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山口県の農業を支える【総合職】未経験OK★年休125日★転勤なし
全国農業協同組合連合会 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業(法人向け) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 360万円〜400万円 |
| 勤務地 | 山口県 山口市 |
| この求人のポイント | 育成前提◇知識ゼロからしっかり研修◇1年かけて丁寧に仕事の流れを学べる環境◇ワークライフバランス充実 【安定基盤】全農グループ★腰を据えて長く働ける環境 【将来性大】山口県全域の農業と食を支えるポジション 【やりがい】交渉や戦略で結果を出せる★20代活躍中 【働きやすさ】完全週休2日★育休男女とも取得実績有 \山口の農業と食の未来に関わる仕事/賞与年4.0ヶ月分☆残業月平均7時間☆オフも充実! 《私たちについて》 私たちは山口県の農協と連携し「農機具やノウハウを提供する」「作物を流通に乗せる」「ニーズ拡大を見据えてPRする」といったサポート業務を通じ、地域の農業と農業従事者を支える組織です。 《今回の募集は》 この度、次代を担う人材獲得を目的とした募集を行います。経験や知識は一切不問。研修とOJTを通じ、育成していきます。「山口の食を元気にしたい」方、お待ちしています! |
| 仕事内容 | 具体的には 基本的に事務作業と現場サポートが半々。 ずっと座りっぱなしにならない適度なアクティブさが魅力です。 【米穀事業】 お米を県内外へ販売する事業。 農協を通じ県内産米を集荷 米の卸企業との価格交渉、販売戦略など 【農機事業】 県内の農機センターを通じて、販売や修理・整備を行う事業のサポート 入社後の流れ ▼入社直後 1日の座学研修で組織や規則について学びます ▼その後 配属先でのOJT。先輩に同行しながら業務の流れを覚えていきます。 ▼ポイント 1年目は基本先輩たちに同行し、業務の流れやコツを身に着けて頂きます。 2年目からゆっくり独り立ちを目指していただきます。 配属先の編成 米穀事業・農機事業ともに現在は各7名体制で、20代~50代まで幅広い世代が活躍中。チームで連携しながら業務を進める風土があり、相談しやすい環境です。 職場は風通しがよく、年齢性別問わずチャレンジできるのも魅力。農協職員との協働も多く、互いに支え合う文化が根づいており、未経験でもなじみやすい雰囲気です。 柔軟な働き方+ワークライフバランスが魅力! 有給平均取得日は10.5日と取得しやすい環境です。 完全週休2日制で年間休日125日。また残業は月平均7時間と少なく、仕事終わりの時間も有効活用できます。 また、育児時短勤務や時差出勤も活用でき、保育園の送り迎えによって活用している方も! … |
| 応募資格 | 【必須条件】 大卒以上 35歳以下(若年層の長期キャリア形成を図るため) 普通自動車運転免許(AT限定可) 【1つでも当てはまる方は大歓迎!】 主体的に考えて行動できる方 コミュニケーション力がある方 地域に貢献したい想いがある方 新しい知識を学ぶことに前向きな方 チームで仕事を進めることが好きな方 安定した環境で腰を据えて働きたい方 人と関わる仕事が好きな方 ★人柄や意欲を重視した採用です ★農業の知識は入社後に身につくため未経験でも問題ありません |
| この仕事に向いている人 | ◎主体的に行動できる人 JAや卸業者など多くの関係者と関わるため、受け身ではなく主体的な姿勢が求められます。自分なりに考えながら行動できる方や、周囲と連携しながら前向きに取り組める方に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | ▼指示を待つことが多い人 決まった作業だけをこなしたい方、指示された仕事に淡々と取り組みたい方はミスマッチ。また、周囲との連携が多い環境なので、人と話すのが苦手な方はギャップを感じるかもしれません。 |
| 採用予定人数 | 2人 |
| 勤務時間 | 8:50~17:20(実働7時間30分/休憩60分) ★月平均残業時間/7時間程度(繁忙期を除き基本定時退社) ★時差出勤・育児時短勤務(30分単位)も柔軟に活用可能! |
| 交通アクセス | JR宇部線「深溝駅」より徒歩10分 |
| 昇給・賞与 | 昇給(年1回/4月) ※定期昇給+評価による昇給あり 賞与(年2回/夏季・年末) ※2025年度実績・年4.0か月分! |
| 諸手当 | 通勤手当 家族手当 時間外勤務手当 資格手当 ※1級建築士 1万5,000円、2級建築士 5,000円 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 完全週休2日制(土日祝) 年次有給休暇(初年度15日 ※平均取得日数10日) リフレッシュ休暇(5日) 育児休暇(男女ともに取得実績あり!) 慶弔休暇 介護休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度 再雇用制度 普通積立預金・住宅積立預金制度 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 育児短時間勤務 リロクラブ(福利厚生倶楽部) 住宅手当/社宅あり(社宅・家賃補助制度) 自己啓発助成金制度 リモートワーク制度 産前産後休暇の復帰実績◎ 直行直帰可 |
| 会社・仕事の魅力 | 地域を支えるやりがいを感じながら成長できる環境! 「農業を支える仕事」を1年かけて体得 ☆デスクに留まらず、人と会って動く ☆結果が出るのは1年後!長期的な視野が必要 ☆「地域農業を支える農協」を支える、マネジメント的ポジション この仕事のポイントは上記の3つ。 季節ごとに担う役割が変わるので、まずは1年を通して流れを習得します。 春(田植え期) 農機の販売・修理対応が増える 拠点との連携が活発に ↓ 夏(交渉期) 7~8月は米の価格交渉のピーク 市場・収穫量を見ながら調整 ↓ 秋(収穫期) 農機の需要再び増加 現場サポートが中心に ↓ 冬(準備期) 次の準備・調整 比較的落ち着いて動ける時期 【安定した経営基盤と社会貢献性】 JA全農は全国規模の組織であり、安定した経営基盤を持つとともに農業の振興や食の安全・安心に貢献する社会的使命を果たしています。食や農業に関わる仕事を手がけたい方にはピッタリのフィールドです! |
| マイナビ転職編集部より | 同組織の魅力は、農業の現場だけでなく流通や仕組みから支える点にある。取材を通して印象的だったのは、農協と協働しながら地域の課題を解決していく姿勢だ。単なる企業活動ではなく、地域社会の一部として機能している点に大きな意義を感じた。 また、未経験から育てる文化が根付いており、新人にもチャンスが与えられる環境も特徴。安定性と社会貢献性を兼ね備えた職場として、長く働きたい人にとって魅力的な選択肢と言える。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度 再雇用制度 普通積立預金・住宅積立預金制度 マイカー通勤可 オフィス内禁煙・分煙 育児短時間勤務 リロクラブ(福利厚生倶楽部) 住宅手当/社宅あり(社宅・家賃補助制度) 自己啓発助成金制度 リモートワーク制度 産前産後休暇の復帰実績◎ 直行直帰可 |
| 掲載期間 | 2026-06-26 〜 2026-08-27 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 全国農業協同組合連合会ゼンコク |
|---|---|
| 法人番号 | 8010005002090 |
| 所在地 | 東京都千代田区 |
| 業界 | 分類不能の産業 |
| 事業内容 | 農畜産物の販売、農業生産資材や生活関連資材の供給 |