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【建築施工管理】年間休日120日／所定労働時間7.5h／転勤なし
株式会社相模組 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 建築施工管理・工事監理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 500万円〜800万円 |
| 勤務地 | 長野県 大町市 |
| この求人のポイント | ＼家・街・環境づくりを通じて地域社会建設に貢献！／長野県の地域密着企業で、腰を据えて活躍しませんか？ 当社は長野県大町市を拠点に、土木・建築工事や宅地分譲、住宅設計、リフォーム、不動産売買まで幅広く事業を展開しています。住まいや街づくり、環境への取り組みを通じて、地域社会の発展と自然との調和を大切にしながら、人々が快適に暮らせる持続可能な環境づくりに幅広く貢献。有資格者が多く在籍しており、高度な技術力が強みです。今回は、そんな当社にて活躍していただく、新たな人材を募集いたします。 |
| 仕事内容 | 具体的には 一般建築または富裕層向け別荘「Villa」の建築施工管理をお任せします。 一般建築案件 大型宿泊施設・ビル・工場・公共案件等の施工管理 └1億円～10億円規模が中心 ※1案件につき1～10名程で担当 ※数100億円規模案件は各工程ごとに担当を割り当て ※基本は1案件1人体制で全工程を一貫して担当 ※工期は6カ月～2年程 ※建築分野の社員は約8割が有資格者です ※有資格者の約8割が1級建築施工管理技士です 富裕層向け別荘「Villa」案件 Villaの建築施工管理（スキルにより担当） ※物件単価は億越えがメインです ※高品質資材や洗練されたデザインが特長 ※白馬村での建築が中心となります ※空間づくりの質が完成度を左右する現場で、 魅力的な演出を形にしていく施工管理ならではの 達成感を味わえる仕事です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 |
| 応募資格 | 【必須条件】 ■普通自動車免許 ■建築技術者としての実務経験 【歓迎条件】 ◇建築士の資格（一級・二級） ◇建築施工管理技士の資格（1級・2級） |
| 勤務時間 | ◆8:00～17:00 ・所定労働時間／7時間30分 ・休憩／90分 ・時間外労働／有（月平均30時間） |
| 昇給・賞与 | ・昇給／年1回（8月／過去実績、月3000円～2万2000円） ・賞与／年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | ・通勤手当（実費支給／月1万6000円まで） ・家族手当 ・住宅手当（実費支給／月25,000円※支給規定あり） ・資格手当（月5000～2万5000円） ・評価手当 ・役付手当 ・休日出勤手当 |
| 休日・休暇 | 年間休日120日 ・週休2日制（土日） ※土曜出勤の場合あり ※休日出勤の場合は振替または休日出勤手当を支給 ・祝日 ・有給休暇（10日～／6ヶ月経過後より付与） ・お盆休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ※会社カレンダーによる |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・厚生年金基金 ・退職金制度（退職金共済制度加入） ・再雇用制度 ・勤務延長制度 ・財形貯蓄 ・社用車貸与 ・育児休業（男女ともに取得率100%） ・介護休業（取得実績あり ・社員互助会（親和会） ・作業着・携帯電話貸与 ・表彰制度 ・借上げ社宅制度あり ・資格取得支援制度 └受験料・交通費・宿泊代・講習費用等全額会社負担 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・厚生年金基金 ・退職金制度（退職金共済制度加入） ・再雇用制度 ・勤務延長制度 ・財形貯蓄 ・社用車貸与 ・育児休業（男女ともに取得率100%） ・介護休業（取得実績あり ・社員互助会（親和会） ・作業着・携帯電話貸与 ・表彰制度 ・借上げ社宅制度あり ・資格取得支援制度 └受験料・交通費・宿泊代・講習費用等全額会社負担 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-09-11 〜 2027-02-25 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社相模組サガミグミ |
|---|---|
| 法人番号 | 5100001017243 |
| 所在地 | 長野県大町市 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 総合建設業 |