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≪名古屋≫【営業】未経験歓迎／年休130日／過去賞与平均9.3ヶ月
株式会社鎌倉製作所 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 480万円 |
| 勤務地 | 愛知県 名古屋市 |
| この求人のポイント | 過去3年間の賞与平均9.3ヶ月！頑張りは賞与に還元しています！ ◎ルーフファントップクラスシェア&ワンストップコンサルティングの提供！ ◎工場や倉庫の働く環境改善を、企画から設計工事まで一気通貫で対応可能！ ＼社員満足度向上&業績UPを実現！／ ◎満足度・幸福度が高い社員が能力を発揮し、質の高い仕事をすることで、高業績を実現 ◎社員が満足して働けるように、業務のDX化や柔軟性のある働き方を導入 ◎安定した財務基盤。【創業以来連続黒字・無借金経営】 |
| 仕事内容 | 具体的には Webサイトからのお問い合わせや、展示会でお会いしたお客様へのご提案が中心です。お客様が抱える作業場の課題をじっくりとヒアリングし、最適な改善策をご提案します。現場の確認から機器が稼働するまで、一貫して寄り添えるやりがいのあるポジションです。 《具体的な業務の流れ》 ご要望・課題のヒアリング 状況に合わせた換気・空調・冷却システムの企画・提案 設置工事のスケジュール調整、現場での立ち会い（※実際の環境を見るため、工場の屋根上に登ることもあります） 機器稼働後のアフターフォロー エリア内の代理店や販売店との関係構築・情報共有 展示会への参加・顧客との関係づくり（※休日出勤の場合もあります） 《提案する商品（一例） 》 産業用換気装置（工場・倉庫向け） 身体冷却システム「COOLEX（クーレックス）」 地下水利用空調システム「GEO-AQUA System（ジオ・アクア システム）」 など |
| 応募資格 | 《必須条件》 普通自動車免許 転勤可能な方（※全国に支店を展開しているため） 高所への抵抗がない方（※業務上、工場の屋根上に登る機会があります） 《歓迎条件》 製造業や商社での法人営業経験（産業機械、工作機械、各種装置など） 顧客の課題解決に向けた提案営業の経験 理系出身の方（数値管理や計算に強みをお持ちの方でもOK） |
| 勤務時間 | 9:00～17:00（所定労働時間7時間/休憩60分） 時間外労働有無:有 |
| 交通アクセス | 名古屋市営地下鉄「今池駅」より徒歩3分 |
| 昇給・賞与 | 昇給:年1回 賞与:年2回 ※業績目標達成期には、上記年2回の賞与に加え決算賞与あり ※前年度実績年間合計14か月分 ＼過去3年間平均実績：9.3ヶ月／ |
| 諸手当 | 通勤手当 残業手当 住宅手当 例：30歳未満の賃貸契約者：35,000円/月 扶養・配偶者手当 教育手当 リフレッシュ休暇手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日130日以上】 《休日》 完全週休2日制（土・日） 祝日 《休暇》 年間有給休暇（最大20日間。初年度は10日間※入社月による） ※半休、遅刻・早退は有給休暇にカウントされません。 夏季休暇 年末年始休暇 リフレッシュ休暇（有給休暇とは別に毎年連続5日間の特別休。初年度は3日間） 産前産後休暇 育児休暇 慶弔休暇 看護休暇 介護休暇 |
| 福利厚生 | ■長く安心して働ける大手企業並みの福利厚生が整っています 各育児介護支援制度 社会保険完備 退職金制度 自社株購入制度 財形制度 テレワーク（週1程度） リゾートクラブ会員 ベネフィット・ワン会員 e-ラーニング会員（受け放題） 資格支援制度（合格時最大10万円授与） 書籍・セミナー代支援制度（全額会社負担） ベンチャー制度（最高1,000万円） 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ■長く安心して働ける大手企業並みの福利厚生が整っています 各育児介護支援制度 社会保険完備 退職金制度 自社株購入制度 財形制度 テレワーク（週1程度） リゾートクラブ会員 ベネフィット・ワン会員 e-ラーニング会員（受け放題） 資格支援制度（合格時最大10万円授与） 書籍・セミナー代支援制度（全額会社負担） ベンチャー制度（最高1,000万円） 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-09-08 〜 2027-02-22 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社鎌倉製作所カマクラセイサクショ |
|---|---|
| 法人番号 | 6010401007208 |
| 所在地 | 東京都港区 |
| 事業内容 | ◎事業としての強み 産業用換気装置のトップクラスメーカー。業界での知名度は抜群です。 ・工場の働く環境改善を、企画から設計工事まで一気通貫で対応可能。 ・業界トップクラスのシェアに満足せずに、絶えずイノベーションを起こす風土があります。 ・当社は自社工場をもたない【ファブレスメーカー】です。 コア事業に専念できること、設備よりも人材投資に注力できるメリットがあります。 ・チャレンジを推奨、自由に裁 |