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＼平均年収522万円／ 【内勤営業】★前職から年収50万円UP保証！
エナジーライフ株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 内勤営業・カウンターセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜700万円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| この求人のポイント | ＼平均年収522万円／さらに！年収50万円UP保証・100％が半期査定時にベースUP…だから定着率90％以上♪ 【安定・成長】4年連続130％成長の上場企業グループ 【年収50万円UPを100％保証】月給35万円以上確約 【スピード昇給可】社員の全員が半期査定時にベア実現 【キャリアアップ】管理職や職種チェンジも目指せる 【働きやすさ◎】残業月15～20時間以内/年間休日120日 【手厚い教育】指導実績豊富な先輩がそばでサポート 『上場グループ』⇒だから安心して長く働ける！『評価スピード反映』⇒だから毎日充実して働ける！ ――▼ABOUT US 東証上場企業「ポートグループ」は、エネルギー領域を主力事業としています。グループの通期売上収益は300億円で業界大手グループです！その中でも、当社の成長率は175%＆3期目にして約16億円の単体売上を達成しています。 ――▼POINT ★充実の研修制度で未経験でもすぐに活躍可能 ★上場企業グループならではの働きやすさ＆好待遇 ★業界No.1に向けた売上成長⇒ポストチャンス多数あり |
| 仕事内容 | 具体的には 個人の方や不動産仲介会社からのご連絡をいただき、プランをご提案するお仕事！引っ越しで新生活を迎える方や、お問い合わせいただいた方など、ニーズがある方へのご提案なので、未経験でもはじめやすい営業スタイルです♪ ★新生活の“不安”と“労力”を軽減するご提案なので、喜ばれる営業です！ 未経験でも成果が出せて、収入もUP！その秘訣は… ▼お問い合わせ多数の秘訣 当社では不動産仲介会社との独自のネットワークがあり、年間5万～10万件ものニーズがあります。 ▼受注できる秘訣 当社の受注率は平均80%！先輩のフォローも受けられるので、初日から結果を出すことも充分可能です。コンタクトが取れた案件のうち約80%は受注に繋がります！ 入社後の流れ ▼まずは 「電力自由化とは？」「当社のライフライン支援とは？」といった基礎をレクチャー。その後に使用するシステム・ツールの使い方も覚え、OJT指導に入ります。 ▼充実のサポート トーク研修やロープレ指導など研修は多彩！スキルや経験度合いに応じて育成期間は変更するので、自分のペースで成長できます。 ＼プライベート充実♪ワークライフバランス抜群です／ 当社では週休2日制で年間休日120日以上を確保！さらに有給休暇も高取得率となっているので、法定の年10日以上の有休を足すと年間のお休みは130日以上も可能♪ … |
| 応募資格 | ★学歴・経験・スキルは一切不問！お気軽にお問い合わせ下さい♪ 「ゴリゴリ売り込むのが苦手」 ⇒完全反響型＆社内完結型の内勤営業(インサイドセールス)で安心◎ 「全くの未経験で不安」 ⇒すぐ隣に先輩がいるので、いつでも・なんでも相談できます！ 「うまくできるかな…」 ⇒これまで沢山の未経験入社の先輩たちを育ててきた実績があるのでご安心を！入社後のキャリアチェンジも可能です！ ▼下記経験をお持ちの方は大歓迎！ ・営業 ・コールセンター ・カスタマーサポート ・アパレル、携帯、スポーツ用品等の販売 ・飲食スタッフ ・美容業界 ・中古自動車販売 (ルート営業など手法、業界、BtoB、BtoCなど不問) ＼入社後の頑張りをフェアに評価＆キャリアに反映／ 頑張りはスピーディーに収入に反映！実際に査定対象の全員が半期査定時に月給のベースUPをしています！(※1) 成長企業としてポジションも増えており、早ければ入社1～2年でリーダー・管理職に昇格することも可能です。 将来的には管理系部門へのジョブチェンジも可能ですので、制限なく自分の可能性を拡げてください！ |
| この仕事に向いている人 | ◎人に寄り添う仕事がしたい方 人生にとって必要不可欠なライフラインのご案内をするお仕事です。そのため、お客様に寄り添うことが求められます。ニーズに添ったご提案ができる方はやりがいを感じられるはず。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲チームワークを取ることが苦手な方 周囲と連携しながら進める営業スタイルなので、個人プレーが好きな方は合わないかも。助け合いの風土も根付いていますので、先輩のフォローはいつでも受けられる環境です。 |
| 勤務時間 | 10:00～19:00 (休憩時間 1時間00分) ★残業は月平均15～20時間以内です。 |
| 交通アクセス | 「谷町四丁目駅」徒歩3分 「天満橋駅」徒歩5分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年2回 賞与：年4回（インセンティブ） |
| 諸手当 | ◆残業手当 ◆交通費支給 ◆役職手当 |
| 休日・休暇 | ＼年間休日120日以上＋有休！／ ◆週休2日（シフト制） ◆祝日 ◆年末年始休暇 ◆GW ◆有給休暇（高取得率） ◆産休・育休 ◆生理休暇 ＊お子様の授業参観など重要なイベントがある際は、希望次第で土日休みなども可能です。 ▼ライフステージが変わっても安心です 産休・育休の取得はもちろん、復帰後の働き方も柔軟に対応いたします。 実際に、先輩社員の約半数が家庭を持っており、育児と仕事の両立を叶えている方も！ 復帰後も、子どもの急な発熱などで急遽休みを取る…学校行事で休みを取る…ということも“あたりまえ”の文化です！ |
| 福利厚生 | ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆通勤交通費※上限5万円 ◆健康診断 ◆結婚祝金 ◆出産・育児支援制度 ◆介護休暇制度 ◆社用携帯貸与 ◆表彰制度 ◆オフィスコーヒー・ウォーターサーバー ◆リフレッシュ支援制度（社員の余暇にかかる費用のうち、税抜3万円を上限に「リフレッシュ支援手当」として実費負担分を支給します！） ＼服装・髪型自由／ TPOに合わせて服装や髪型、ネイルやピアスもご自身の裁量でどうぞご自由に。あなたが"楽しんで"仕事ができるように、つまらない制限はかけません。 |
| 会社・仕事の魅力 | ＼Q&A／よく聞かれる疑問・不安にお答えします！ Q.なんで高受注率＆好待遇なの？ ⇒A.上場企業グループとしてのノウハウ＆仕組みがあるからです！ 私たちは東証上場企業のグループ会社として高い知名度とノウハウを持っているため、お問い合わせも多数いただいています！また新生活に向けた負担はとても大きく、負担を減らしたい方も多くいるので、市場のニーズと当社の強みがマッチして「お任せいただける」環境となっています。 「人対人」の事業として、人材が最重要資産なので、社員のみなさんへの還元を積極的に行っているんですよ！ Q.売れる分、激務なのでは…？ ⇒A.まったくそんなことはありません！ 大手グループとしてのスケールメリットを活かし、業務は分担＆分散させながら進めています。電話の先のお客様に寄り添い、新生活に向けた手間や不安を払拭してあげることに集中できますし、業務を分担することで残業もほとんどありません！ |
| マイナビ転職編集部より | ─★手厚い教育・フォロー体制★─ 人材を大切にする同社では「最も大事なことは人材育成」と社長自身が掲げており、人材育成には特にこだわっています。新入社員の経歴や実務レベルに合わせた研修制度があり、一人ひとりの最適なペースに合わせた育成教育を実施。OJT指導では上司のほかに周囲にいるメンバーも入るので、孤独を感じる心配もありません。 上場企業グループならではの安定感や制度、待遇の良さも相まって、同社の定着率は90％以上で推移しているそう。 新しい挑戦をする上で、非常に恵まれた環境だと思いますので、ぜひこの機会を逃さず手にしてください！ |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ◆社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆通勤交通費※上限5万円 ◆健康診断 ◆結婚祝金 ◆出産・育児支援制度 ◆介護休暇制度 ◆社用携帯貸与 ◆表彰制度 ◆オフィスコーヒー・ウォーターサーバー ◆リフレッシュ支援制度（社員の余暇にかかる費用のうち、税抜3万円を上限に「リフレッシュ支援手当」として実費負担分を支給します！） ＼服装・髪型自由／ TPOに合わせて服装や髪型、ネイルやピアスもご自身の裁量でどうぞご自由に。あなたが"楽しんで"仕事ができるように、つまらない制限はかけません。 |
| 掲載期間 | 2026-07-10 〜 2026-08-27 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | エナジーライフ株式会社エナジーライフ |
|---|---|
| 法人番号 | 5120001258166 |
| 所在地 | 大阪府大阪市中央区 |
| 事業内容 | ライフライン支援事業 |