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未経験から始められる【人事(採用担当)】／リモート可／研修充実
株式会社グッドワークコミュニケーションズ が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 人事・労務・採用 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 350万円〜850万円 |
| 勤務地 | 北海道 札幌市 ほか 2 か所 |
| この求人のポイント | 20～30代活躍中！「仕事も遊びも全力で楽しみたい」そんなあなたを大歓迎！未経験から挑戦できるチャンス 8期連続売上UP│海外進出＆上場を目指して急成長中！ 福利厚生充実│上京支援制度＆産育休取得実績あり 研修サポート充実│未経験からの人事デビューでも安心 やりがいある仕事│企業と人材のボトムアップに貢献 働きやすい環境│在宅勤務も可能で年間休日120日！ 定時退社は当然│仕事もプライベートも本気で楽しめる 社員の95%は未経験で入社！組織強化のための人材採用をお任せ◎ 今回募集するのは、事業拡大に向けた「採用」を行う人事スタッフ。みなさんと年齢も近いあなたの感覚で、求人広告の作成や面接などをお任せします！ 社員同士がお互いをサポートし合う環境があるので未経験でも安心。人事の貢献度を評価する制度が充実しており収入UPを目指せる上に、定時退社が基本なので、平日でもプライベートの時間を大切にしながら働けます。 |
| 仕事内容 | 具体的には 《具体的に担当する業務》 ■採用に関する企画立案 ■求人サイトの管理・運営 ■応募者への連絡・面接日程の調整 ■書類選考・面接対応・会社説明会の実施 ■内定者フォロー など 入社後の流れ 入社後はひとりひとりの個性や能力に合わせた「オーダーメイド式研修」を実施致します！ 例えば、講師による講義形式やグループワークによる実践形式などの研修や、社会人として大切な人生観や仕事観、キャリアビジョンが養える教育カリキュラムがございます。 入社後の流れ【2】 その後は現場でのOJT研修からスタート！ 配属先の先輩社員に対するサポートを通じて、業務の流れや取り組んでいる事業・組織構成の把握、 採用に関連する業務のやり方などを一つひとつ覚えます。 慣れてきたら、本格的な実務をお任せします。 配属先の編成 ●支え合うマインドが根付いています 各拠点ともに20～40代が中心の職場です。社員の95%は未経験で入社して活躍中！異なる業界・職種から転身した人が多いので、意見やアイデアを柔軟に取り入れたりサポートし合う風土が根付いています。 |
| 応募資格 | ★＼「コミュニケーションを図るのが苦手ではない方」であれば大歓迎！／★ （※得意じゃなくてもOKです） ◇第二新卒・未経験歓迎！◇ ●応募条件（必須） ・学歴不問 ・人と関わることが苦手でない方 ☆第二新卒歓迎 ☆普通自動車免許（AT限定可）保有の方は活躍の場が広がります！ 下記に当てはまる方にはピッタリな会社です！ ・正社員として働きたい ・自分に合う仕事や働きかたを見つけたい ・ビジネススキルを身につけたい ・研修やサポート体制の充実した環境で働きたい ・上京してみたい（10万円の上京支援制度あり） |
| この仕事に向いている人 | 〇誰にでも明るい姿勢で対応ができる人 求職者やクライアント企業のいずれにも接することが多い仕事です。誰にでも明るく元気な姿勢で対応できる人に向いています。 |
| この仕事に向いていない人 | △決まった作業しかできない人 「採用」は多くの手法がございます。そのため常にベストな方法や新しいを方法を取り入れる努力が必要。決まった作業を黙々とこなしたい方には向かない仕事です。 |
| 採用予定人数 | 10名以上（積極採用中！） |
| 勤務時間 | 9:30～18:30（実働8時間／休憩1時間） ※残業少なめ！（月平均10～20時間程度です） |
| 交通アクセス | 東京本社 JR「水道橋駅」徒歩2分 大阪オフィス 大阪市営地下鉄谷町線「中崎町駅」徒歩3分 札幌オフィス 札幌市営地下鉄東豊線「福住駅」 徒歩30分、バスで15分程 |
| 昇給・賞与 | 賞与：年2回（7月・1月） 昇給：年12回 ★昇格は毎月チャンスあり！頑張りを即反映しています！ |
| 諸手当 | 交通費支給（全額） 時間外手当（超過分は100％支給） 資格手当（全45種類！） ┗キャリアコンサルタント、TOEIC、ビジネス実務マナー検定等 役職手当 在宅勤務手当 |
| 休日・休暇 | ★年間休日120日以上★ ★5日以上の連続休暇取得可能★ 完全週休2日制（土日休み、または火水休み） 冬期休暇 夏季休暇 慶弔休暇 有給休暇（消化率80％以上） 産前・産後休暇 ※実績あり 育児休暇 ※実績あり 特別休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 副業OK 上京支援10万円（社内規定あり） 社用携帯・PC支給 制服貸与（一部の勤務地） 社用営業車両貸与 ※拠点により車持ち込み可 その際は月3万円の手当を別途支給 研修制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 社員旅行 社内イベント 社内表彰制度 内閣府ベビーシッター割引券利用可 資格バックアップ制度 ※社内規定の資格を受験する際に 受験費用の補助・支給あり |
| 会社・仕事の魅力 | 企業が成長する背景には人と人の繋がりがある ●植田社長のことば 世の中はもっと可能性に満ちているはず。それが起業の始まりでした。 人と人が単独で存在するのではなく、適切な繋がり、コミュニケーションを促すことによって高い創造的な成果を生み出す事が出来ると考えています。 ●当社が描く未来のビジョン 日本全国の拠点に教育・研修担当を配置し、組織や人材のボトムアップに強いこだわりを持って「人材ビジネス」を展開する当社。8期連続売上は伸び、年々経営基盤も安定しています。 今後は海外展開・株式上場も視野に入れ、新たに中途・既存の社員への研修にも力を入れるなど、留まるところを知りません。新たなビジネスの可能性をどんどん広げていける会社を目指します。 ●定着率95%の秘訣とは？ 仕事への取組み・貢献度をポイント化して昇給・昇格に反映させる制度、サポートし合える文化、定時退社しやすいなど、社員が意欲をもって働きやすい環境作りに注力しています。 |
| マイナビ転職編集部より | 人材ビジネスを中心に大きく成長を見せる同社。これまで培ってきた実績・ノウハウを活かして、教育や研修のカリキュラムを「社員育成サービス」としてパッケージ化して外販する構想もあるそうです。 同社では入社年数や年齢問わず、意見やアイデアを発信しやすい環境なので、あなたが考えた企画から新たなビジネスの芽が生まれる可能性も十分にあります。人の育成だけでなく、自身の成長も実感して働ける会社です。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） 副業OK 上京支援10万円（社内規定あり） 社用携帯・PC支給 制服貸与（一部の勤務地） 社用営業車両貸与 ※拠点により車持ち込み可 その際は月3万円の手当を別途支給 研修制度 健康診断 インフルエンザ予防接種 社員旅行 社内イベント 社内表彰制度 内閣府ベビーシッター割引券利用可 資格バックアップ制度 ※社内規定の資格を受験する際に 受験費用の補助・支給あり |
| 掲載期間 | 2026-09-01 〜 2026-11-23 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社グッドワークコミュニケーションズグッドワークコミュニケーションズ |
|---|---|
| 法人番号 | 1010001130091 |
| 所在地 | 東京都千代田区 |
| 事業内容 | ＼★ホワイト企業認定受賞★／ ●人材派遣・紹介事業 労働者派遣業許可番号 (派)13-305323 人材紹介事業許可番号 13-ユ-305871 ●業務請負 営業アウトソーシング テレマーケティング 電気通信工事（東京都知事許可（特-2）第152274号） ●プロモーションコンサルティング事業 大田観光協会の公式サポーター (公財)特別区協議会「デジタルアドバイザー」に就任 独自開発のアプリケーシ |
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