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事業拡大中の製造業で【人事総務（責任者候補）】※土日祝休み
株式会社エネルギーギャップ が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 540万円〜800万円 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
| この求人のポイント | 持続可能な社会に貢献！更なる成長を目指す企業で【人事総務責任者】としてキャリアを築きませんか？ 再生可能エネルギーのトータルサプライヤーとして、太陽電池モジュールから蓄電池まで高品質な製品を世界に展開。持続可能な社会の実現を目指しています。 事業拡大とIPOを見据え、人事総務責任者として組織変革をリードし、成長を支える方を募集します。 |
| 仕事内容 | 具体的には ・組織の制定、改廃（規則等含）の企画、調整 ・採用、入退職、給与に関する業務 ・その他人事全般 ・社内諸規則の制定、管理 ・会社印章管理、事務機器什器備品管理(購入払出含) ・その他総務業務全般 ※同業務を担当する者より引継有 【雇入れ直後】上記の業務 【変更の範囲】会社の定める業務 |
| 応募資格 | ＜歓迎要件＞ ・製造業、中小企業での人事総務管理者経験 ＜人事＞ 1)組織の制定、改廃に関する企画、調整 2)人事諸制度の制定、改廃に関する企画、運用 3)従業員の採用および入社・退職に関する業務 5)従業員教育、給料、賞与の計算（外注管理含） 6)その他、上記他人事関連業務 ＜総務＞ 1)社内諸規則の制定、管理(IPOに向けた体制整備） 2)印章・会社資産備品他管理 3)社長特命事項、役員庶務、地方自治体対応 4)ビザ申請対応 5)広報的業務 7)登記等の法務に関する事項 8)株式、株主、株券、株主及び株主総会他対応 9)その他、上記他総務関連業務 |
| 勤務時間 | 9:00～18:00（実働8時間／休憩60分） |
| 交通アクセス | ・東京メトロ有楽町線「新富町」駅より徒歩3分 ・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」より徒歩7分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（個人評価を考慮のうえ決定） 賞与：年1回（3月／会社業績および個人評価を考慮のうえ支給） |
| 諸手当 | ・通勤手当 |
| 休日・休暇 | ＜年間休日116日＞ 土・日・祝日休み（会社年間カレンダーあり） |
| 福利厚生 | ・社会保険完備 ・オフィスカジュアルOK ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・無料の飲料準備（水・コーヒー） |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・オフィスカジュアルOK ・受動喫煙対策：屋内禁煙 ・無料の飲料準備（水・コーヒー） |
| 掲載期間 | 2026-06-19 〜 2026-12-10 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社エネルギーギャップエネルギーギャップ |
|---|---|
| 法人番号 | 3010001163288 |
| 所在地 | 東京都中央区 |
| 事業内容 | 株式会社エネルギーギャップは、2014年10月に東京都で設立された太陽電池モジュールの研究開発・製造・販売企業です。全国の発電所プロジェクトで実績を積み、再生可能エネルギーの普及に貢献してきました。政府が掲げる2050年カーボンニュートラルと2030年度温室効果ガス46％削減目標を背景に、大企業や自治体による住宅への太陽電池設置義務化や蓄電池活用の動きが加速し、市場は拡大しています。当社は主力製品 |