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《帯広》創業70年以上の老舗企業で働く【インフラエンジニア】
東洋株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 300万円〜600万円 |
| 勤務地 | 北海道 帯広市 |
| この求人のポイント | 【創業から70年以上の歴史を誇る老舗企業】道内全域で幅広いサービスを展開し、知名度もバツグン！ 創立以来、本社帯広を中心に道内各エリアにおいて、チラシ印刷、Webサイト制作、映像制作、看板作成、イベント運営、商圏調査、店舗デザイン企画・施工等、幅広いサービスを展開してきた当社。 2020年4月1日をもって社名を「東洋印刷株式会社」から「東洋株式会社」に改称し新たなスタートを切りました。 今回は体制強化を目的に、インフラエンジニアの増員募集を行うことになりました。 |
| 仕事内容 | 具体的には ■取引先・社内向けのサーバーの設計から構築、保守、運用業務 ■ネットワーク設計から構築/保守/運用、PC機器類のハードウェア保守対応 など 組織構成：次長1名、係長2名、主任1名、一般2名 計6名 ※平均年齢：37歳 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ◎規模に関わらずサーバー、ネットワークの設計・構築・運用いずれかの経験をお持ちの方 【求める人物像】 ◎地域に貢献する仕事がしたい方 ◎安定した環境で長く働きたい方 |
| 採用予定人数 | 若干名 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30（所定労働時間8時間／休憩60分） 時間外労働の有無：有 |
| 昇給・賞与 | 昇給／年1回(4月) 賞与／年1回(7月、12月) 決算手当／年1回(3月)※業績により支給 |
| 諸手当 | ■通勤手当：交通費規定支給 ■燃料手当：年1回(10月) ■家族手当：家族手当／特別扶養手当あり ■住宅手当：（転勤した場合）転勤住宅手当あり ■職種手当：35,000円～50,000円 ■役職手当 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日120日＞ ■完全週休2日制（土日祝休） ■年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社1ケ月後の付与日数となります） ■お盆休暇 ■年末年始休暇 ■育児・介護休業制度 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備 ■親睦会 ■定期健診（年1回） ■慶弔見舞金 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備 ■親睦会 ■定期健診（年1回） ■慶弔見舞金 ■受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-04-10 〜 2026-10-08 |
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募集している企業
| 企業名 | 東洋株式会社トウヨウ |
|---|---|
| 法人番号 | 1460101001189 |
| 所在地 | 北海道帯広市 |
| 業界 | 製造業 |
| 事業内容 | 北海道帯広市に本社を置く東洋株式会社は、主に建設・土木工事、不動産開発、および関連事業を展開しています。地域社会のインフラ整備や住環境の向上に貢献しています。 |