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【人事総務】※愛知勤務★賞与年2回★管理職候補
株式会社三河設備 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 700万円〜900万円 |
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市 ほか 1 か所 |
| この求人のポイント | ＼仕事も自分の時間も大切に／やりがいも働きやすさも両立できる職場で、新たなキャリアを築きませんか？ 私たちは創業以来地域の皆様のご支援のもと、岡崎の地で設備工事に従事して参りました。 現在は岡崎市だけでなく愛知県、各種機関の設備工事も数多く手がけております。確かな技術をご提供させていただくのはもちろんのこと、「常にチャレンジ」の精神で、日本中、世界中に知れわたる活躍を目指し邁進して参ります！ 今回は新たに「人事総務」を募集。今までのご経験を存分に活かしていただけるポジションです！ |
| 仕事内容 | 具体的には ■勤怠管理や福利厚生の拡充などの体制強化 ■働き方改革の推進 ■採用戦略の企画・立案 ■採用担当者のマネジメント ■人事評価制度や給与体制の刷新・運営 ■部門メンバーの育成・研修 ■コーポレートガバナンス体制の醸成 ■取締役会などの会議の運営 ■内部統制や規程の整備 ■人事総務部門のタスク・組織管理 ■関係部門との連携や調整 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ポジションの魅力◇「任される」やりがいがある これまでの経験を活かし、より広い視野でチームや組織を導きたい方に最適なポジションです。周囲と連携しながら成果を追求できる環境が整っています。チームを導くことにやりがいを感じながらも、互いに支え合える体制があるのが当社の強みです。経験と信頼を武器に、組織に確かな影響を与える存在として活躍してください。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 人事総務の経験 マネジメントの経験 【歓迎条件】 上場企業などでの人事総務の経験 規定整備や制度設計などに携わった経験 事業立ち上げや組織づくりに携わった経験 内部統制の構築に関わった経験 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有 |
| 交通アクセス | ＜本社＞ 名鉄「東岡崎駅」よりバス30分 ＜名古屋オフィス＞ 各線「名古屋駅」より徒歩10分 |
| 昇給・賞与 | ■昇給：あり ■賞与：年2回 |
| 諸手当 | ■通勤手当 |
| 休日・休暇 | ■年間休日120日 ■完全週休2日制（土日) ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-04-24 〜 2026-10-22 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社三河設備ミカワセツビ |
|---|---|
| 法人番号 | 2180301002634 |
| 所在地 | 愛知県岡崎市 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 管・水道工事事業 |