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社会インフラに貢献！【ルート営業】*年休129日*前年賞与7ヶ月分
日本地工株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 350万円〜500万円 |
| 勤務地 | 宮城県 仙台市 ほか 3 か所 |
| この求人のポイント | 大手企業・官公庁と長年取引！お客様とじっくりお付き合いし、頼られる存在へ成長！フォロー体制も万全です ■安定性抜群｜ニッチな事業領域でシェアトップクラス ■大手と取引｜独自の製品・工法で社会インフラに貢献 ■未経験歓迎｜充実の研修＋定期面談で成長をフォロー ■ノルマなし｜既存顧客と関係性を築き、課題を解決 ■挑戦を歓迎｜相談や提案がしやすい風通しの良い職場 ■オフも充実｜年休129日！7日以上の連休年3回あり ＼安定性・将来性抜群／これからも必要とされ続ける仕事で未経験からキャリアを築くことができます！ 電気・通信・鉄道など、暮らしに欠かせない "インフラ"を支える製品の開発から、工事までを一貫して手がけている日本地工。 官公庁や大手企業と長年取引し、業界トップクラスのシェアを誇っています。 「専門性が高そう…」と思うかもしれませんが、当社では未経験で入社した先輩が多数活躍中です！ 年間休日129日、平均勤続15年以上と、 働きやすい環境も整っています。 安定企業に腰を据え、長く活躍しませんか？ |
| 仕事内容 | 具体的には ＜あなたが提案するのは？＞ 鉄道関連の工事、道路案内標識に関する工事、 緑化関連工事、漏電や感電防止のための工事など、 【インフラに関する工事】を既存のお客様を中心にご提案します！ 当社が提供する製品やサービスを日常で目にすることは少ないですが、 どれも暮らしの安心・安全に必要不可欠なものばかり。 主な仕事の流れ ▼お客様のご要望をヒアリング ▼見積作成・製品や工事のご提案 ▼受注後、技術者などの手配・指示 ▼納期や工程の調整 ▼現場確認 ▼必要な書類の作成 ▼工事の進捗管理 など ★提案から工事手配、 進捗管理まで一貫して担当します。 事故防止や災害対策など、 社会の安全を守る工事なので やりがいも十分！ 教育研修制度 ▼入社後は 就業規則等をお伝えする導入研修の後、 配属先でOJTを実施。 先輩が担当する案件に同行し、 アシスタント業務を通じて実務を学びます。 自社製品や工事の基礎知識、 提案の進め方など、丁寧にお教えします。 ▼その他 昇進時の階層別研修やeラーニング受講で、 スキルアップを支援しています。 配属先の編成 営業職は各拠点ごとに4～10名程度が在籍。 20代・30代からベテランまで、 幅広い年齢層が活躍中です！ ●定期面談を実施 上長と面談を実施し、 目標を設定して業務に取り組みます。 頑張りをしっかりと評価し、 昇給・昇格に反映しています。 … |
| 応募資格 | ニッチな事業領域のため、 ほとんどの先輩が未経験での入社です！ 少しでも興味を持たれたら、 ぜひご応募ください！ ▼先輩の前職例は… 食品会社の営業、不動産営業、 専門商社の営業、訪問販売、農協職員など 【応募条件】 高卒以上 40歳以下の方（※若年層の長期キャリア形成を図るため） 普通運転免許必須(AT限定可) ◎何らかの営業経験があれば活かせます！ 【こんな人に来てほしい】 社会貢献につながる仕事に興味がある方 安定企業で長くキャリアを築いていきたい方 お客様とのコミュニケーションを大切にできる方 ワークライフバランスの整った環境で働きたい方 新しい挑戦を歓迎する社風 時代の流れやお客様のニーズに応じた 新しい挑戦を続けている会社です！ 社内業務の作業効率向上や ペーパーレス化に向けてDX化を推進。 また、人力での作業を省力化する工法や 新製品の開発にも取り組んでいます。 あなたが掴んできたニーズが 次の新しい技術に反映される可能性もあります！ |
| この仕事に向いている人 | ◎コミュニケーションを大切にできる人 お客様と長くお付き合いし、課題を相談していただける存在になるのが大事な仕事です。社内や協力会社とのやりとりも多いため、人と接するのが好きな人が向いているでしょう。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲報連相ができない人 専門知識も基礎から学べる環境ですし、周囲の先輩たちのフォロー体制も整っています。疑問や不安を一人で抱え込まず、周囲に相談しながら進められる方のほうが、より早く成長できるでしょう。 |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30(実働8時間) ※残業は、月平均11時間程度です(全社平均) ※入社2年目より、『フレックスタイム制度』を適用 |
| 昇給・賞与 | 昇給(年1回※6月) 賞与(年2回※6月、12月、4.5ヶ月分～ ★前年度実績:7ヶ月分支給) |
| 諸手当 | ◆交通費(月上限:10万円) ◆時間外手当(全額支給) ◆役職手当 ◆資格手当 ◆食事手当(社内規程に準ずる) |
| 休日・休暇 | ★年間休日129日★ 【休日】 ◆完全週休2日制(土日休み) ◆祝日 【 休暇 】 ◆夏季休暇(9日) ◆年末年始休暇(9日) ◆GW休暇(10日) ◆有給休暇（1時間単位・半日単位でも取得可能） ◆慶弔休暇 ◆創立記念日 ◆産休・育休制度(★男女ともに取得実績あり) |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆確定給付年金制度 ◆選択制確定拠出年金制度 ◆財形貯蓄 ◆借上社宅制度（社内規程に準ずる） ◆宿泊補助（社内規程に準ずる） ◆スマートフォン貸与 ◆制服貸与 ◆社員送迎バスあり※埼玉本社のみ/JR「川口駅」より ◆社員食堂あり(1食300円～※埼玉本社のみ) ＜資格取得支援制度も完備！＞ 入社後に、「電気工事士」などの実務に役立つ国家資格の取得も可能です！ |
| 会社・仕事の魅力 | 安心して働ける環境で、社会貢献度の高い仕事を！ ─◆70年の技術で社会インフラを支える "大地"から社会インフラを支える ニッチな事業領域において、 業界シェアトップクラスの実績を誇る当社。 長年の強みである独自性の高い製品と工法を さらに進化させながら成長を続けています。 電力の安定供給 安定した通信環境 鉄道や道路の安全運行 住みやすいまちづくり など―― 人の目には触れない部分もありますが、 さまざまな場所で当社の技術が活きています！ ─◆「人」の温かさが魅力 お客様から頼っていただけるような 信頼関係を築く仕事だからこそ、 当社の採用は人柄を重視。 そのため、一緒に働く人たちは みんな話がしやすく気さくな人ばかりです。 何か困ったことがあれば、 事業部内はもちろん、 他部署にも相談がしやすい環境なので 安心して業務に取り組めます。 未経験からでも着実に成長できる環境です。 ─◆オフも充実 社員の平均勤続年数は17年。 仕事もプライベートも大切に 長くキャリアを築けます。 年間休日129日 完全週休2日制（土日＋祝休み） 9～10日の連休あり 残業月平均11H程度（全社平均） 2年目からフレックスタイム制 離職率10％以下 「今日集中して仕事を終わらせて 明日は早上がりで子どものお迎えに」と フレックスタイム制を活用している先輩も。 男性の育休取得実績も年々増えています！ |
| マイナビ転職編集部より | 現在全国で設備老朽化対策が急がれており、同社への引き合いも右肩上がりで増加しているそうです。このニーズ拡大に対応するために、同社は新たな人材の育成に取り組みながら、大手企業との共同研究など、新製品・技術の開発も進めています。 歴史ある企業でありながら堅い雰囲気はなく、柔軟に働ける環境があるのが魅力です。 競合が少なく安定した経営基盤を持つ同社で、ぜひ新しいキャリアをスタートしてください！ |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆確定給付年金制度 ◆選択制確定拠出年金制度 ◆財形貯蓄 ◆借上社宅制度（社内規程に準ずる） ◆宿泊補助（社内規程に準ずる） ◆スマートフォン貸与 ◆制服貸与 ◆社員送迎バスあり※埼玉本社のみ/JR「川口駅」より ◆社員食堂あり(1食300円～※埼玉本社のみ) ＜資格取得支援制度も完備！＞ 入社後に、「電気工事士」などの実務に役立つ国家資格の取得も可能です！ |
| 掲載期間 | 2026-09-15 〜 2026-12-07 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 日本地工株式会社ニホンチコウ |
|---|---|
| 法人番号 | 3030001076546 |
| 所在地 | 埼玉県川口市 |
| 業界 | 建設・工事業界 |
| 事業内容 | 土の中のプロフェッショナルとして、独自技術で安心・快適な社会を支える事業を行っています。 |