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経験を活かす【人事／経営管理・リーダー】年500万～・年休125日
株式会社角川アスキー総合研究所 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 500万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都 文京区 |
| この求人のポイント | ★意思決定の速い環境のもと、経営陣の直近で自身の価値を最大限に発揮できる！ 【安定基盤】KADOKAWAグループのシンクタンク 【幅広い事業】メディア、マーケティング、地域創生… 【経験を活かす】幅広い業務、上流の業務を任せます 【キャリアアップ】将来はマネジメントにチャレンジ！ 【風通し抜群】経営陣と距離が近く、意思決定も迅速 【働きやすい環境】土日祝休・年休125日・リモートOK ★KADOKAWAグループ★経営チームで仕組み作り・会社作りに挑戦しながらキャリアアップ！ 私たちはKADOKAWAグループのシンクタンク。グループ内だけでなく、官公庁・大手企業とも多数取引し、調査・コンサルティング、マーケティング、DX支援、地域活性化支援など、多彩な事業を展開しています。 今回、バックオフィス体制強化のため、新しい仲間を募集します。ルーティンワークではなく、新しい仕組みづくりや会社づくりに携われるポジションで、キャリアアップするチャンスです！ |
| 仕事内容 | 具体的には 【人事リーダー】 人員計画、制度改革など従業員の力が十分に発揮できる会社づくりをお任せします。 ◆採用（戦略立案、採用計画、募集実務） ◆教育（研修企画・実施） ◆制度・評価（人事制度の策定・運用） ◆労務（勤怠管理、労務管理） ◆業務効率化・システム導入の企画・実施 ◆制度改革の推進 など 入社後の流れ 【まずは経験を活かせる業務から】 会社や事業への理解を深めながら、 先輩の業務を徐々に引き継いでいきます。 ▼ 【幅広い業務に携われます】 活躍の場を広げていきましょう！ ▼ 【2～3か月後には】 事業戦略支援、業務改善、制度改革など、 より上流の業務に参画していただきます！ あなたの経験を活かしてください！ 会社をさらによくしていく発案を歓迎！ 「こうした方が良いのでは」 「事業の成長のために提案したい」などの 積極的な意欲を期待しています！ 業務改善やシステム導入などの新しい仕組みづくりや、 経営陣の近くで戦略立案・制度設計といった上流の業務を担い、 事業の成長に貢献する手応えを実感してください！ 将来のキャリアパス 【ゆくゆくはマネジメントにチャレンジ！】 入社時点ではマネジメントの経験がない方も、 上司のサポート業務を通じてマネジメントのノウハウを 着実に身につけることができます。 将来的には、チームをリードする課長職などへの キャリアアップも！ … |
| 応募資格 | 【人事】 《必須条件》 ◆社会人経験5年以上で、人事経験3年以上 └業界・企業規模・業務範囲は問いません 《歓迎条件》 ◇制度設計の経験 ◇中小企業での幅広い業務経験 ◇人事以外の経験（経営企画・営業等） ◇マネジメント経験 【経営管理】 《必須条件》 ◆経営管理または経理の経験（目安として3年以上） └業界・企業規模は問いません ※予算策定、月次予実管理・分析、改善策立案、 経営陣への報告などの経験者を想定しています。 《歓迎条件》 ◇簿記2級以上 求める人物像 ◎ゆくゆくはマネジメントに携わりたい方 ◎自由な環境、裁量の大きい環境で、経験を活かしたい方 ◎キャリアアップに意欲的な方 オン・オフのメリハリをしっかりつけて働ける！ ＼ワークライフバランス抜群／ ★完全週休2日制（土日祝休み） ★年間休日125日以上 ★有給休暇の取得もスムーズ ★残業は月平均30時間以内 ★週2～3日のリモートワークOK ＼待遇・福利厚生も充実／ ★好きなもの研究費（月1万円／1回） ★福利厚生助成金（1回1万円まで×年5回まで） |
| この仕事に向いている人 | ◎成長や挑戦に意欲的な方 幅広い経験ができる上、ゆくゆくは管理職として活躍する道が開かれています。キャリアアップに意欲的な方、新しいことへのチャレンジが好きな方に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲受け身の姿勢の方 経営陣の近くで、戦略・企画立案や制度づくりに携われる環境です。経験をベースに、自律的な活躍が期待されています。「指示待ち」ではなく、自身で考え、行動する姿勢が大切です。 |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間） ※残業は月平均30時間程度です。 |
| 交通アクセス | 東京本社 ※都営三田線「春日駅」A6出口より徒歩3分 ※都営大江戸線「春日駅」8番出口より徒歩7分 ※東京メトロ南北線「後楽園駅」8番出口より徒歩7分 ※東京メトロ丸の内線「後楽園駅」4b出口より徒歩10分 |
| 昇給・賞与 | ◆報酬改定／年1回（人事考課により年俸額の変動あり） ◆特別賞与／最大年4回（会社の業績により変動あり／前年実績1回） |
| 諸手当 | ◆交通費支給 ◆時間外手当 ◆テレワーク勤務手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 ◆完全週休2日制（土日休み） ◆祝日 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆年次有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産前産後休暇（有給） ◆出生休暇 ◆育児休暇（取得実績あり） ◆介護休暇（取得実績あり） ◆F休暇 |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆育児休業制度（取得実績あり） ◆介護休業制度（取得実績あり） ◆団体3大疾病保障保険 ◆リロクラブ ◆好きなもの研究費（月1万円／1回） ◆福利厚生助成金（年5回まで／1回1万円まで） |
| 会社・仕事の魅力 | 大手グループで叶えるさらなるキャリアアップ！ 【KADOKAWAグループの安定基盤】 KADOKAWAグループのシンクタンクとして、 調査・コンサルティング、マーケティング、DX支援、地域活性化支援など、 幅広い事業を展開している当社。 グループ外の企業や官公庁にも多彩なサービス・ソリューションを提供し、 安定した経営基盤を確立しています。 【次代を見据えたリーダー採用】 さらなる成長を見据えて制度改革・体制強化を加速していくため、 人事または経営管理の経験者を募集します。 まだまだ伸びしろのたっぷりある組織で、一緒に成長していくチャンス！ あなたの柔軟な発想と新しい視点に期待しています！ 【幅広い経験を通じて、キャリアの可能性を広げる！】 メディア運営、マーケティング、DX支援、地域活性化支援など、 多岐にわたる事業を手がけているため、 人事・経営管理のいずれでも幅広い経験を積むことができます。 業務改善やシステム導入を通じて新しい仕組みをつくったり、 戦略策定から携わったり…… 組織や事業を動かす仕事にも挑戦できます。 【将来はマネジメントにもチャレンジ】 ゆくゆくはチームをリードする管理職も目指せます。 マネジメント経験がなくても、上司のサポートのもとで 経験を通じてスキルを身につけられます。 経営陣の近くで、事業の成長に貢献するやりがいを実感しながら、 … |
| マイナビ転職編集部より | 人事・経営管理の経験を活かして「会社としての安定性」「キャリアアップできるチャンス」「安心して長く働ける環境」のすべてを叶えられるのが角川アスキー総合研究所。KADOKAWAグループの一員として、グループ内外に幅広いサービスを提供するシンクタンクです。今回の採用は、次期管理職候補の育成を見据えたもの。KADOKAWAグループで着実にキャリアを築いていけるレアなチャンスをお見逃しなく！ |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備 ◆育児休業制度（取得実績あり） ◆介護休業制度（取得実績あり） ◆団体3大疾病保障保険 ◆リロクラブ ◆好きなもの研究費（月1万円／1回） ◆福利厚生助成金（年5回まで／1回1万円まで） |
| 掲載期間 | 2026-08-25 〜 2026-10-19 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社角川アスキー総合研究所カドカワアスキーソウゴウケンキュウショ |
|---|---|
| 法人番号 | 9010001067748 |
| 所在地 | 東京都文京区 |
| 業界 | 情報通信業 |
| 事業内容 | ◆Webメディア運営 ◆雑誌・書籍・その他編集物の企画・制作・出版・販売 ◆株式会社KADOKAWA広告メディアの取扱い業務 ◆各種コンテンツ・イベント・プロモーションなどの企画・制作・運営 ◆各種マーケティングリサーチ業務 ◆ラーメン店「ラーメンWalkerキッチン」の運営管理 ◆ECサイト「ASCII STORE」の運営管理 他、各種事業 |