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＼U-30限定☆未経験OK／家電を分解する【リサイクルスタッフ】
東京エコリサイクル株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 工場生産・製造（輸送用機器・家電・電子機器系） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 380万円〜430万円 |
| 勤務地 | 東京都 江東区 |
| この求人のポイント | 残業平均20～30h/月 × 充実の休日休暇 × 手厚い育成環境など日立関連企業であなたらしいキャリアを実現！ ★安定｜日立製作所立上げのリサイクル事業を担う会社 ★社会貢献｜環境を守る仕事で誇りを持って働ける！ ★業務効率化｜最先端技術を導入したシステムで効率UP ★未経験歓迎｜充実のサポート体制で0から育てます！ ★福利厚生◎｜退職金制度/残業少/賞与実績5.8カ月 ★無理なく活躍｜日勤のみ/年休124日/完休2日(土日休) ＼地球環境に貢献できるダイナミックな仕事／未経験入社9割の当社でスキルを身につけ未来を描きませんか？ 1999年に家電リサイクル法に対応するため、日立製作所が中心となって設立された当社。使用済みのエアコン・冷蔵庫・洗濯機・乾燥機・テレビなどの大型家電や、PC、OA機器などのリサイクル・リユース、日立グループなどで排出される産業用機器のリサイクルも担っています。 環境問題をはじめSDGsに注目が集まる現在、増加する案件に対応するため体制強化・増員募集を行います！安定基盤、働きやすさが揃う当社で活躍しませんか？ |
| 仕事内容 | 具体的には ―★対応する家電は？ 冷蔵庫、エアコン、洗濯機、薄型テレビなど ―★作業方法は？ 家電の種類ごとのラインに分かれて作業を行います。 1人で分解するものもあれば、数名～数十名のチームで対応することも…！ ★9割の先輩が未経験で入社しているのでリサイクルの知識や機械を触った経験がなくても安心！ 分解方法＜冷蔵庫の場合＞ STEP1：前処理 パッキン・野菜箱・トレー・コンデンサ・ネジ類の取り外し STEP2：フロン回収 ▼コンプレッサに冷媒フロンを封印 ▼コンプレッサを取り外してからフロンを回収 ▼冷凍機油を回収 STEP3：本体の処理 残った本体は共通破砕機に投入後、鉄・プラスチック・ウレタン・断熱材フロンなど分別 入社後の流れ 冷蔵庫、エアコン、洗濯機、薄型テレビの各ラインを1週間ごとに回り研修を行います。(約1ヶ月) ▼ 各ラインの全体像が分かった状態であなたの希望と適性を考慮して配属します。 ▼ 配属後はOJTで先輩と作業を進めていきます。部品や処理方法はやりながら覚えていけばOK！半年ほどで一通りこなせるようになります！ 配属先の編成 家電リサイクルを担当するスタッフは約50名。 20代前半～60代まで幅広い世代の男性が活躍中です！ 年齢、社歴問わず分からないことは聞きやすい雰囲気があり、作業に関するコミュニケーションも活発。… |
| 応募資格 | ☆★人物重視の採用です★☆ 今回の募集は経験不問！ 「環境問題について何も知らない…」 「機械はほとんど触ったことがない…」 そんな方でも、しっかり知識とスキルをつけられるようサポートします！ 【 こんな方を歓迎します！】 ◇体を動かすのが好きな方 ◇機械いじりが好きな方、分解作業に興味がある方 ◇1つのことにコツコツ取り組むのが好きな方 ◇チームワークを大切にできる方 ◇腰を据えてキャリアを築いていきたい方 ＼未経験者が多数在籍！／ 販売員、整備士、ルートドライバーなど、異業種からの転身組が多く活躍中！ （※）若年層の長期キャリア形成のため 働きやすい職場環境づくりに注力しています！ ■残業は月平均20～30h程度。発生時はもちろん残業代全額支給！ ■会社と最寄り駅（新木場）までを結ぶ自社送迎バスあり！ ■完全週休2日制（土日）+祝日の年間休日124日 といった働く環境の整備はしっかり行っています！過度な負荷をかけずに仕事をし、オフタイムも充実させながら長く活躍していただける職場環境です！ |
| この仕事に向いている人 | ◎機械いじりが好きな方 家電の分解作業はちょっとした発見があったりと機械を触るのが好きなら楽しく仕事ができそう！また、「好き」を通して環境問題に貢献できるのでダイナミックなやりがいを感じられます。 |
| この仕事に向いていない人 | △個人プレーを重視する方 チームで分解作業を行う場合もあるため、自分一人で業務を完結させたいという方には向いていません。安全に作業を行うためにもチーム意識や協調性が大切です。 |
| 勤務時間 | 8：45～17：30（休憩あり） ★17：40に当社発のマイクロバスがありますので、定時退社時はすぐに帰宅可能です。 ★残業は20～30時間 ★残業が発生した場合は残業代全額支給。 ★週1回は必ず定時退社（ノー残業デー） |
| 交通アクセス | 「新木場駅」よりバスで10分 |
| 昇給・賞与 | ■昇給／年1回 ■賞与／年2回 ★昨年度賞与実績5.8カ月分！（業績による） |
| 諸手当 | ■交通費全額支給 |
| 休日・休暇 | ★年間休日124日★ (会社カレンダーによる) ■完全週休2日制（土日休み） ■祝日 ■GW ■年末年始休暇（今年度9日間） ■リフレッシュ休暇（勤続10年ごとに5日間） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇（取得予定者あり） ■看護休暇（取得実績あり） ■積立休暇制度 ┗療養など長期休暇の場合は、最大40日まで積み立てた休暇を利用できます。 ※有給消化を奨励中！ ※入社1年目：有給休暇12日付与（当社規定による） |
| 福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■退職金制度（勤続1年以上） ■慶弔見舞金 ■結婚・出産祝い金 ■資格取得支援制度（業務に関連するもの） ■制服貸与 ■福利厚生代行会社・ベネフィットワン導入会社 ■仕出し弁当（自己負担270円／1食） |
| 会社・仕事の魅力 | SDGsの取り組みが加速する今、リサイクル業界へ！ ◆環境・社会に貢献するリサイクルビジネス◆ 家電が普及する便利な現代で、世界的に高まる環境保全への意識。そんな世の中だからこそ、欠かせないのがリサイクル事業です。リサイクルには、正確な分解手順・作業が必要不可欠。そのため当社では、独自に開発されたフロン監視システムや、日立製作所と共同開発したネオジム磁石を回収するシステムなど、最先端の技術を導入。様々な家電の分解に対応できるため、案件数は右肩上がりを続けています。 ◆安定基盤×先進的な社風をもつハイブリッド企業◆ 日立製作所の関連会社であり、大手企業との安定取引を続ける当社の安定感は抜群！そして、だれもが意見を発信しやすい・実現される環境だから働きやすさも◎ 研修や配属にスタッフの意見を取り入れる 誰でも発信できるヒヤリハット報告書を導入 社内の声から福利厚生がブラッシュアップ など仕組みや制度がアップグレードし続けています！ |
| マイナビ転職編集部より | 家電リサイクル法に対応するため、日立製作所によって設立された東京エコリサイクル株式会社。家電リサイクル事業のパイオニアとして実績を積み重ね、現在もニーズは増加しているという。今回募集するリサイクルスタッフは、機械の内部を覗きたいという方にはピッタリの仕事だ。設備が整っているからこそ回収・分解できる家電も多いため、飽きることはないだろう。某大手企業との安定取引もあり、長くご活躍頂ける環境だ。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ■各種社会保険完備 ■退職金制度（勤続1年以上） ■慶弔見舞金 ■結婚・出産祝い金 ■資格取得支援制度（業務に関連するもの） ■制服貸与 ■福利厚生代行会社・ベネフィットワン導入会社 ■仕出し弁当（自己負担270円／1食） |
| 掲載期間 | 2026-06-09 〜 2026-09-07 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 東京エコリサイクル株式会社トウキョウエコリサイクル |
|---|---|
| 法人番号 | 8010601026716 |
| 所在地 | 東京都江東区 |
| 事業内容 | 使用済み家電製品(エアコン、テレビ(ブラウン管式・液晶式・プラズマ式)、冷蔵庫・冷凍庫、洗濯機・衣類乾燥機)等の再商品化 パソコン・OA機器、産業用機器等産業廃棄物の再資源化 パソコン・OA機器、産業用機器等産業廃棄物の収集運搬 中古医療機器の買取・解体・撤去・排出・販売 上記に伴い再生された鉄、銅、アルミニウム、プラスチック等の販売 |