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東京23区内で家づくりを手がける【建築施工管理】★前給保証
株式会社岩本組 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 建築施工管理・工事監理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 700万円〜1,000万円 |
| 勤務地 | 東京都 品川区 ほか 2 か所 |
| この求人のポイント | 《東証スタンダード上場・フェイスネットワークのグループ企業》最新技術を用いた建築現場で活躍できます！ 【多彩な案件】住宅から商業施設まで幅広い施工実績 【安定した経営基盤】創業90年、堅調な成長を継続中 【裁量の大きさ】現場ごとに幅広い管理業務を経験 【経験者優遇】施工管理経験があれば即戦力として活躍 【環境】1現場ずつ担当するから集中して取り組める 【働きやすさ】完全週休2日制・年間休日125日以上 《創業90年以上の信頼と実績》最新建築技術を駆使し、裁量大きく活躍！プライベートも充実できます◎ 当社は最新建築手法を融合し、注文住宅・集合住宅、商業施設、古民家再生など多様な案件を手掛ける総合建設会社です。創業90年以上の歴史を持ち、著名建築家設計のプロジェクトにも携わるなど、高い技術力と信頼を築いてきました。 さらなる事業拡大と次代の育成を見据え、施工管理経験者を増員募集。丁寧なOJT研修や資格取得支援制度があり、働きやすさと成長環境の両立を実現しています。 |
| 仕事内容 | 具体的には 着工から完成、お引き渡しまで現場の中心となって建物づくりを進めるポジションです！ 《業務内容は？》 ■工事計画の立案 ■専門業者の手配 ■現場での安全や品質、進捗・コストの管理 ■設計事務所や発注者と打ち合わせ ■工程表や見積書の作成 入社後の流れ 入社後は先輩社員が現場で丁寧に仕事を教えます。 分からないことはすぐに相談できるので安心です。 メンター制度や社内外研修・資格取得サポートも充実しており、着実に施工管理のプロとして成長できます。 段階的に経験を積みながら、徐々に大きな裁量を持った案件も任せていきます。 配属先の編成 東京23区内の現場に配属になります。 一度に1現場ずつ担当でき、 じっくり向き合えるのが魅力です。 全現場に必ず1名以上の監督が常駐。 監督をはじめ、設計担当や協力会社と 連携しながらクォリティーの高い 建物づくりをしていきます！ 将来のキャリアパス 多彩な案件を担当できるため、 実務を通してスキルアップできます。 裁量権が広くやりがいを感じられます◎ 専門性を高めるためのサポートとして 資格取得支援や手当も充実。 案件をこなして実績をつくり、 管理職や現場所長へのキャリアアップを 目指すことも可能です！ |
| 応募資格 | 【応募条件】 ◆建築施工管理の経験をお持ちの方 ◆協調性やコミュニケーション力を活かして現場運営を進められる方 ＼建築施工管理のプロがさらに成長できる環境／ 当社では裁量の大きな施工管理を担うことができ、最新建築手法が融合した現場に挑戦できます。 学歴不問で、施工管理経験がある方を歓迎！ 【歓迎条件】※必須ではありません。 ◆1級建築施工管理技士資格やRC造・高難度物件施工経験・マネジメント経験者 ◆著名建築家設計物件の施工管理経験 ワークライフバランスの整った環境で裁量大きく働ける ◆趣味や家庭などプライベートも大切にできる年間休日125日以上！ ◆完全週休2日制（土日祝休み） ◆育休取得実績あり（育休後復帰率100％） ◆資格取得支援制度・各種手当多数 ◆和やかで風通しの良い社風や長期キャリアパスなど働きやすさも抜群です。 |
| この仕事に向いている人 | ◎裁量を持って仕事に取り組みたい方 工事全体の管理や様々な関係者との連携が得意で、最新技術を活かした施工に喜びを感じる方にピッタリです。長期で安定して働きたい方にも向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲人と協力して働くのが苦手な方 建築現場では設計者や発注者、協力会社とコミュニケーションを取りながら進める場面が多いため、協力や連携が必須。円滑な現場運営には周囲との関わりが欠かせません。 |
| 採用予定人数 | 3名 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00（実働8時間） ★基本は現場直行直帰で、17時に定時退勤も可能です！ |
| 昇給・賞与 | ■昇給：年1回 ■賞与：年2回（7月、12月※過去実績…計2ヶ月分） |
| 諸手当 | 通勤手当（全額支給） 家族手当 資格手当（月5,000円～3万円） 社宅手当（一律5万円） 現場手当（一律 25,000円） 扶養手当 食事手当（一律 10,000円） |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日】 完全週休2日制（土日祝休み） 創立記念日 夏季休暇 年末年始休暇 有給休暇（初年度10日付与※入社7ヶ月後）★有休消化率100％ 特別休暇（慶弔、永年勤続） 子どもの看護休暇 介護休暇※会社カレンダーによる |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 社宅制度 奨学金返還支援制度（25万円×3年間） 契約施設優待制度（ベネフィットステーション・旅行補助） Vitalityによる健康増進 メンタルヘルスケア制度 資格取得支援制度 永年勤続表彰制度 慶弔見舞金制度 育児休業制度（取得率100％） 介護休業制度 時短勤務制度 ハワイ旅行 |
| 会社・仕事の魅力 | 最先端技術により顧客の希望を叶える会社です 【幅広い案件を担当し達成感を味わえる】 新築工事の受注から現場管理・完成・引き渡しまで一貫してリードできるため、自分が関与した案件が形になり、お客様に直接感謝される場面も多くあります。 1案件ごとの規模が大きく、戸建てや集合住宅、ビル、寺院など多様な建築物に携われるのが醍醐味。 著名設計家との協業によるチャレンジングなプロジェクトも多く、自身の専門性や提案力を発揮して本物の仕事に打ち込めるやりがいがあります。 【最新の技術で唯一無二の建築に挑戦】 最新の建築技術を組み合わせることで、他にはない独創的な建物の施工を手掛けることができます。 お客様のこだわりにじっくり応えつつ、時代を超えて受け継がれる品質を意識したものづくりは、プライドと誇りを持って挑めるフィールドです。 業界でも随一のノウハウに触れ、建築技術者として成長を実感できる点が大きな魅力です。 【大きな裁量としっかりしたサポートで成長】 大規模案件に対し、責任ある立場でプロジェクトの中心となりながら進めることが可能。 その一方で、現場には常に監督が複数名体制で常駐し、研修やメンター制度のサポートも万全です。 自分の意見を発信しやすい環境や周囲との協力体制が取れているため、不安や疑問があってもじっくり相談しながら成長を重ねることが可能です。 |
| マイナビ転職編集部より | 創業90年を迎え、日本の伝統技術と先進建築を融合した高品質な建物づくりを手がけている同社。渋谷を拠点に専用住宅から古民家の移築、商業施設や寺院など、幅広い建築物の実績を重ねている。社員の育成と働きやすい職場づくりにも注力し、資格取得支援や充実した福利厚生が特徴だ。長く続く歴史の中で蓄積されたノウハウと安定した経営基盤のもと、建築施工管理の経験を活かしながら大きな裁量でプロジェクトを推進できる。 |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 社宅制度 奨学金返還支援制度（25万円×3年間） 契約施設優待制度（ベネフィットステーション・旅行補助） Vitalityによる健康増進 メンタルヘルスケア制度 資格取得支援制度 永年勤続表彰制度 慶弔見舞金制度 育児休業制度（取得率100％） 介護休業制度 時短勤務制度 ハワイ旅行 |
| 掲載期間 | 2026-05-29 〜 2026-08-27 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社岩本組イワモトグミ |
|---|---|
| 法人番号 | 6011501019811 |
| 所在地 | 東京都渋谷区 |
| 事業内容 | ■建築工事の施工及び設計 |