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未経験OK【フィナンシャルプランアドバイザー（FA）】賞与年4回
アクサ生命保険株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜1,000万円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| この求人のポイント | 【年収例「3年目993万円」。1000万円超も目指せる】未経験・学歴不問／評価されない努力を、卒業できるFA 【キャリア】異業種出身ほぼ100%／未経験から専門職へ 【待遇】入社後2年間の初任給保証／賞与年4回 【研修】1年間の段階研修＋メンター制度で着実に成長 【実績】ホワイト500・10年連続認定の働きやすさ 「フルコミ=キツい」…その不安、入る前に消します。 世界最大級の保険・資産運用グループ、 アクサ生命の近畿FA支社。 入社後2年間は初任給を保証し、 ノルマより人生設計への伴走を大切にしています。 独自の教育制度あり マネージャーや先輩がサポート メンバーのほぼ100%が中途・異業種出身。 1年間の段階研修とメンター制度が、 あなたの「未経験」を「一生モノ」の専門性に変えます。 |
| 仕事内容 | 具体的には 独自開発した「LNAS」を使用したコンサルティング業務。お客さまの「命」と「お金」に深く関わり、夢の実現に必要な「安心」を生命保険という商品でご提供します。 漠然とした夢を具体化し、実現度を分析、数値やグラフで分かりやすく提案します。大企業向けセミナーやハウスメーカーとのタイアップも展開中です。 ある1日の流れ 面談：個人や中小企業の経営者へアプローチ ▼ ヒアリング：漠然とした夢を、対話を通じて具体化 ▼ 提案：独自システム「LNAS」で実現度を分析し、30～40ページの資料で可視化。ご要望に応じて保険提案も行います ▼ フォロー：契約後も定期的に状況を確認し、長期的な信頼関係を築きます FAという仕事の魅力は… 数字よりコミュニケーション重視。毎日のマネージャー面談でいつでも相談可能 入社数ヶ月はマネージャーが訪問に同行。実践を見ながら学べる メンター制度で新人FAをサポート 学んだ知識・積み重ねた提案でお客さまの“ファン化”に …つまり頑張った先に、一生モノのスキルとやりがいがある仕事なんです！ |
| 応募資格 | 【必須条件】 高卒以上 未経験歓迎 【こんな方を歓迎！】 生涯活かせる専門知識を身につけたい方 ライフステージが変わってもキャリアを築きたい方 収入を上げたい方 【あると望ましいスキル】 営業・販売経験 FP1級/FP2級/CFP/AFP資格 【求める人物像】 お客さまとのお付き合いを通じて、自身も成長したい方 生命保険や金融などの幅広い知識を得て、お客さまのために働くことができる方 プロフェッショナルな資質を得るための努力を惜しまない方 少しでも社会をよく変えていきたい方 |
| この仕事に向いている人 | 「売る」より「役に立つ」ことにやりがいを感じ、お客さまの話をじっくり聞けるタイプの人。自分の頑張りが収入に直結する環境で、着実に成長していきたいと考えている人に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | 指示待ちになりがちな方や、自己学習よりも早く結果だけ出したいと考えている方には難しいかもしれません。お客さまのライフプランに長期で寄り添う仕事だからこそ、学び続ける姿勢が求められます。 |
| 勤務時間 | 事業場外みなし労働時間制 9:00～17:00（勤務時間の一例） ※みなし労働7時間／休憩60分 ☆お客さまとの面談スケジュールに合わせ、ご自身で時間を組み立てられる働き方です |
| 交通アクセス | 大阪メトロ御堂筋線・京阪本線「淀屋橋」駅より徒歩1分 |
| 昇給・賞与 | 賞与 年4回（1月・4月・7月・10月／実績給） 昇給あり（成績に応じて） |
| 諸手当 | 通勤交通費支給（月10万円まで） 退職金制度（勤続3年以上） 弔慰金制度 表彰制度（EPC／RPC／スタートダッシュ 等） |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上 完全週休2日制（土日祝）※土日に出社した際は、翌週までに振休を取得いただきます 年末年始休暇 夏季休暇（5日） 慶弔休暇 有給休暇（初年度最大12日／2年目以降最大20日） 産前産後休暇／育児休暇（男女共に取得実績あり） 介護休暇／お子さまの看護等休暇 等 永年勤続休暇／ファミリーケア休暇 ☆5日以上の連続休暇も取得可能 産育休の取得実績は多く、積極的な育休取得が可能。ベビーシッターや保育施設利用にかかる費用の一部補助など、育児のサポート体制が整っています。 子育て中の社員を積極的にサポートする企業として、国から「プラチナくるみん」に認められました。 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 資格取得をフルサポート └FP1級・2級／AFP／CFP の取得費用を会社が支援 社内研修も充実 健康保険組合 表彰制度 【働きやすさの認定実績】 健康経営優良法人「ホワイト500」10年連続認定 「プラチナくるみん」認定 【ライフステージに寄り添う制度】 育児短時間勤務 妊婦の時差出勤制度 屋内全面禁煙 |
| 会社・仕事の魅力 | 学び続けられる仕組みが、ここにある。 面接までにACEプログラム（アクサキャリアエデュケーション）を3回実施し、保険業界やアクサ生命への理解を深めていただきます。 転職という大きな決断に向き合うなかで、現役FAの声を知る機会にもなります。 入社後も1年間の段階的研修とメンター制度で、未経験から着実にステップアップ。FP資格やAFP・CFPの取得費用も会社がサポートし、学び続けられる仕組みが整っています。 |
| マイナビ転職編集部より | 異業種からの転職メンバーがほぼ100%を占める、珍しい組織だ。「保険営業=フルコミ=キツい」というイメージを払拭するべく、入社後2年間の初任給保証制度を用意している。1年間の段階研修とメンター制度により、未経験者でも専門性を身につけられる環境を整備。ホワイト500の10年連続認定やプラチナくるみん認定が示す通り、働きやすさへの本気度も伝わってくる。収入アップと安定した働き方、その両立を目指す人に響くだろう。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 資格取得をフルサポート └FP1級・2級／AFP／CFP の取得費用を会社が支援 社内研修も充実 健康保険組合 表彰制度 【働きやすさの認定実績】 健康経営優良法人「ホワイト500」10年連続認定 「プラチナくるみん」認定 【ライフステージに寄り添う制度】 育児短時間勤務 妊婦の時差出勤制度 屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-07-10 〜 2026-09-10 |
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募集している企業
| 企業名 | アクサ生命保険株式会社アクサセイメイホケン |
|---|---|
| 法人番号 | 8010401060741 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 業界 | 金融業，保険業 |
| 事業内容 | 生命保険業 |