grip space DB ／ 採用情報 ／ 株式会社旭工務店
マイナビ転職
70年以上続く安定企業の根幹を支える【 管理部門スタッフ 】
株式会社旭工務店 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 総務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市 |
| この求人のポイント | 福岡発祥の『ゼネコン』だからこそ安定感は抜群！福岡で長く腰を据えて働きたいという方にはうってつけ！ 安定企業｜創業から70年以上、黒字経営継続中！ 未経験OK｜自分の得意なことが活かせる環境 働きやすさ｜土日祝休み／残業もほぼなく私生活も充実 収入｜手当充実＆業績により決算賞与も支給！ 居心地がよすぎて既存社員の紹介で入社する先輩も…！安定した環境でキャリアを積みたい方は是非◎ 福岡で創業し70年以上、ゼネコンとして『天神ビックバン』『博多コネクティッド』『福岡国際空港の増築工事』などの大型プロジェクトやランドマークをはじめ、数多くの建築物を手掛けてきた旭工務店。 今回募集する管理部門スタッフはこの100億円規模の仕事を裏側から支えている、当社の中でも重要なポジションです。当社は管理部門＝裏方という考えは持っていません。社歴や年齢に関係なく活躍できる環境でお待ちしています。 |
| 仕事内容 | 具体的には 将来の幹部候補として当社の経営を支えてください！ 従業員の労務環境改善や採用などの人事業務 お金の流れを管理する経理業務など、 当社の経営の根幹を支える仕事です。 ＜入社後の流れ＞ まずは先輩の隣で1つ1つ業務の内容を確認しながら 業界のことや、仕事内容を覚えていきましょう。 あなたのご経験に合わせた業務からスタートすることも可能ですが、 予定としては経理業務から少しずつ引継ぎを行っていく予定です。 分からないことがあればいつでも先輩に聞いてくださいね。 ＜管理部門もしっかり評価。だからこそキャリアも積めます＞ 将来は主任→係長→課長→次長→部長とキャリアアップ 当社は管理部門＝裏方とは一切思っていません。 むしろこの部署がないと会社が回らないくらい大切な部署です。 だからこそ頑張りはしっかり評価しキャリアを積んでいってほしいと思っています。 ※もちろんその分お給与もUPしていきます ルーティンワークじゃない、だからこそ毎日が面白い 当部門の仕事はルーティンワークではなく、1人1人裁量権を持って業務に取り組んでいます。ITに強い社員には社内のシステム化を任せたり、営業経験を持っている社員には社外の方との折衝を任せたりとその人の“得意”を活かしながら当社がより良くなるような運営を行っています。 |
| 応募資格 | ―こんな想いをお持ちの方は是非！ 『役職が頭打ちでなかなかキャリアを積めない』 『ルーティンワークではなく毎日違う環境で仕事をやってみたい』 『管理部門は未経験だけどチャレンジしてみたい』 『経営側の仕事に挑戦したい』 「 中途だから… 」というハンデはありません。 頑張った分、しっかり評価するのが当社流です。 是非チャレンジしてみてくださいね。 ―下記1つでもチェックがつく方は活躍のチャンス！ □日商簿記2級以上の資格もしくは同等の知見をお持ちの方 □PC操作やIT関連に関して独学で学んでいた方 □人事総務など、幅広い業務を行ってきた方 □営業職など人とコミュニケーションをとる仕事を行ってきた方 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（休憩60分／実働8時間） ＊残業は月で1時間程度！＊ 残業は月に1時間程度。 遅くとも大体18:00くらいには皆会社を出ています。 転職してきた先輩たちの中には、 会社を出たらまだ外が明るいことにびっくりする社員も！ |
| 給与 | 月給：228,000円～357,000円＋諸手当＋賞与年2回 ※あなたの年齢・スキル・経験などを考慮して、決定いたします。 ※試用期間3ヶ月あり（期間中の待遇変更なし） ※上記には(一律手当：5,000円)を含む。 |
| 昇給・賞与 | ◇昇給／年1回（4月） ◇賞与／年2回（7月・12月） 業績により決算賞与あり |
| 諸手当 | 通勤手当（最大15,000円まで） 家族手当（5,000円～） 資格手当 役職手当 時間外手当（全額支給） |
| 休日・休暇 | 《 年間休日125日以上 》 休日／ 完全週休2日制（土日祝） 休暇／ GW 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（半日ごとに取得可能！） ┗年間の取得平均は11.8日です 慶弔休暇 介護休暇 産前産後休暇／育児休暇 有給休暇は上記の通り半日から取得可能。 ちょっと病院や市役所に寄ってから出勤したり 午後にリフレッシュのために取得したり、 またまた連休とつなげて旅行に行ったり♪ 各々自由に取得してもらっています。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度(確定拠出年金／勤続3年以上） 育児休業制度 現場教育(OJT) ┗業務の引継ぎから、独り立ちまで 先輩がついてしっかりサポートします 外部研修(OFF-JT) 自転車保険（全社員） ┗自転車乗車時の事故に適用される保険 入院保険（全社員） ┗病気・ケガによる入院時に適用される保険 健康診断 |
| 会社・仕事の魅力 | 常に変化し続けている会社だから70年の安定があります ＜1＞業務改善もぬかりなく 最近では全社員にiPhoneを貸与しさまざまな手続きの簡素化を行うと共に、リアルタイムでの情報共有のシステム化も行っております。 「上司のチェックに時間がかかる」 「確認作業で残業になっちゃった」 などが起きないよう、環境改善も積極的に行っています。 ＜2＞良い仕事はプライベートの充実があってこそ プライベートがおざなりになってしまったら 仕事にも悪影響が出てしまいますよね。 当社は上記の通り、必要な場所のIT化を進めながら 働き方改革にも積極的に取り組んできました。 業界の中でも先駆けて年間休日数をしっかり確保したり、 男性・女性関係なく、育児休暇が取れるようにも整備しました。 社員1人1人の意見をいち早くキャッチし、反映していく対応力も自慢です。 安定していくためには常に変化が必要です。 自分の仕事が会社をより良くしていくやりがいも感じることができます。 |
| マイナビ転職編集部より | 福岡市博多区に本社を構える株式会社旭工務店。創業以来70年以上にわたり、ゼネコンとして福岡の街を彩ってきた老舗企業だ。 今回は本社を支える管理部門職の募集。 普段表に立つ機会は少ないが、 実は同社の花形と言っても過言ではない部署である。 安定して長い目で働ける求人を探しているという方は、この機会を是非見逃さないでほしい。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度(確定拠出年金／勤続3年以上） 育児休業制度 現場教育(OJT) ┗業務の引継ぎから、独り立ちまで 先輩がついてしっかりサポートします 外部研修(OFF-JT) 自転車保険（全社員） ┗自転車乗車時の事故に適用される保険 入院保険（全社員） ┗病気・ケガによる入院時に適用される保険 健康診断 |
| 掲載期間 | 2026-07-03 〜 2026-09-03 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社旭工務店アサヒコウムテン |
|---|---|
| 法人番号 | 7290001011151 |
| 所在地 | 福岡県福岡市博多区 |
| 事業内容 | 総合建設業【ゼネコン】 創業以来70年、福岡の街創りを行っている建設会社です。 多種多様な建築物を手掛けております。 現在は、超高層マンション、公共事業、商業施設、ホテル等の建設を手掛けています。 ▽事業紹介 新規建設事業 大規模改修・リフォーム事業 ドローン事業 |