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未経験OK！【館内物流スタッフ】◎高定着率◎年休125日◎残業少
三井物産ビジネスパートナーズ株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 倉庫作業・管理 |
|---|---|
| 雇用形態 | 業務委託 |
| 給与 | 年収 371万円〜452万円 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区 |
| この求人のポイント | 三井物産のパートナー企業として多彩な業務を支え続けて40年以上！社会貢献性の高い職場で活躍しませんか？ ＼今回の求人のポイント！／ 抜群の安定性：「三井物産」グループ＆平均勤続15年 未経験歓迎：チームで協力しながら業務するため安心◎ 正社員登用あり：将来的に正社員を目指せる環境！ メリハリのある働き方：年間休日125日・完全週休2日制 ワークライフバランスを実現：産休・育休復帰率100％ #年間休日125日#高定着率#平均勤続15年#残業月3～5h程度 当社は、三井物産の人事・総務系業務を担うパートナー企業として設立され、業務品質の向上と持続可能な社会への貢献を目指して歩んできました。 1981年に特例子会社として認定されて以来、障がいの有無に関わらず「人」を尊重する職場づくりを進め、現在は社員の約半数が障がいを持つ方々。 配慮は行いつつも業務内容や評価は一切区別せず、全員が自己実現を目指せる環境を整えています。 今回、当社の新たな仲間を募集します！ |
| 仕事内容 | 具体的には 社内外の郵便物や荷物等の集荷・配達・梱包 国際/国内郵便や宅配・バイク便の受付・発送・仕分 経費精算 常備文具の在庫管理・補充 ウォーターサーバーや自動販売機飲料の補充 会議室備品管理 各種デリバリー業務 【雇入れ直後】上記業務を担当 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ある1日の流れ 08：50 出社（制服に着替え、スケジュールを確認） 09：00 荷受け（世界各国から届く荷物を受け入れ） 10：30 配達（到着した荷物を各フロアに配送） 12：00 ランチ 13：00 ミーティング 16：00 荷渡し（各運送業者に合わせた準備を行い、荷渡し） 17：15 退社 ※繁忙期を除き、残業は基本的にありません。 先輩社員が語る"会社の魅力" 長期的に働ける環境が整っています。 福利厚生の充実や、定時退社などワークライフバランスも実現可能。 また、特例子会社のため多様な人材が活躍しており、 チームではそれぞれの得意・不得意を補い合います。 社員思いな福利厚生とは？ 本店内にある三井物産の診療所を当社社員も利用でき、内科、整形外科、眼科、皮膚科、耳鼻咽喉科等が開設されています。 社員食堂や定期通院制度、時差出勤制度、長期傷病・介護支援休暇制度など便利で安心な取り組みが多数！ 小学校3年生終了までの育児時短勤務OKなど、働きやすさから産休・育休取得後の復帰率は100％◎ |
| 応募資格 | 【応募条件】 周囲と協調性を持って取り組める方 自身の知識や経験を還元できる方 PCの基本操作・入力ができる方 【歓迎条件】 小規模単位でのマネジメント経験がある方 総合物流事業部組織構成 人数：45名 男女比：75%：25% 平均年齢：44歳 ◎将来のキャリアイメージ◎ 契約社員スタートでも、総合職の正社員になった先輩社員もいます◎ その後のキャリアイメージは、 主担当として担当業務を遂行する「スタッフ」 ▼ 主体的・効率的な業務遂行や、後進へのアドバイスも行う「シニア・スタッフ」 ▼ 「マネージャー職」 |
| この仕事に向いている人 | ◎：チームで協力するのが好きな人 バックオフィスから支えるだけあって、チームワークが問われる仕事。 個人プレーよりも、仲間と連携して目標を達成することに喜びを感じる方に向いているだろう。 |
| この仕事に向いていない人 | ▲：毎日新しい刺激や変化を求める人 荷物の集配や補充業務など、ルーティーンワークが主となる業務内容。 常に新しいプロジェクトや創造的な仕事に挑戦したい方には、単調に感じられるかもしれない。 |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 勤務時間 | 9：15～17：30（所定労働時間7時間15分・休憩1時間） ※フルタイム前提でのお仕事になります。 時間外労働有無:有 ※平均残業時間/月3～5時間 |
| 交通アクセス | 「大手町駅」直結 「竹橋駅」より徒歩5分 「東京駅」丸の内中央出口より徒歩14分 |
| 昇給・賞与 | 昇給は更新時に応相談 賞与年2回 |
| 諸手当 | ・交通費全額支給 ・時間外勤務手当 |
| 休日・休暇 | 完全週休2日制（土・日・祝日） 年次有給休暇（入社月に応じて初年度最大14日） 年末年始 慶弔休暇 長期傷病休暇 家族看護休暇 介護休暇 育児支援休暇 産前産後休暇 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 企業年金基金 各種団体保険 育児時短勤務制度（小学校3年生終了まで） 長期傷病・介護支援休暇制度 社員持株（三井物産） 財形貯蓄 定期健康診断 定期通院制度 時差出勤制度 三井物産診療所の利用 社員食堂 結婚祝い金 出産祝い金 他 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 会社・仕事の魅力 | 三井物産をサポートする館内物流スタッフとして活躍！ ◆三井物産グループの安定基盤と、誰もが輝けるインクルーシブな環境 日本を代表する総合商社の一つである、三井物産。 そのパートナー企業として40年以上の歴史を誇る当社は、グループの根幹を支える確固たる安定基盤を持っています。 また、特例子会社として障がいの有無に関わらず誰もが活躍できる環境を追求しており、社員の約半数が障がいを持つ方々です。互いの個性を尊重し、チームで協力し合う文化が根付いているため、安心してキャリアをスタートできます。 ◆未経験から始められる、メリハリの効いた働き方。 お任せする「館内物流スタッフ」は、世界中から届く荷物を仲間と連携しながら各フロアへ届ける、いわば社内の血流を支える重要な仕事。チームで業務を進めるため、未経験の方でも着実に仕事を覚えられます。 また、残業はほとんどなく、年間休日は125日。プライベートの時間もしっかり確保でき、平均勤続年数15年という高い定着率に繋がっています。 ◆安定とワークライフバランスを大切に 契約社員での採用となりますが、未来のキャリアに向けた第一歩にすぎません。 登用後は、担当業務を極める「スタッフ」～組織をまとめる「マネージャー」へと、明確なキャリアパスが用意されています。 安定した環境で腰を据え、ワークライフバランスを大切にしながら長く活躍したい。… |
| マイナビ転職編集部より | 設立以来、三井物産の人事総務系のオペレーション業務の多くの部分を担う同社。障がいの有無を問わず、一人ひとりの能力を最大限に発揮できる環境を完備している。 契約社員でのスタートとなるが、安定基盤を持つ優良企業で正社員登用実績がある点は大きな安心材料といえる。 さらに、登用後のキャリアイメージが明確に示されており、着実に成長できる環境が整っている点は長期キャリア形成にふさわしい職場だといえるだろう。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 企業年金基金 各種団体保険 育児時短勤務制度（小学校3年生終了まで） 長期傷病・介護支援休暇制度 社員持株（三井物産） 財形貯蓄 定期健康診断 定期通院制度 時差出勤制度 三井物産診療所の利用 社員食堂 結婚祝い金 出産祝い金 他 受動喫煙対策：屋内禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-07-28 〜 2026-10-26 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 三井物産ビジネスパートナーズ株式会社ミツイブッサンビジネスパートナーズ |
|---|---|
| 法人番号 | 4010001028647 |
| 所在地 | 東京都千代田区 |
| 業界 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 事業内容 | 三井物産株式会社からの人事・総務関連業務の受託サービス |