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【リスクコンサルタント】営業経験歓迎/完全週休2日 (土日祝)
東京海上日動パートナーズ株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 代理店営業・パートナーセールス |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 363万円〜450万円 |
| 勤務地 | 北海道 ほか 43 か所 |
| この求人のポイント | \未経験から安心のキャリアを/東京海上Gの安定基盤と1年間の研修で、保険の専門性を身につけられます ★未経験歓迎!基礎から学べる1年間の研修 ★既存顧客中心!飛び込み営業なし ★実働7時間&残業月平均2.5時間 ★完全週休2日制・土日祝休み・連続休暇あり ★在宅勤務や短時間勤務制度で柔軟に働ける ★産育休は男女ともに実績あり/女性管理職も活躍中 【未経験から人に寄り添う仕事へ】既存のお客様が中心。研修とチームの支えを受けながら成長できます! 保険の知識がなくても大丈夫。約1年間の研修と周囲のサポートのもと、まずは更新案内やお問い合わせ対応から始めます。既存のお客様が中心で、飛び込み営業や個人ノルマはありません。相手の話を丁寧に聴く力を活かせます。 \POINT/ ・未経験から専門性が身につく ・実働7時間/残業月平均2.5時間 ・土日祝休み/在宅勤務制度あり ・会社都合の転勤なし ・産育休、短時間勤務制度あり |
| 仕事内容 | 具体的には 東京海上日動火災保険株式会社が100%出資する 保険代理店で、お客様の暮らしや事業に合った 保険・リスク対策をご提案します。 【入社後は基礎からスタート】 約1年間の研修と配属先でのOJTを通じて、 商品知識やお客様対応を学びます。 まずは先輩のフォローを受けながら、 更新契約のご案内や電話でのお問い合わせ対応など、 取り組みやすい業務から始めます。 【慣れてきたら】 既存の個人・法人のお客様を中心に、 状況やライフステージを丁寧に伺い、 必要な備えを一緒に考えます。 ■保険・リスク対策のご提案 ■教育・住宅・老後などに応じたプラン設計 ■相談会・セミナーの企画・運営 飛び込み営業や個人ノルマはありません。 キャリアパスについて 一人ひとりに合ったキャリアを描けます 経験を重ねた後は、個人のお客様に寄り添う道、法人のお客様の課題解決を支える道など、強みや希望に合わせて専門性を高められます。 法人領域では定期訪問や事業継続に関する提案、グループ各社と連携したサポート等を担当。性別に関係なく、将来はリーダーや管理職も目指せます。 社内の雰囲気をご紹介! 20代・30代の中途入社メンバーも活躍中。 知識や事例をチームで共有し、困ったときは 先輩や上司にすぐ相談できる穏やかな職場です。 個人で抱え込まず、周囲と協力して お客様を支える風土が根づいています。 … |
| 応募資格 | 【必須条件】 ◎普通自動車運転免許(AT限定可) ◎基本的なPCスキル └メール送受信・簡単な入力ができればOK 【こんな経験が活かせます】 ◎営業・接客・販売・コールセンターなど、人と接する仕事の経験 ◎金融・保険業界での経験 ◎チームで協力して仕事を進めた経験 保険業界の経験や専門知識は問いません。 「相手の話を丁寧に聴ける」 「人の役に立つ仕事がしたい」 「将来につながる専門性を身につけたい」 という方を歓迎します。 仕事内容や働き方について、面接での質問・相談も大歓迎です。 面接では、これまでの経験やスキルだけでなく、 「なぜ保険営業に興味を持ったのか」 「どんなキャリアを築きたいか」 といった想いをお聞かせください。 仕事内容の質問・相談も大歓迎です! |
| この仕事に向いている人 | 人の話を丁寧に聴き、相手の立場で考えられる方に向いています。知識は入社後に学べるため、わからないことを素直に質問し、周囲と協力しながら成長したい方が活躍できます。 |
| この仕事に向いていない人 | お客様の状況やご意向を丁寧に確認し、提案する姿勢が求められます。考えだけで進めたい方や、周囲と相談・情報共有を避け、一人で完結させたい方は、チームで成果を出す風土にギャップを感じるでしょう。 |
| 勤務時間 | 9:00~17:00(実働7時間 休憩1時間) ※残業は少なく、定時退社できる日も多いです。 |
| 昇給・賞与 | ■昇給:年1回(社内業務評価に基づいた業績評価による) ■賞与:あり(会社業績等に基づき決定)詳細は、選考の中で個別にご説明いたします。 |
| 休日・休暇 | ■完全週休2日制 (土・日休み) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■有給休暇 (時間単位取得制度あり) ■産前・産後休暇 (取得実績あり) ■育児休暇 (男女ともに取得実績あり) ■介護休暇 ■特別連続休暇(5日間) ■特別有給休暇(本人の結婚、親族等の葬儀等) ■生理休暇 〈有給休暇について〉 ※初年度10日(10月1日~翌年3月31日入社は5日)次年度以降11日。 2年目以降特別連続休暇(5日間)があります。 |
| 福利厚生 | ■社会保険完備(厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険) ■通勤手当(会社規定に基づき全額支給あり) ■時間外勤務手当 ■退職金制度 ■定期健康診断 ■社内全面禁煙 ■資格取得支援制度(損害保険・生命保険募集人、FP 等) ■研修制度(入社時研修・商品研修・各種勉強会) ■在宅勤務制度あり ■短時間勤務制度(お子様が小学校卒業まで利用可) ■勤務時間自由選択(マイセレクト)制度 ■特別連続休暇(5日間) ■会社携帯・ノートPC貸与 ■会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■東京海上グループ福利厚生制度 |
| 会社・仕事の魅力 | 未経験から専門性も、自分らしい働き方も。 東京海上グループの安定基盤のもと、未経験から専門性を身につけられます。実働7時間で残業は月平均2.5時間。土日祝休みや在宅勤務、短時間勤務制度もあり、ライフステージが変わっても長く働ける環境です。 【POINT 1|1年間かけて育成】 保険の基礎から学べる研修とOJTを用意。更新案内などから始め、少しずつ提案の幅を広げられます。 【POINT 2|お客様に寄り添える】 既存のお客様が中心。飛び込み営業や個人ノルマに追われず、信頼関係を大切にできます。 【POINT 3|将来も続けやすい】 産育休は男女ともに取得実績があり、女性管理職も活躍中。仕事と生活を両立しながらキャリアを築けます。 |
| マイナビ転職編集部より | 取材を通じて印象的だったのは、大手グループの安定感だけでなく、一人ひとりを長い目で育てる温かな社風です。未経験者には1年間かけて基礎から教え、独り立ち後も周囲がしっかりサポート。残業の少なさや在宅勤務など、無理なく続けられる環境も整っています。専門性を身につけながら、安心して長く働きたい方にぴったりの会社だと感じました。 |
| 経験 | 業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(厚生年金・健康保険・労災保険・雇用保険) ■通勤手当(会社規定に基づき全額支給あり) ■時間外勤務手当 ■退職金制度 ■定期健康診断 ■社内全面禁煙 ■資格取得支援制度(損害保険・生命保険募集人、FP 等) ■研修制度(入社時研修・商品研修・各種勉強会) ■在宅勤務制度あり ■短時間勤務制度(お子様が小学校卒業まで利用可) ■勤務時間自由選択(マイセレクト)制度 ■特別連続休暇(5日間) ■会社携帯・ノートPC貸与 ■会員制福利厚生サービス(ベネフィット・ステーション) ■東京海上グループ福利厚生制度 |
| 掲載期間 | 2026-08-18 〜 2026-11-09 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 東京海上日動パートナーズ株式会社トウキョウカイジョウニチドウパートナーズ |
|---|---|
| 法人番号 | 3011001036062 |
| 所在地 | 東京都中央区 |
| 業界 | 金融業,保険業 |
| 事業内容 | 東京海上日動100%出資の保険代理店です。 |