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《大阪》未経験OKの【施工管理】フルフレックス★年休120日★
株式会社ザイマックス関西 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 建築施工管理・工事監理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 480万円〜550万円 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市 |
| この求人のポイント | 充実の資格サポートで未経験から建物のプロフェッショナルへ★残業少なめ・直行直帰OKで働きやすさも抜群◎ 業界大手のザイマックスグループ！ 関西エリアのオフィスビルや商業施設の管理や価値向上を担っている当社。建物の「安心と快適」を支える存在として、設立以来、安定した経営を続けています。 第二新卒も大歓迎！同年代が多くて安心 経験やスキルは一切不問。若手が多数活躍中で、和気あいあいとした雰囲気です。先輩がマンツーマンでじっくり教える体制が整っているため、安心してご応募ください！ |
| 仕事内容 | 具体的には テナントの退去に伴う内装の一新 壊れたエアコンの修理・入れ替え など、社内建物を管理する担当者からの相談に応じ、工事会社や職人さんとともに現地調査をします。 ▼ 協力会社・職人さんの提案をもとに工期・見積もりなどを算出し、担当者を通じて工事内容をご提案します。 ▼ 工事が決まったら、専門の協力会社（職人さん）に依頼をします。 ▼ 工事開始後は現場でのスケジュール管理・安全管理を行い、引き渡しまでを見届けます。 配属先の編成 工事事業部：約40名 20代：17名 30代：8名 40代：6名 50代：6名 60代：4名 案件について 物件：オフィスビル、商業施設、物流施設など事業用不動産 規模：数万円～数億円※100万円～1000万円規模メイン エリア：京阪神エリア中心（遠方への出張はありません◎） 工期：1週間～3ヶ月程度 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 安心のサポート体制 まずは先輩社員に同行し、業務の流れやポイントを覚えていただきます。担当案件を持ってからも、進捗や見積内容などは必ずマネジャー（管理職）がチェックしながら進める体制です。 いきなり一人で抱え込むことはありませんので、未経験からでも着実に知識・経験を習得していけます！ |
| 応募資格 | 【学歴】 高卒以上 【歓迎条件】 施工管理にご興味・ご関心があり、チャレンジしてみたい方 ◎20代の若手が多数活躍中◎ ほとんどが中途入社で馴染みやすく、風通しのよい職場です。 年齢も性別も前職も学歴もバラバラな社員が いるからこそ、いろいろな提案や発想が生まれます。 だから、どんなバックボーンでも気にせず 飛び込んできてください！ |
| 勤務時間 | ＜フルフレックス制＞ コアタイム／なし フレキシブルタイム／7：00～21：00 標準労働時間／8時間（一日あたり最低4時間） 休憩／60分 時間外労働有無／有（月平均25時間程度） 時短勤務制度／有 ※案件により夜間の立ち合いあり |
| 交通アクセス | 京阪中之島線『大江橋駅』より徒歩約3分 OsakaMetro御堂筋線／京阪本線『淀屋橋駅』より徒歩約4分 JR東西線『北新地駅』より徒歩約7分 OsakaMetro谷町線『東梅田駅』より徒歩約9分 |
| 昇給・賞与 | 定期昇給：年2回（4月・10月） 賞与：年2回（6月・12月） |
| 諸手当 | 交通費全額支給 残業手当（1分単位で支給） 資格手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日120日以上】 土日祝休み ※年3～5日程度の土曜出社日あり ※案件により休日出勤した場合は同月内で振替休日取得 年末年始休暇：12／29～1／3※暦により変更の場合あり 夏季休暇：7～9月の任意の日程／有休利用による長期休暇取得可 育児・介護休職制度 年次有給休暇：入社時点10日付与（入社月による）、以降最高付与日数20日 【参考】 有休取得率：67.4％ 男女ともに育休取得実績有 ※2025年度工事事業部実績 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備 副業可（許可制） 制服・モバイルPC・iPhone貸与 資格取得支援制度 服装自由 出産・育児支援制度 再雇用制度（定年62歳） 慶弔見舞金制度 育児・介護時短制度 出生時育児休職 公的資格取得報奨金制度 健康保険組合提携施設 持株会 確定拠出年金制度 勤続表彰制度（勤続10・20・30年ごとに15万円支給＋5日連続の特別有給休暇） 社内表彰制度 社内懸賞論文制度 ※福利厚生の適用条件は職種・部署などによります。 受動喫煙対策有無：あり |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 各種社会保険完備 副業可（許可制） 制服・モバイルPC・iPhone貸与 資格取得支援制度 服装自由 出産・育児支援制度 再雇用制度（定年62歳） 慶弔見舞金制度 育児・介護時短制度 出生時育児休職 公的資格取得報奨金制度 健康保険組合提携施設 持株会 確定拠出年金制度 勤続表彰制度（勤続10・20・30年ごとに15万円支給＋5日連続の特別有給休暇） 社内表彰制度 社内懸賞論文制度 ※福利厚生の適用条件は職種・部署などによります。 受動喫煙対策有無：あり |
| 掲載期間 | 2026-08-21 〜 2027-02-04 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社ザイマックス関西ザイマックスカンサイ |
|---|---|
| 法人番号 | 6120001136684 |
| 所在地 | 大阪府大阪市北区 |
| 業界 | サービス業（他に分類されないもの） |
| 事業内容 | (1) 不動産の所有、売買、賃貸、管理、仲介、コンサルティング及び鑑定 (2) オフィスビル・商業施設などの不動産に関する運営業務の受託 (3) 建物及び関連設備に関する総合管理、メンテナンス業務 (4) 建物の管理運営に付随する物品の販売、その代理及び仲介 (5) 総合警備保障業務 (6) 建築工事等の企画・請負・施工・設計・工事監理・コンサルティング業 (7) ファシリティマネジメント |