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≪大阪≫食品メーカー【提案営業】★年間休日122日★土日祝休み
フードニア株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 630万円〜750万円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| この求人のポイント | あなたのアイデアが店頭に並ぶやりがい!営業とお客様だけに集中できる環境で、事業を牽引して活躍! 私たちはカット野菜や惣菜の企画・販売を手がけ、『食』を通じて関わるすべての人を幸せにすることを目指す食品メーカーです。 創業から14年目の現在、グループ総勢約800名規模へと拡大し、今後のさらなる事業拡大を見据えて着実に増収増益を続けるなど、さらなる飛躍のフェーズを迎えています。 今後の事業拡大をいっそう加速させるため、 組織を力強く牽引していただく 新たなコアメンバーを募集することとなりました。 |
| 仕事内容 | 具体的には 社長直下の営業部において営業メンバーとして 食品の企画・提案から組織づくりまで担っていただきます。 ■バイヤーとの商談(提案~納品は2週間~2カ月程度) ■店頭リサーチや競合の動向調査 ■社内調整、メンバー育成等のマネジメント 当社の営業はただ商品ラインナップを提示するのではなく お客様のニーズに合わせて商品や販促企画を提案ができます。 長年培った開発力とスピーディーな対応力を強みに、 多くのお客様との信頼関係を築いています。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 提案した商品が店頭に並ぶやりがい★ 商品提案に加え、 パッケージデザインや販促企画、売場づくりの 提案まで幅広く携われます。 お客様のニーズを捉えたアイデアを形にし、 自ら企画した商品や販促施策が店頭で展開され、 お客様と自社の売り上げにつながることや 多くの方に手に取られるやりがいを 実感できる環境です。 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■3年以上の営業経験をお持ちの方 ■後輩指導やリーダーの経験(メンター規模で可) ■普通自動車運転免許(AT限定可) 【歓迎条件】 ■無形商材を用いた提案経験 【求める人物像】 ■裁量の大きな環境で自身の成長を実感したい方 ■次のキャリアステージへ進みたい方 経験やスキルに応じて担当業務をお任せし、 将来的にはメンバー育成や組織運営など、 マネジメント業務にも携わっていただく予定です。 また、お持ちのご経験や実績によっては、 入社時から管理職としてお迎えすることも可能です。 年齢や社歴ではなく、 成果や能力を正当に評価する風土があります◎ |
| 勤務時間 | ◆9:00~18:00 ・実働/8時間 ・休憩/60分 ・時間外労働/有 《ある1日の流れ》 9:00 出社・メールチェック ▼ 9:30 チームミーティング ▼ 11:00 お客様先へ訪問(1~2件) ▼ 16:00 帰社・事務作業 ▼ 18:00 退社 ※スケジュールに応じて直行直帰もOK |
| 交通アクセス | ・阿波座駅から徒歩6分 ・本町駅から徒歩7分 |
| 昇給・賞与 | ・昇給/年1回(4月) ・賞与/年2回(2月・8月) |
| 諸手当 | ・通勤手当(3ヵ月定期代を月割りで至急) ・住宅補助手当(オフィスから半径2km圏内に居住し、通勤手当が不要な場合、月3万円支給) ・残業手当(固定残業時間の超過分) ・出張手当 ・家族手当(子1人につき月5,000円) |
| 休日・休暇 | 年間休日122日 ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・リフレッシュ休暇(公休日と合わせて5連休の取得可能) ・ハネムーン休暇(5日) |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・研修制度充実(入社時研修など) ・社内イベント(納涼会) ・企業型確定拠出年金制度 ・受動喫煙対策:オフィス内禁煙 |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・研修制度充実(入社時研修など) ・社内イベント(納涼会) ・企業型確定拠出年金制度 ・受動喫煙対策:オフィス内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-08-07 〜 2027-01-28 |
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募集している企業
| 企業名 | フードニア株式会社フードニア |
|---|---|
| 法人番号 | 2120101039287 |
| 所在地 | 大阪府大阪市西区 |
| 業界 | 卸売業,小売業 |
| 事業内容 | 食品の企画・開発・販売 |