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女性活躍中【事務スタッフ】土日祝休◆賞与年2回◆在宅勤務も有
損害保険ジャパン株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 一般事務・庶務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 北海道 札幌市 ほか 18 か所 |
| この求人のポイント | 未経験OK＆働きやすい制度が充実♪ワークライフバランスを大切に、損保ジャパンで働きませんか？ 【安定性抜群】国内トップクラスの損害保険会社 【メリハリ◎】オフも大事にできる☆ 【安定の正社員募集】産育休や時短勤務制度が利用可♪ 【ステップアップもできる】総合系職員への登用！ 【未経験OK】安心してスタートできる研修もご用意♪ 【働きやすさ】充実の福利厚生を活用できます◎ 充実の福利厚生を活用できる＆登用実績も多数♪子育てや介護、プライベートと両立できる環境です☆ 国内損保のリーディングカンパニーとして、国内最大級の規模を誇る損害保険ジャパン。 今回の「事務（エキスパート職）」の募集では、社会人経験の浅い方から、一度お休みを挟んだブランクがある方まで、様々なキャリア・年齢の方を採用しています。充実の各種制度を活用できるので、あなたの望む働き方を実現することが可能です。私たちは、あなたの「今」と「これから」を全力で応援していきます。 |
| 仕事内容 | 具体的には ◎資料作成 ◎保険代理店対応（照会対応、事務指導、手数料支払い等） ◎保険契約・入金確認 ◎書類の受付、発送、仕分、分類 ◎電話、メール対応（保険代理店、社内） ◎店頭対応 ◎その他庶務 など ※仕事内容の詳細は応募の際、ご説明いたします。 20代~50代の女性が活躍中！職場の雰囲気の良さも自慢です♪ 入社後の流れ 《入社時に保険の知識は必要ありません！》 研修資料や動画コンテンツなどを用いた様々な人材育成のしくみがありますので、未経験者も安心してスタートできます。 また配属後も、先輩社員から丁寧に指導があるため、実務を通じて、少しずつスキルアップしていただけます。 周りのサポートが万全だから、急な休みも大丈夫！ 一つの業務を複数名で担当したり、お互いの仕事は共有されているため、子どもや家庭の事情など、急な予定での早退や半休などにも、柔軟に対応することができます。社員同士がサポートし合う風土が根付いており、子育てと両立しているママさん社員も多く活躍しています♪ 一人ひとりの働き方に合った制度が充実♪ 子どもが小さいうちには「短時間勤務制度」や、配偶者の転勤などで転居せざるを得ない場合に勤務地変更を申請できる「キャリア・トランスファー制度」。… |
| 応募資格 | 【応募条件】 ◆高卒以上 ◆59歳以下の方（60歳定年のため／例外事由1号） ◆文字入力など基本的なPC操作ができる方 ◎オフも大切にできます♪ 「プライベートと仕事を両立させたい」という方はぜひ。有休も取りやすい環境です。 ◎安心して長く働けます♪ 当社では、総合系職員への登用に年齢の制限は設けておりません。「安心して長く働き続けたい」という方にもピッタリ！ 未経験でも安心のサポート体制があるので、ぜひチャレンジしてみてください♪ ◎豊富な制度が魅力です♪ 産休や育休はもちろん、時短勤務も活用OK！実際に9時~15時勤務しながら働くママ社員も活躍中！在宅勤務が活用できるのも嬉しいポイントです◎ 転職のタイミングは様々。あなたの「今」を応援します 社会人経験の浅い方から、一度お休みを挟んだブランクがある方まで、様々なキャリアの方が活躍中です。 配属先では20代・30代・40代・50代中心に活躍中。みんなで助け合う雰囲気のため安心してはじめられます♪ |
| この仕事に向いている人 | ライフイベントに応じた働きやすい制度が充実しています。「長く働きたいと考えている方」や「サポート業務にやりがいを感じる方」が多数活躍しています。 |
| この仕事に向いていない人 | 関係部署とコミュニケーションをとる機会も少なくありません。人と話すことが苦手な方やチームワークを重視出来ない方は向いていない可能性があります。 |
| 勤務時間 | 9：00～17：00（実働7h） ※ノー残業デーの実施や、連続有給休暇の取得徹底など、ワークライフバランスを保って働けます。 ＜育児短時間勤務制度も活用できます＞ 短時間勤務制度を活用できます。 育児短時間勤務は、小学3年の学年末まで取得可能。 勤務時間例／9時～15時、9時～16時、10時～16時、10時～17時 |
| 給与 | ●東京／神奈川 月給246,070円＋賞与年2回 ●埼玉/千葉/愛知(名古屋市)/大阪 月給235,090円＋賞与年2回 ●宮城（仙台市）/京都（京都市）/兵庫/広島 月給227,290円＋賞与年2回 ●北海道（札幌市）/静岡/愛知（名古屋市以外）/福岡 月給219,490円＋賞与年2回 ●茨城/栃木/群馬/岐阜/三重/滋賀/奈良/和歌山 月給211,690円＋賞与年2回 ●宮城（仙台市以外）/山形/福島/石川/富山/京都（京都市以外） 月給204,080円＋賞与年2回 ●北海道（札幌市以外）/青森/岩手/秋田/新潟/長野/山梨/福井/岡山/鳥取/島根/山口/香川/徳島/愛媛/高知/佐賀/長崎/熊本/大分/宮崎/鹿児島/沖縄 月給193,840円＋賞与年2回 ※上記は初任給、毎年昇給する機会有 |
| 昇給・賞与 | 【昇給】年1回 【賞与】年2回（6月・12月）※入社1年目は、入社月により控除あり |
| 諸手当 | 交通費（通勤実態に応じて支給） テレワーク手当（テレワークの実施に応じて支給） |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制(土・日) 祝日 年末年始(12/31～1/3) 年次有給休暇 時間単位特別休暇 慶弔休暇 生理休暇 傷病休暇 リフレッシュ休暇 産前産後休暇 子の看護等休暇 介護休暇 その他特別休暇 他 |
| 福利厚生 | 社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) 健康診断(年1回定期健康診断を実施) 各種提携施設利用 退職金(給与テーブルが上位テーブルにランクアップした場合) |
| 会社・仕事の魅力 | 長く安心して働くための制度が整っています ♪＊。 「女性が輝く先進企業表彰」を受賞 ♪＊。 損害保険ジャパン株式会社は内閣府が実施する「女性が輝く先進企業表彰」において、内閣総理大臣表彰を受賞しました。 充実の制度も多数！利用しやすい環境です ♪＊。 当社は、グループ経営理念である「お客さまの安心・安全・健康に資する最高品質のサービス」の実現のために、その原動力となる「社員およびその家族の健康が大切である」と考えています。そのため、まずは社員にとって、健康かつ快適に働ける環境づくりに取り組んでいます。 ◆産休・育休 ◆短時間勤務 ◆有給がとりやすい環境 ◆在宅勤務(テレワーク)※ 等 当社には様々な制度があり、たくさんの先輩たちが、これらの制度を利用して活躍中です！ この先、もしライフステージの変化があっても、安心して働き続けることができます♪ ※部署による |
| マイナビ転職編集部より | 国内トップクラスの損害保険会社として、絶対的な知名度と安定感を誇る同社。実は同社の社員は半数以上が女性で、子育てサポート企業の証である「くるみん」も取得済み。最近では、多様な働き方への対応としてテレワークやシフトワークを導入。東京都が主催する時差Bizアワードでは「時差Biz推進賞 ワークスタイル部門」も受賞（平成29年度）するなど、時代にマッチした様々な新しい制度も積極的に取り入れている。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備(雇用保険・労災保険・厚生年金・健康保険) 健康診断(年1回定期健康診断を実施) 各種提携施設利用 退職金(給与テーブルが上位テーブルにランクアップした場合) |
| 掲載期間 | 2026-09-04 〜 2026-10-01 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 損害保険ジャパン株式会社ソンガイホケンジャパン |
|---|---|
| 法人番号 | 4011101023372 |
| 所在地 | 東京都新宿区 |
| 業界 | 金融業，保険業 |
| 事業内容 | 損害保険ジャパン株式会社は、SOMPOホールディングス傘下の大手損害保険会社です。東京都新宿区に本社を置き、自動車保険・火災保険・傷害保険・海上保険など幅広い損害保険商品を個人・法人に提供しています。国内損害保険市場でトップクラスのシェアを持ち、海外にも事業展開。2014年に損保ジャパンと日本興亜損保が合併して現在の体制に。デジタルトランスフォーメーションを積極的に推進し、安心・安全な社会の実現に |