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【経理】三菱商事Gの安定基盤／フレックス・在宅可／土日祝休
三菱商事パッケージング株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 経理・財務 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 500万円〜750万円 |
| 勤務地 | 東京都 中央区 |
| この求人のポイント | 三菱商事グループの安定基盤で経理としてステップアップ。フレックス・在宅ありでワークライフバランス充実 私たちは三菱商事グループの中核を担う総合パッケージング企業です。コンビニやスーパーで日常的に目にする食品容器や紙包材などを扱い、企画開発から供給までトータルに提案しています。近年は環境配慮型素材への転換など、市場ニーズを先取りしたソリューション提供に注力しています。この度、さらなる組織強化と事業拡大を目指し、新たな仲間を募集することとなりました。 |
| 仕事内容 | 具体的には 決算業務関連 ・年次・四半期・月次決算対応（財務諸表の作成等） ・事業報告書・財務諸表（単体・連結）の作成 予算実績の策定、分析、管理 会計業務（固定資産、積立金） 子会社経理・財務業務 等 まずは上記職務内容を担っていただく予定です。弊社は三菱商事の子会社でありながらも海外子会社を持つ親会社の立場でもあり、連結決算対応や予算実績管理などの幅広い業務に携わっていただきたいと考えております。 【配属先】 コーポレートスタッフ本部 経理部 主計財務チーム 計6名（マネジメント含む） ※経理部は主計財務チーム・会計オペレーションチームの2チーム体制です。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務 経営戦略に寄り添い、幅広い経験が積める経理 事業投資・Ｍ＆Ａなどの既存事業にとどまらない事業展開を見据えており、経営戦略に寄り添いながら主体的に活躍いただける環境です。予実業務、会計業務、海外子会社を含む決算業務など、裁量権ある環境で経理として幅広い経験を積むことができます。 |
| 応募資格 | ＜必須要件＞ 以下すべての経験を満たす方 ・月次、年次決算業務のご経験(目安3年以上) ・「予算・実績管理」 または 「連結会計（補助でも可）」 のいずれかの実務経験 ・J-GAAPやIFRSに準拠した会計基準に沿った経理経験 ＜歓迎要件＞ ・内部統制を整備している会社での経理経験 ・原価計算業務の経験 【働き方・評価制度】 ◎フレックス制度（コアタイム：11時～14時）や在宅制度があり、服装の自由化、定時退社デーなども実施！ ◎評価は「役割遂行評価」と「貢献度評価」を用いた年1回の人事考課により、公正に社員の挑戦を後押しします。 |
| 勤務時間 | 【フレックスタイム制】 標準労働時間：7時間30分／休憩1時間 コアタイム：11:00～14:00 フレキシブルタイム：7:00～11:00、14:00～22:00 標準労働時間帯：9:00～17:30 ◆残業時間：月平均約20時間 |
| 交通アクセス | 東京メトロ銀座線・東西線、地下鉄都営浅草線「日本橋駅」B3出口直結 |
| 昇給・賞与 | 昇給年1回（4月） 賞与年2回（6月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（全額支給） 残業手当（管理職除く） 役職手当 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝） 年間休日123日 年末年始休暇 GW休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇（復帰率100％） 介護休職 裁判員休暇 有給休暇 （10日～20日／下限日数は入社直後に付与） |
| 福利厚生 | 社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） フレックスタイム勤務制度 在宅勤務制度 退職金制度 確定拠出年金制度（対象：入社2年目～） 財形貯蓄 団体保険 各種部活動 健康促進補助制度 資格取得支援制度 語学自己研修補助制度 ほか ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険） フレックスタイム勤務制度 在宅勤務制度 退職金制度 確定拠出年金制度（対象：入社2年目～） 財形貯蓄 団体保険 各種部活動 健康促進補助制度 資格取得支援制度 語学自己研修補助制度 ほか ※受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり |
| 掲載期間 | 2026-07-21 〜 2027-01-11 |
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募集している企業
| 企業名 | 三菱商事パッケージング株式会社ミツビシショウジパッケージング |
|---|---|
| 法人番号 | 6010001058097 |
| 所在地 | 東京都中央区 |
| 業界 | 卸売業，小売業 |
| 事業内容 | 各種包装・容器製品・サービスの開発、販売事業 |