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【施工管理】◆リモートワーク(在宅)もOK！◆平均賞与4ヶ月分
總武建設株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 建築施工管理・工事監理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 400万円〜820万円 |
| 勤務地 | 千葉県 船橋市 ほか 15 か所 |
| この求人のポイント | 適正な業務量で残業少なめ。有給などの休暇もたっぷり取れる環境で、あなたの経験活かしませんか。 【会社の特色】近隣自治体で動く公共工事を安定受注 【強み】建築・土木・管工事すべてワンストップで対応 【経営基盤】無借金で着実に利益を上げる経営を継続！ 【働き方】現場に専念。 【効率◎】現場・自宅間の直行直帰で、移動は最小限に 【やりがい】賞与のほか、業績に応じた報奨金あり 【地域の暮らしを守る公共工事にトライ】今以上のスキルアップ、実績に沿った収入アップを目指せます！ ▼總武建設(株) の紹介 私たち總武建設(ソウブケンセツ)は千葉県成田市を中心とする公共工事を手掛ける建設会社です。道路をはじめとする町のインフラ、公共施設の新築・改修に伴う工事で40年以上にわたり地域を支えてきました。 ▼募集の背景 さらなる事業成長を目指し、施工管理経験者を対象にキャリア採用を行うこととなりました。自分のスタイルでのびのびと、フレキシブルに働ける場所で活躍しませんか。 |
| 仕事内容 | 具体的には 現場調査、測量 協力会社の選定、発注 施工図の作成 施工計画書、工程表の作成及び工程管理 *安全管理、品質管理 報告書、申請書の作成 工事写真の整理 など 【建築】 学校、図書館、空港施設、スポーツ施設、公務員宿舎など。木造・RC造・SRC造の建物の新築・改修工事を手掛けます。 入社後の流れ ──ベテランの方は これまで多くの公共工事を手掛けてきたベテランの方には、入社後早期に現場責任者として管理をお任せします。 ──経験の浅い方・中堅の方は 最初の1～2ヶ月間は先輩社員と一緒に行動し、当社での仕事の進め方を把握。担当現場を持った後も、必要に応じて先輩社員がフォローするので安心です。 配属先の編成 ◎施工管理の担当者は計5名 ◎30代～70代まで幅広く在籍 直行直帰が基本なので社員同士ワイワイと交流するような会社ではありませんが、事務所で顔を合わせた際は近況を話したり、コミュニケーションはしやすい職場です。 協力会社の職人さんとは付き合いが長く、一緒に草野球をする社員もいるほど関係は良好です。 裁量を活かして柔軟に勤務！ 現場責任者としてある程度各自の裁量に任せ、「家庭の用事でいつもより遅い時間に出勤する」「定時よりも早く上がる」ということも認めています。 |
| 応募資格 | 【必須】 ◆施工管理の実務経験（建築・土木・管工事いずれか） 【該当する方は優遇】 ◇Word、Excelが使える方 ◇公共工事の経験がある方 ＼当社はこんな方に最適／ 【1】正確な仕事が得意 法令や計画に沿った施工を行う、施工・品質管理、材料等の写真を証跡として細かく保存するなど不備なく仕事を進める能力は重宝されます。 【2】スキルアップしたい 施工管理技士資格をこれから取得する方、現在2級を持っていて1級取得を目指す方に対し、講座の学費を負担いたします。 【3】無理なく働きたい 複数現場を掛け持ちするケースも稀にありますが、基本は1人1現場です。そのため比較的落ち着いて働くことができます。 まとまった休みを取ってリフレッシュ！ 1つの物件が竣工し次の現場が始まるまでしばらく間が空く場合は、有給休暇や代休を積極的に消化しています。2～3週間の休みを取って実家に帰ってのんびりしたり、旅行を楽しんだりと羽をのばすことができます。 当社の社員は付与された有休のほとんどを使い切っており、平均消化率は80%を超えています。 |
| この仕事に向いている人 | ◎成長できる環境で働きたい人 これまで民間工事の監督経験しかないという人も歓迎とのお話でした。公共工事ならではの業務の知見や事務処理能力を身につけ、業界での人材価値を高めたいという人に最適です。 |
| この仕事に向いていない人 | △デスクワークが嫌いな人 会社としてメインで手がけるのは公共工事のため、就業時間全体におけるデスクワークの割合は多いとのこと。パソコン作業に抵抗がある、事務仕事が嫌いという人にはミスマッチでしょう。 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） ＼プライベートも充実！／ 基本的に残業は少な目。働き方が自由なのが当社の魅力！人によって、1日にまとめて残業する人がいたり、全く残業しない人がいたり、進め方は個人にお任せしています！ 仕事が終わっていれば、終業時間よりも早く帰ることもあります！ |
| 交通アクセス | 芝山鉄道「芝山千代田駅」より車で12分 京成電鉄「成田空港駅」より車で17分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回 賞与：年2回（昨年実績4ヶ月分支給） |
| 諸手当 | 通勤手当 住宅手当（当社規定による） 家族手当 資格手当 教養手当 調整手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日114日に加えて、振替休日や有休休暇の取得を推奨】 週休2日制(土日) ※会社カレンダーにより月1回程度土曜出勤あり 祝日 GW休暇 夏季休暇(※昨年は9連休でした！) 年末年始休暇 有給休暇 慶弔休暇 ＼リフレッシュ休暇取得制度を整備中／ 上記休暇に加え、5日程度の休みが取得できるよう制度を整えています。 |
| 福利厚生 | 報奨金制度 資格取得支援制度 定期健康診断 PC・携帯電話貸与 社会保険完備 マイカー通勤可能(駐車場完備) 自社退職金制度 退職金共済加入 |
| 会社・仕事の魅力 | 自分のスタイルで働けて、評価される喜びも得られる！ Point１【安定した受注基盤が強み】 地域のインフラを守る土木工事のほか、非木造建築の建物の施工や、施設の快適な利用を支える給排水・空調設備の施工まで、自社単独で幅広いジャンルの工事を請け負得る体制が当社の強み。人員の都合で仕事をお断りしているほど、毎年多くの引き合いをいただいています。 Point２【働きやすい要素いろいろ】 現場エリアは近隣のみで現場移動の負担は軽め。極端に朝早く家を出なくていいのも嬉しいポイントです。また同時期に現場の掛け持ちすることはほとんどないため、1日の中で複数の現場を飛び回るという手間もかかりません。 Point３【事務仕事は自宅で対応可能】 4月・5月などの閑散期限定とはなりますが、抱えている業務が現場の巡回や出社をしなくてもできる内容であれば在宅ワークもOKです。積算を行ったり、CPDS講習の受講などのタスクを処理する時間に充てたり、出社の手間なく効率的に働くことができます。週何日までといった縛りはなく、個人の裁量でどのように働くか決めていただいて構いません。 Point４【担当者に還元する仕組み】 工事成績評定でついた点数が一定ラインを超えた場合、施工管理の担当者に報奨金を支給しています。社内評価だけにとどまらず、自治体をはじめとする発注者から公正に評価される環境と、収入アップに繋がる仕組み。… |
| マイナビ転職編集部より | 採用担当の方に話を伺ったところ、今よりもっと休みを取りやすくするため、5日程度の休みを付与する「リフレッシュ休暇」を設ける構想もあるとのこと。従業員を思い、待遇をより良くしたいという会社の姿勢が伝わってきました。 「ここに来て長い休みが取れるようになった」と、転職に満足する従業員の方もいる同社。現状でも有給休暇の消化率は非常に高いのが特徴で、オフの時間をしっかり確保できる点は安心です。 |
| 待遇・福利厚生 | 報奨金制度 資格取得支援制度 定期健康診断 PC・携帯電話貸与 社会保険完備 マイカー通勤可能(駐車場完備) 自社退職金制度 退職金共済加入 |
| 掲載期間 | 2026-08-21 〜 2026-10-15 |
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募集している企業
| 企業名 | 總武建設株式会社ソウブケンセツ |
|---|---|
| 法人番号 | 4040001045953 |
| 所在地 | 千葉県成田市 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 建築工事一式 土木工事一式 とび・土工 管工事 舗装工事 |