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未経験・週3～OK！エレベーターの【保守・点検】◎シニア限定
株式会社京葉エレベーターサービス が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 設備管理・保守（ガス・空調・上下水・消防等） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 東京都 台東区 |
| この求人のポイント | 60代・70代のシニア世代も活躍中！無理なく働きながら、”暮らしの安全”を支える仕事です。 【安定基盤】エレベーターがある限りなくならない事業 【やりがい】人々の生活を守る誇りと責任ある仕事 【週3勤務OK】少ない勤務日数でも、まずはご相談を！ 【働きやすさ】原則定時退社・直行直帰OKでメリハリ◎ 【無理なく活躍したいシニアにピッタリ！】 ◎週3日勤務から相談可能 ◎面接1回、入社時期も相談可能 ◎原則定時退社で生活リズムが安定 ◎転勤なしで地域に根ざして働ける 【うれしい手当・福利厚生もタップリ！】 ◎社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ◎住宅手当を全員に支給 ◎残業代は別途全額支給 ◎社用車貸与・交通費全額支給 |
| 仕事内容 | 具体的には 多くの人が利用する設備だからこそ、丁寧な有人点検が必要不可欠！ 社用車で1日4～5台程度訪問。2人1組で、公共施設やマンションなどにあるエレベーターが安全に動くかを確認します。 エレベーターの定期点検 ボタンや扉などの動作確認 必要に応じたメンテナンス・修理 点検後の報告書作成 など 入社後の流れ 入社後は、先輩社員とペアで現場へ同行します。まずは道具の扱い方や点検の手順、安全に作業するための注意点から覚えていきます。 いきなり一人で現場を任せることはありません。分からないことはその場で確認できるため、未経験の方や久しぶりに仕事を始める方も安心です。 配属先の編成 配属先は18名ほどのチームで、20代から70代まで幅広い年代の社員が在籍しています。勤続10年以上の先輩も多く、落ち着いて長く働ける雰囲気があります。 また、現場では2人1組のペア体制が基本。困った時はすぐに相談できる雰囲気なのでご安心ください。 |
| 応募資格 | ＼「無理なく稼ぎたい」そんなあなたに！／ 今回は、60歳以上のシニアに向けた限定募集。 60～70代の社員も多数活躍している当社だからこそ、サポート体制や馴染みやすさは折り紙つき。 私たちと一緒に、新しいスタートを切りませんか？ 【応募条件】 60歳以上の方（例外事由3号二） 普通自動車免許（AT限定可） 【歓迎条件】 エレベーターや昇降機の保守・点検の経験 昇降機等検査員資格 機械整備経験者 実務経験5年以上の方 |
| この仕事に向いている人 | ◎丁寧な仕事を、長く続けたい方 エレベーターの点検は目立つ仕事ではありませんが、毎日の安全を守るために欠かせない仕事です。確認を一つひとつ丁寧に行える方、仲間と協力できる方に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲安全確認や学びを大切にできない方 現場ごとに設備の状態や対応方法が異なるため、一つの作業だけを繰り返したい方には不向き。安全のために確認を重ねたり、新しい学びに前向きであることが大切です。 |
| 勤務時間 | シフト制 実働：1日7時間30分 休憩：1時間 最低勤務日数：週3日 シフト例 9:00～17:30(休憩1時間) 水曜9:00～17:00(休憩45分) 土曜9:00～15:00 【補足】 勤務時間は、9:00～17:30または9:00～17:00のフルタイム勤務、 および9:00～15:00の短縮勤務から選択可能です。 ☆社内規定で、1日おきに17:00退勤が叶います！ 基本定時退社（宿直時以外） 残業代は別途支給 直行直帰可能 |
| 交通アクセス | 「浅草橋駅」から徒歩7分 |
| 給与 | 月給19万3900円～＋別途残業代（週5～6日勤務の場合） 月給15万7120円～＋別途残業代（週4日勤務の場合） 月給12万340円～＋別途残業代（週3日勤務の場合） ※経験・能力を考慮の上、決定いたします。 ※上記には、一律手当（1万円/月）を含みます。 固定残業代：なし 資格保持者（昇降機等検査員）手当＋5万円（勤続3か月目以降） 成績手当（月最大7万円程度まで） 住宅手当全社員に支給 ※残業代は別途支給 【モデル年収例】 前職の内容、または資格により変動します。 入社5年以降は技量により差が出ます。 |
| 諸手当 | 一律手当（1万円/月） 資格手当（昇降機等検査員資格＋5万円／月、勤務3か月目以降） 成績手当（担当できる業務レベルや担当案件数などにより月上限7万円程度まで） 住宅手当（全社員） |
| 休日・休暇 | ＼週3日勤務～可能！／ 詳しくはご相談ください。 週休2日制（日祝、隔週土曜日）※最低勤務日数：週3日 GW休暇 夏季計画休暇 年末年始休暇 有給取得促進期間有 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 資格取得支援制度あり 保養所あり |
| 会社・仕事の魅力 | 年齢ではなく、人柄と姿勢を重視した採用です。 年齢を理由に新しい仕事を諦めてほしくないから、今回の募集は60歳以上の方が対象。機械整備や設備管理の経験はもちろん、長年の仕事で身につけた「安全を守る力」「周囲と協力する力」も、現場で大いに役立ちます。 未経験の方も、先輩と2人1組で現場に入るため、いきなり一人で放り出されることはありません。これまでの人生で培った経験を尊重しながら、できることを一歩ずつ増やしていけます。 |
| マイナビ転職編集部より | 60歳を過ぎてからの仕事探しでは、「未経験でも大丈夫か」「体力的に続けられるか」「職場になじめるか」と不安を感じる方も多いでしょう。 同社の魅力は、2人1組のペア体制と幅広い年代が働く穏やかな環境です。原則定時退社、週3日勤務から相談可能という働き方も、無理なく仕事を続けたい方にピッタリ。 経験者はもちろん、丁寧に仕事へ向き合える未経験者の方にも門戸が開かれていますので、是非お気軽にご応募ください。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 資格取得支援制度あり 保養所あり |
| 掲載期間 | 2026-09-15 〜 2026-11-09 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社京葉エレベーターサービスケイヨウエレベーターサービス |
|---|---|
| 法人番号 | 8010501003575 |
| 所在地 | 東京都台東区 |
| 事業内容 | 商用・産業用機械サービス |