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求人情報
朝日新聞信用組合 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 雇用形態 | 正社員 |
|---|---|
| 給与 | 年収 400万円〜600万円 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
| 仕事内容 | 事務スタッフ（業務課配属）◆年間休日120日以上／金融業界未経験の方歓迎／土日祝休み／実働7H ＜100年企業を支える、組織運営のプロへ＞ 配属先は、バックオフィスで金融業務を支える「営業部業務課」。少数精鋭の組織だからこそ、一人ひとりが重要な役割を担っています。100年以上の歴史を誇る金融機関の”心臓部”で、組織を支えるプロフェッショナルとしての一歩を踏み出してみませんか。 ＼部署の垣根を越えて幅広い業務に携わる／ 最初は、先輩のサポートのもとで業務の流れを覚えていきましょう。あなたのスキルや経験に応じて、徐々に幅広い仕事をお任せしていきます。 ■主な業務 ～窓口の後方業務のようなイメージです。～ ・口座開設に関する各種手続き ・申込商品の入力業務（定期預金、住宅ローン等の専用端末への登録） ・インターネットバンキングに関する手続き業務 ・為替事務 ・朝日新聞グループ企業等の給与振込、経費振込に関する事務処理 ・DM発送業務 ・電話による問い合わせ対応 ★少数精鋭だからこそゼネラリストを目指せる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当組合の職員はわずか23名。そのため、業務課といえども業務の垣根は高くありません。将来的には、本人の希望や適性に応じて他の職種、業務も経験していただけます。… |
| 応募資格 | 学歴不問／職種未経験歓迎／業種未経験歓迎／第二新卒歓迎／ブランクOK ■基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Accessの使用経験がある方歓迎） ＼こんな方にオススメ！／ ◎挑戦を通じて成長したい方 ◎周囲と協力しながら主体的に行動できる方 ◎現状に満足せず、業務改善や課題解決に取り組める方 ◎責任感を持ち、最後までやり遂げられる方 ※金融業界の知識や経験は問いません。 |
| 募集背景 | ★変化を力に。次代を担うメンバー募集。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 朝日新聞グループの一員として、100年以上にわたり金融面から組合員の生活を支えてきた私たち。これまで培ってきた知識や経験を受け継ぎながら、より良いサービスの提供と組織の発展に向けて、変化と挑戦を加速させていく必要があります。 そのために、DX推進や業務改善は欠かせません。だからこそ、現状に満足せず、自ら課題を見つけ、周囲を巻き込みながら解決へ導ける人材を求めています。 ベテラン職員の知識やノウハウを学びながら、新たな発想や挑戦を通じて組織の未来を創っていく。そんな中核メンバーとして活躍いただける方を募集します。 |
| 勤務地・交通 | 本部 東京都中央区築地5-3-2 朝日新聞東京本社内 ◎転勤は原則ありません。 ◆交通 ・都営大江戸線「築地市場駅」より徒歩2分 ・東京メトロ日比谷線「東銀座駅」「築地駅」より徒歩10分 ・JR各線「新橋駅」より徒歩15分 |
| 勤務時間 | 10：00～18：00（実働7時間／休憩1時間） ◎残業は月10時間～20時間ほどです。 |
| 休日休暇 | 【年間休日120日以上】 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇（取得・復職実績あり） ■育児休暇（取得・復職実績あり） ■有給休暇（初年度は最大12日付与／翌年度より最大20日を限度に繰り越しOK） ■慶弔休暇 |
| 福利厚生・待遇 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績3.4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 【その他の制度】 ■退職金制度 ■確定拠出年金 ■財形年金貯蓄 ■資格取得奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員食堂 ■健康診断（年2回／会社負担） |
| 教育体制 | ★あなたの挑戦と成長を、組合全体でバックアップ。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 入組後はOJT研修を通じて業務の基礎を習得。金融業務の知識や実務スキルを身につけながら、金融のプロフェッショナルを目指していただきます。 業務に慣れた後は、DX推進や業務改善などにも積極的に携わることが可能です。 指示を待つのではなく、自ら課題を見つけ、提案し、実現していく。そんな主体的な挑戦を後押しする環境があります。 |
| 一緒に働く仲間 | ★30代～50代まで幅広い世代が活躍中です。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたの配属となる「業務課」は、現在3名が在籍。少数精鋭の組織だからこそ、部署内のチームワークは抜群です。分からないことがあればすぐに質問できますし、困ったときには自然と助け合う風土が根付いています。 組合全体では23名の職員が活躍しており、その多くが勤続10年以上のベテラン。穏やかで面倒見の良い先輩ばかりなので、あなたもすぐに馴染めるはずです。 |
| PRコメント | 朝日新聞グループを支えてきた私たち。新たな挑戦をともに。 1922年の創立以来、朝日新聞グループの法人や従業員の方々を金融面からサポートしてきた朝日新聞信用組合。あなたには朝日新聞グループの職員・関係者を中心とした組合員向け金融サービスに関する事務業務、DX化推進などをお任せします。 ＜土日祝休みで実働7時間、定時退社も可能＞ 職員が腰を据えて働ける環境づくりを大切にしています。お休みは完全週休2日制で土日祝休み。実働7時間で、残業も月平均20時間以内と少なめです。 ＜年収800万円も目指せる、着実なキャリア＞ 年1回の定期昇給や年2回の賞与（昨年度実績3.4ヶ月分）、充実した手当で着実に収入が上がります。モデル年収は、35歳で590万円、45歳の課長職では800万円。確かなキャリアプランを描けます。 勤続10年以上のベテランが多く活躍する少数精鋭の組織で、専門性を磨き、自らの力でキャリアを切り拓く。そんな未来が待っています。 |
| プロフェッショナル取材者のレビュー | ◆取材から受けた会社の印象 ★新たな発想で、新しい風を吹かせる。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 取材してまず特徴的だと感じたのは、その事業モデルです。 同組合は、顧客を「朝日新聞グループの法人・従業員」に限定した金融機関。顧客との長期的な信頼関係を大切にしながら、金融サービスを提供しています。 事実、勤続10年以上のベテラン職員が多く、腰を据えて長く働ける環境が整っているとのことでした。 一方で、100年以上の歴史に甘んじることなく、組織の未来を見据えている点も印象的です。現在は、業務効率化を目指してDX化を推進するなど、組織としての変革期を迎えています。 だからこそ今回の採用では、金融業界での経験の有無にかかわらず、異業界や他社で培われた新しい視点や柔軟な発想に期待しているといいます。 組織の未来を創る一員として挑戦できる。そんな稀有な機会が、ここにはあると感じました。 ◆この仕事のやりがい＆厳しさ ●やりがい ■朝日新聞グループを支える誇り。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ この仕事のやりがいは、朝日新聞グループに向けた福利厚生の一端を担える点です。少数精鋭の組織だからこそ、あなたの一つひとつの仕事が、組合全体の運営、ひいてはグループに所属する多くの人々の働きやすい環境づくりに直結します。 … |
| 必要な学歴 | 学歴不問 |
| 待遇・福利厚生 | ■昇給年1回（4月） ■賞与年2回（6月・12月／昨年度実績3.4ヶ月分） ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 【各種手当】 ■交通費全額支給 ■時間外手当（全額支給） ■役職手当 【その他の制度】 ■退職金制度 ■確定拠出年金 ■財形年金貯蓄 ■資格取得奨励金制度 ■慶弔見舞金制度 ■社員食堂 ■健康診断（年2回／会社負担） |
| 掲載期間 | 2026-10-08 〜 2026-12-02 |
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募集している企業
| 企業名 | 朝日新聞信用組合アサヒシンブン |
|---|---|
| 法人番号 | 4010005002103 |
| 所在地 | 東京都中央区 |
| 事業内容 | ■預金、融資、内国為替振込、および付随業務 |