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埼玉県に貢献する【総合職（記者／営業）】 ★年間休日129日
株式会社埼玉新聞社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 記者・ライター |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市 ほか 2 か所 |
| この求人のポイント | あなたの能力を存分に発揮する！ オンもオフも充実させながら働ける職場がここにあります。 【創刊82年】埼玉新聞の発行をはじめ地域密着で展開！ 【またとない機会】正社員の中途社員募集 【自分らしく】経験不問。あなたの得意・強みを生かす 【メリハリ】土日祝休み／年休129日／残業月21.1時間 ＼レア募集／ 正社員の中途採用です。未経験からクリエイティブな業務に取り組みませんか？ 埼玉新聞の発行をメインに、地域に向けたさまざまな事業を展開している当社。80年の歴史を持ち、埼玉県内の情報を地域に伝える大きな役割を果たしてきました。 今回は、地域に向けたサービス体制の強化に向けた増員募集。正社員の中途募集になります。経験は問いません。定期的なジョブローテーションでスキルアップができます。ぜひ、私たちと一緒に埼玉県のために働きましょう！ |
| 仕事内容 | 具体的には 【記者】 埼玉県内の魅力ある情報を 取材・撮影し、記事にする業務です。 政治や経済を担当する政経部 事件や事故を追う社会部 市町村の行政や地元ネタを取材する、ふるさと報道部 県内のプロスポーツから 高校野球をはじめアマチュアスポーツまでに 対応する運動部など多種多様です。 【営業】 埼玉県の企業・官公庁へ 広告を提案する業務です。 7割が既存のお客様。 それぞれのニーズに合わせた 新聞広告やWEB広告を提案します。 広告以外には、イベント運営にも対応。 企画からスポンサー探しまでを行います。 あなたのアイデア次第で、 「埼玉」に関することなら何でも実現できます！ 教育研修制度 未経験でも安心です！ 配属先で基礎から丁寧に教えていきます。 先輩について業務を学び、 得意なことやできることから 身につけていってください。 3ヶ月もあれば、ひと通りは覚えられます。 その後も随時フォローしていくので、 心配はいりません。 焦らず、少しずつ取り組んでいきましょう！ 将来のキャリアパス 2～3年ごとを目処にジョブローテーションを実施。 記者から営業、営業から記者の両方を経験します。 最初は記者として市町村を担当した後、営業をし、 再び記者をする際にはスポーツの担当というように、 領域を変えながらステップアップ！ 最終的には、記者または営業の あなたに合った業務をお任せします。 |
| 応募資格 | ≪こんな方はぜひ！≫ ☆さまざまな方とのやり取りができる方 ☆積極的な姿勢で対応できる方 ☆新しいことに意欲的に臨める方 ≪歓迎する経験≫ 必須ではありません ◯記者の実務経験（新聞以外の媒体でもOK） ◯法人営業の経験（業種不問） ≪中途入社でも問題ありません≫ 馴染めるのか不安を感じられるかもしれませんが、 受け入れ体制は万全なので大丈夫です☆ |
| この仕事に向いている人 | ◎自ら行動できる方 新聞社を舞台に多彩なことに取り組める。自分のやりたいことを発信すれば実現できる環境があるので、積極的な姿勢で臨んでいける方にはぴったりだろう。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲協力して進められない方 地域の多種多様な人と関わる仕事となる。決まった人だけに対応したい方、相手の想いをくみ取れない方だと、同社では上手くいかないかもしれない。 |
| 勤務時間 | 9:00～17:30 実働7.5時間／1日 記者職 始業時刻・終業時刻が配属先によって異なります（実働7時間30分、休憩1時間） 営業職 9：00～17：30（実働7時間30分、休憩1時間） ☆残業は月平均21.1時間です。 |
| 交通アクセス | 本社： 埼玉新都市交通伊奈線「原市駅」より徒歩で約12分 県北支社： JR高崎線「熊谷駅」より徒歩で約12分 東京支社： 東京メトロ日比谷線「築地駅」より徒歩で約1分 ※東京支社以外は自家用車による車通勤可能です！ |
| 給与 | 月給26万2,940円～34万7,940円 上記には定額時間外労働手当（固定残業代）として 4万5,000円（18～23時間分）を含みます ※定額時間外労働手当（固定残業代）を超えた分は、 実労働分を別途支給 ※あなたの年齢、経験、能力などを考慮し、 当社の規定により優遇します。 月収例 30万円／35歳／基本給＋定額時間外労働手当（固定残業代）含む ※上記のほかに諸手当あり ※定額時間外労働手当（固定残業代）を超えた分は、 実労働分を別途支給 ☆試用期間が3ヶ月ありますが、 待遇に変更はありません。 |
| 昇給・賞与 | ◆昇給／年1回 ◆賞与／随時 |
| 諸手当 | ◆通勤手当 ◆家族手当 ◆職種手当 など |
| 休日・休暇 | 【年間休日129日】 ◆週休2日制（土日休み） ※業務の都合で変動する場合もあります。 ◆祝日 ◆季節休暇（年8日間） ◆有給休暇 ◆結婚休暇 ◆忌引休暇 ◆看護休暇 ◆介護休暇 など |
| 福利厚生 | ◆健康保険 ◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆退職金制度 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度 |
| 会社・仕事の魅力 | メリハリをつけて、地域のために。 ≪やりたいことがやれる！≫ 地方新聞として誕生。 埼玉県民に向けて、埼玉にこだわり、 埼玉の魅力を伝えてきました。 メインとなるのは新聞発行業ですが、 イベントや出版なども行っています。 幅広い世代が在籍していますが、 30代が中心になって活躍中です。 当社の特徴は、得意や強みを生かした 「やりたい」を実現できること。 あなたは地域のために何をしますか？ ≪オンもオフも大切にする≫ クリエイティブな仕事は、 ワークライフバランスが悪いのではないかと 感じる方も多いのではないでしょうか。 しかし、当社は社員の働きやすさも 大切に取り組んできました。 原則土日祝休みの週休2日制。 年間休日は129日です。 残業も月平均21.1時間と 労働時間の削減に努めています。 そのほか、育児休業取得を推進し、 男女とも取得実績があります。 メリハリをつけた働き方で、 存分に能力を発揮しましょう！ |
| マイナビ転職編集部より | 埼玉新聞を発行する『埼玉新聞社』。地域に根ざした情報で、購読者からの信頼はとても厚い。時代の流れに合わせて、WEBでの情報発信も積極的に進めている。 創刊から80年の歴史を重ねても変わらないのは、埼玉に密着した姿勢だ。新聞以外にも意欲的に取り組みながらも、埼玉県のためにという軸にはぶれがない。 そんな同社の一員に加われる絶好のチャンス。これまでの人生で築いてきたあなたらしさを存分に発揮してほしい。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ◆健康保険 ◆厚生年金保険 ◆雇用保険 ◆労災保険 ◆退職金制度 ◆育児休業制度 ◆介護休業制度 |
| 掲載期間 | 2026-07-31 〜 2026-10-29 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社埼玉新聞社サイタマシンブンシャ |
|---|---|
| 法人番号 | 8030001003009 |
| 所在地 | 埼玉県さいたま市北区 |
| 業界 | 製造業 |
| 事業内容 | 日刊埼玉新聞の発行、新聞広告の企画制作ならびに代理業務、印刷業および図書出版業務、電子媒体によるニュース配信・物品販売・紹介等 |