当 深夜手当 残業手当 食事補助 慶弔見舞金 |
| 休日・休暇 | 【年間休日115日】 ▼休日 週休2日制(土・日) ※年6回程度の（土）出勤があり ▼休暇 有給休暇 大型連休(9日程度) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 |
| 福利厚生 | 労働組合（大興フェスティバル、ボーリング大会あり） 退職金制度 確定拠出年金制度 各種社会保険完備 契約保養所 会社保有バス利用制度 育児・介護短時間勤務制度（取得率、男性76％ 女性100％） 資格取得支援制度（運行管理者・整備管理者・衛生管理者・危険物取扱者など） 制服貸与 借上げ社宅制度 トヨタグループ団体生命保険 トヨタグループ団体自動車保険 |
| 会社・仕事の魅力 | 安定企業で、挑戦と成長を。人事のキャリアを描こう。 TOYOTAブランドを支える、人事のプロへ。 1943年の創業以来、物流のトータルカンパニーとして成長を続けてきた当社。現在は自動車部品に特化し、トヨタグループの一員として全国にネットワークを展開しています。配送・保管・流通加工など幅広いサービスで、お客様に寄り添った物流を提供。50年以上黒字経営を続ける安定基盤のもと、長く安心して働ける環境があります。 【風通しの良い職場と柔軟な風土】 若手からベテランまで幅広い世代が活躍する職場は、年齢や社歴に関係なく意見を出せるオープンな雰囲気。休憩時間には談笑を楽しむなど、穏やかで協力的な文化が根付いています。先輩は一方的な指導ではなく、個性を尊重しながらサポート。歴史ある企業でありながら、新しいアイデアを積極的に取り入れる柔軟さも魅力です。 |
| マイナビ転職編集部より | 創業80年以上、トヨタグループの物流を担う安定企業・大興運輸株式会社。社員数は1,600名を超え、全国にネットワークを広げています。 今回募集する人事は、採用・労務・教育など幅広い業務を通じて、会社の未来を“人の力”で支える重要なポジションです。注目すべきは、その職場環境。年齢や社歴に関係なく意見を出せるオープンな雰囲気で、互いにサポートし合う文化が根付いています。中途入社のハンデは一切なく、未経験からでも約1ヵ月のOJT研修やTPS研修で安心してスタートできます。 さらに、半期ごとの評価制度で成果や意欲がしっかり反映され、【主任⇒係長⇒課長⇒次長⇒部長⇒役員】と明確なキャリアステップも描けるのは大きな魅力。「安定した基盤で、人事のやりがいと自分の成長を両方手に入れたい」そんな方に、ぜひおすすめしたい求人です。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 労働組合（大興フェスティバル、ボーリング大会あり） 退職金制度 確定拠出年金制度 各種社会保険完備 契約保養所 会社保有バス利用制度 育児・介護短時間勤務制度（取得率、男性76％ 女性100％） 資格取得支援制度（運行管理者・整備管理者・衛生管理者・危険物取扱者など） 制服貸与 借上げ社宅制度 トヨタグループ団体生命保険 トヨタグループ団体自動車保険 |
| 掲載期間 | 2026-08-28 〜 2026-10-22 |
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募集している企業
| 企業名 | 大興運輸株式会社タイコウウンユ |
|---|---|
| 法人番号 | 8180301014153 |
| 所在地 | 愛知県刈谷市 |
| 業界 | 運輸業，郵便業 |
| 事業内容 | 大興運輸株式会社は、1943年創業の豊田自動織機グループの総合物流企業です。愛知県刈谷市に本社を置き、自動車部品をはじめとする工業製品の幹線輸送、構内物流、倉庫管理、流通加工までを一気通貫で担っています。本社・8支店・3営業所・2物流センター・17倉庫を擁するネットワークを活かし、JIT/かんばん方式に対応した自動車サプライチェーン向けの輸送倉庫サービスを提供。さらに物流業務の高度化・効率化を支援 |