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＼未経験OK！／道路や橋を守る【営業】★賞与年7.5ヵ月分
秩父産業株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | ルートセールス・渉外・外商 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円〜600万円 |
| 勤務地 | 千葉県 松戸市 ほか 1 か所 |
| この求人のポイント | 中途入社した先輩の大半が「前職より給与アップ」を実現中！賞与7.5ヶ月分（連続支給）など安定力が自慢◎ 【需要安定】道路や橋の維持に不可欠⇒創業70年超え 【休日充実】年休123日！土日祝休み＆残業月平均20h 【育成制度】動画学習→現場同行と段階を踏んで学べる 【資格取得】資格取得支援あり＆報奨金や給与アップも 【手当充実】家族手当や育児・教育手当なども支給あり 【昇進実績】中途入社から管理職へのキャリアも実現◎ 最初のミッションは「売ること」ではなく「工事を知ること」。年単位の長期育成型で営業デビューできます！ ▼どんな会社？ 普段なにげなく通っている道路や橋。その安全は、定期的な点検と修繕によって守られています。当社は、そこに欠かせない製品をつくり、届け、工事までを手がける会社です。役所や道路会社との安定した取引を70年以上も続けてきました。 ▼どんな採用？ 東京・関東の各支店にて営業を募集。入社後、営業に欠かせない工事の知識を集中的に学ぶ期間を設けるため、未経験の方もご安心を！ |
| 仕事内容 | 具体的には ＼お客様は昔からの取引先／ 道路や橋を管理している役所や 工事を行う会社を訪問する営業です。 【提案する商材】 道路のつなぎ目に使う自社製品や 標識・ガードレールなど 道路の安全を守る製品。 【仕事の流れ】 ▽工事内容をヒアリング ▽製品のご提案・お見積り ▽製品の手配 ▽工事が順調か確認 入社後の流れ 【STEP1】まずは工事のことを知る期間 ▼最初の数日 動画を見ながら 安全のルールなど基本を学習。 ▼その後は 先輩と現場へ行き、 工事の見学や立ち会いを通して 仕事の流れを覚えていきます。 初めて聞く言葉も多いはずですが 年単位でサポートは継続する予定ですので 安心してついてきてください。 配属先の編成 募集の営業は、各支店、 20～30代からベテランまでバランスよく活躍中！ ＼ひとりで抱え込む心配なし／ ★見積書作成：事務スタッフがサポート ★図面づくり：専門スタッフにお任せ ★現場管理：先輩上司がサポート チームで支え合いながら成果を追える環境です！ 未経験からでも“選ばれる営業”でいられる理由とは ★理由1：現場を知っている強み 工事まで見届ける営業だから、 巧みなトークより現場の知識が武器に。 「実際どう使われるか」を語れるように 時間をかけて指導します！ ★理由2：どんな時代にも需要あり 道路や橋は、定期的な修繕が不可欠。 … |
| 応募資格 | ＼実は、ほぼ全員が未経験スタート／ 飲食店の店長、不動産や書店の営業、 テレビ業界出身など前職はさまざま。 【応募条件】 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴・経験・資格は不問です 【活かせる経験・資格】 ◇営業職の実務経験（業界不問） ◇土木施工管理技士の資格 ※必須ではありません 【こんな方はぜひ】 ・頑張りが収入に反映される会社で働きたい方 ・腰を据えて働ける安定した会社を探している方 ・コツコツと知識を積み上げるのが好きな方 ・カタチに残る仕事に携わってみたい方 ・相手の立場になって考えられる方 └技術や知識は入社後で大丈夫。意欲＆人柄を重視の採用です！ 中途入社したメンバーの大半が、前職より給与アップ！ ＼その理由は／ それは製品を自社でつくり、 販売から工事まで一貫して手がけることで 高い利益を生み出しているから。 その儲けを、社員に還元するのが当社の方針です！ ★ボーナスは業績賞与を含めて年3回（計7.5ヶ月分！） └この水準を5年連続で実現しています ★家族手当、育児・教育手当なども支給 |
| この仕事に向いている人 | ◯気配りができる方 営業と聞くと「話す力」を想像しがちですが、この仕事で活きるのは、お客様や職人さんの困りごとに先回りして動く姿勢。知識は入社後に身につくものなので、安心して挑戦してください。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲指示を待ってしまう方 少しずつ、自分の判断で動く場面が増えていきます。「教わっていないから」と足を止めるのではなく、分からないことを自分から聞きに行ける方でないと、成長の速度が鈍ってしまうかも。 |
| 勤務時間 | 8:45～17:30（実働7時間45分） ※残業は月平均20時間程度 |
| 交通アクセス | 【東京支店】 JR「上野」駅より徒歩5分 【関東支店】 JR「東松戸」駅より徒歩1分 |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回（7月） 賞与年2回（6月・12月） 決算賞与（7月） ※過去5年支給実績あり ※昨年度合計賞与実績：7.5ヶ月分 |
| 諸手当 | 交通費全額支給 深夜勤務手当 家族手当（配偶者：月1万円 子1人：月1万円） 育児・教育手当（子1人：月5000円） 日帰出張手当（1日：500円～3000円） 宿泊日当（2000円／1泊） |
| 休日・休暇 | 《年間休日 123日》 完全週休2日制（土・日） 祝日 GW 有給休暇 ⇒法定＋5日付与※2回目以降 年末年始休暇（6日） 慶弔休暇 特別休暇 新入社員特別休暇 産休・育休（取得実績あり） |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金あり マイカー通勤応相談 作業服支給 年2回、行事補助金支給 イベント（ボウリング大会、フォトコンテストなど） 販売奨励金 自社製品の拡販奨励金 優秀工事奨励金 資格取得支援制度 がん保険加入（全額会社負担） 持ち株会制度 |
| 会社・仕事の魅力 | 焦らず育てるから、強く育つ。それが当社の営業論！ ＼長期育成が前提です／ いきなり営業から始まるのではなく、 まずは知識を身につけるための 集中期間をたっぷり確保。 先輩と一緒に現場をまわりながら、 工事の流れや道具・製品の名前、 専門的な言葉をイチから覚えていきます。 本社での研修も定期的にあるので、 「工事のことを何も知らない…」という方も 心配いりません。 もちろん、知識のある方は 即戦力としてご活躍いただけます。 一人ひとりのペースに合わせて 育てるのが当社のやり方です。 ＼数年後には「頼られる営業」に／ 当社の営業の面白さは 製品を提案して終わりではなく 工事が無事に終わるまでを見届けられること。 現場を知っているからこそ、 お客様の相談に自分の言葉で答えられる 「専門性の高い営業」へと成長していけます。 しかも、道路や橋は 年月とともに傷むため 工事の需要がなくなることはありません。 未経験から始めても、 身につけたスキルは10年先も20年先も、 あなたの武器であり続けます。 ＼メリハリ抜群！長く働ける環境です／ ★残業は月平均20時間ほど ★年間休日123日 ★完全週休2日制（土日祝） ★有給取得率は約70％ └仕事が落ち着いた時期に連休もOK！ 1時間単位の取得もできます ★男女ともに育休の取得実績あり └お子さんの行事への参加にも配慮しています … |
| マイナビ転職編集部より | 同社の強みは、自社でつくる製品の品質の高さです。道路のつなぎ目に使う主力製品は、国のデータベースに登録されるほどの性能を誇ります。「良い製品だから売れ、収益も安定する」という好循環が、賞与などの待遇面に表れています。また、20年以上前から完全週休2日制を導入するなど、社員を大切にする姿勢も印象的でした。イチから学びたい未経験の方にも、新天地を探す経験者の方にも、自信を持ってオススメできる会社です。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金あり マイカー通勤応相談 作業服支給 年2回、行事補助金支給 イベント（ボウリング大会、フォトコンテストなど） 販売奨励金 自社製品の拡販奨励金 優秀工事奨励金 資格取得支援制度 がん保険加入（全額会社負担） 持ち株会制度 |
| 掲載期間 | 2026-08-21 〜 2026-10-15 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 秩父産業株式会社チチブサンギョウ |
|---|---|
| 法人番号 | 9040001040181 |
| 所在地 | 千葉県松戸市 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 道路における安全施設業 橋梁における付帯事業 |