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未経験OK！【採用人事】★年休126日★土日祝休み★残業少なめ
ダイセーロジスティクス株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜550万円 |
| 勤務地 | 東京都 文京区 |
| この求人のポイント | ＼未経験から、人事・採用のプロへ！／入社後の活躍まで見届けられる、中途採用担当のお仕事です◎ 【働き方】土日祝休み／完全週休2日制／残業少なめ 【環境】産育休の取得実績多数！男性の育休実績あり 【手当】家族手当や結婚・出産お祝金など各種制度あり 【安心】転勤なし！本社は「駒込駅」より徒歩10分◎ ＼売上は約150億円・10期連続で増収中／あなたの採用実務が、「300億円企業」への一歩になります！ スーパーに並ぶパンも、店頭に並ぶアパレルも、届けているのは物流を担う「人」の力です。創業50年以上、数百社もの大手企業を支えてきた当社が次に目指すのは、売上300億円。その実現に欠かせないのが、現場を強化する採用チームの存在です。 社会人経験があれば採用実務は未経験でもOK。入社後は、経験豊富な先輩が二人三脚でじっくり指導するので、安心してスタートできます。会社の未来をつくる仕事、始めてみませんか？ |
| 仕事内容 | 具体的には ■求人原稿の出稿 ■媒体各社との調整 ■面接の日程調整、面接対応（応募者・社内の両方） ■スカウトメールの配信 ■自社HP採用ページの更新 ■物流センターの採用支援（ドライバー会社との連携）など 難しいソフトを使う業務や、専門知識が必要な業務はありません。基本的なPC操作ができれば大丈夫です。 配属先の編成 【採用企画チームは現在2名体制】 人事部全体では10名（うち派遣スタッフ2名）が在籍し、新卒～中途など、チームごとに細かく分業しています。 【20代～30代前半のメンバーも多数活躍中】 一緒にランチに出かけたり、時にはお菓子を片手に談笑したりと、和気あいあいとした雰囲気で馴染みやすいです。 入社後の流れ ◎初日は導入研修からスタート 配属後は上司（過去にこの業務を担当していた経験者）がすぐ隣の席で、半年ほどかけてじっくり指導していきます。 ◎人事・採用の実務が初めてでも大丈夫 ルールがしっかり決まっているので、報告・連絡・相談を意識して取り組める方なら、着実に業務を覚えていけるはずです。 将来のキャリアパス 人事部には人材開発・労務・健康管理のチームもあり、まずはサポートとして関わり、担当領域を広げることが可能。ゆくゆくは制度設計に携わる道も開かれています！ 業績拡大中の今はポジションも多く、入社年次に関わらずキャリアアップしやすいのも魅力。… |
| 応募資格 | ＜必須条件＞ ◎社会人経験3年以上（業界は問いません） ◎基本的なPCスキルをお持ちの方（特定の専門知識は不要） ＜あれば活かせる経験＞ ◆何らかの営業経験をお持ちの方（業界は問いません） ◆中途採用の経験 ◆人材紹介（RA・CA）の経験 ◆人材派遣、求人広告代理店などでのセールス経験 ★こんな方をお待ちしています！ 「採って終わり」ではなく、入社後の活躍まで見届けたい 社外のお客様ではなく、自社の仲間を支える側に回りたい 成長企業の躍進を、これまでのスキルを用いて支えたい |
| この仕事に向いている人 | 応募者や各事業部の上司など、社内外を問わず立場の異なる相手とやり取りする役割です。基本的なビジネスマナーを押さえて、相手に合わせて丁寧なコミュニケーションが取れる方なら、スムーズに活躍できるでしょう。 |
| この仕事に向いていない人 | 「なんとなく内勤の仕事がいい」という動機だけだと、入社後にギャップを感じるかもしれません。採用の目標に向けて自分なりの計画を立て、主体的に動ける方でないと、やりがいを感じにくい可能性があります。 |
| 勤務時間 | 8：00～17：00／9：00～18：00 ※勤務時間選択制 ★残業は月20～30時間程度です |
| 交通アクセス | JR山手線・東京メトロ南北線「駒込駅」より徒歩10分 |
| 昇給・賞与 | ○昇給／年1回（4月） ○賞与／年2回（7月・12月） |
| 諸手当 | ○交通費全額支給 〇残業手当 〇出張手当 〇家族手当（子ども1人につき：月3000円） 〇役職手当 〇資格手当 ★お祝金（結婚祝、出産祝） |
| 休日・休暇 | ○年間休日126日 ○完全週休2日制（土日休み） ○祝日 ○夏季休暇 ○冬季休暇 ○有給休暇 ○慶弔休暇 ○結婚休暇（6日） ほか |
| 福利厚生 | ○社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 〇各種保険加入（生命・療養時収入補償）※保険料会社負担 ○制服貸与 ○確定拠出年金 ○退職金制度 ○インフルエンザ予防接種代補助 ○会長賞・社長賞 ★誕生日祝い制度 ★社内ソフトボール大会（年1回） ★永年勤続表彰 ★保養施設 ★資格取得支援 （受験費用負担：運行管理者試験（年2回）など※社内規定あり） |
| 会社・仕事の魅力 | あなたが迎えた一人ひとりが、将来の主力になっていく 《次の50年をつくっていくのはあなた》 昭和50年に創業した当社は、「企業の成長は人の成長と共にあり」の考え方のもと社員一人ひとりの学びと成長を大切にしながら歩んできました。 現在の取引先は数百社。2025年には売上150億円を突破し、「2029年までに300億円企業」という目標に向かって成長を続けています。昨年4月には創業50周年を迎え、ロゴも刷新。会社として新しい節目を踏み出したところです。 その成長の原動力は、まぎれもなく「人」。だからこそ仲間を迎え入れる採用担当は当社の未来を左右する重要なポジションです。 《ワークライフバランスも充実》 ◎完全週休二日制（土日祝） ◎年間休日126日 ◎有給休暇も取りやすく、希望はほぼ通っています ◎産休・育休の取得実績多数（男性の取得実績あり） ◎家族手当、結婚・出産のお祝金など各種制度 長く働ける環境で人事のキャリアを築いていきませんか？ |
| マイナビ転職編集部より | 社会を支える物流。ダイセーロジスティクスは創業から50年以上、その一翼を担ってきました。大手企業と多数取引し、業績も着実に拡大中です。今回の募集は、同社の成長の要となる中途採用の担当。営業経験があれば、採用の実務は未経験で構わないとのこと。経験者である上司が隣で半年ほど指導する体制も心強い。ゆくゆくは希望に応じて労務など他領域にも広げられます。安定企業で人事のキャリアを築けるチャンスです。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ○社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 〇各種保険加入（生命・療養時収入補償）※保険料会社負担 ○制服貸与 ○確定拠出年金 ○退職金制度 ○インフルエンザ予防接種代補助 ○会長賞・社長賞 ★誕生日祝い制度 ★社内ソフトボール大会（年1回） ★永年勤続表彰 ★保養施設 ★資格取得支援 （受験費用負担：運行管理者試験（年2回）など※社内規定あり） |
| 掲載期間 | 2026-07-28 〜 2026-09-28 |
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募集している企業
| 企業名 | ダイセーロジスティクス株式会社ダイセーロジスティクス |
|---|---|
| 法人番号 | 9010001004503 |
| 所在地 | 東京都文京区 |
| 事業内容 | 貨物自動車運送事業 倉庫業 |