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脱炭素・省エネ・再エネ分野で活躍する【法人提案型営業】
大和エネルギー株式会社 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円〜900万円 |
| 勤務地 | 宮城県 仙台市 ほか 1 か所 |
| この求人のポイント | 【脱炭素や再生可能エネルギーに携わる法人営業】大規模案件で社会貢献とスキルアップを両立できる仕事です 当社は、再生可能エネルギー事業を中心に、省エネ工事やエネルギー管理など環境と調和した事業を展開しています。大和ハウスグループの一員として、従業員の健康にも配慮した福利厚生が充実しています。 国の再生可能エネルギー政策拡大に対応し、さらなる事業拡大のため、新たな仲間を募集します。 キャリアアップと安定した生活を両立したい方に最適な環境です。 |
| 仕事内容 | 具体的には 法人のお客様に対し、太陽光や電気設備、空調機器などの省エネルギー・再生可能エネルギー関連商材を提案 技術職と連携し、予算・工期・CO2削減率といった多角的な視点でお客様と向き合い最適なソリューションを提供 ※新規開拓が中心です 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 ＜入社後の流れ＞ 入社後は先輩社員によるOJTを通じて、商材や営業手法について実践的に学びます。実際の案件にも同行し、必要な知識やノウハウを身につけていきます。 |
| 応募資格 | 【必須】 ◆大卒以上 ◆建設、建築設備の法人営業経験 ◆普通自動車免許 【歓迎】 ◆ゼネコンやサブコン、空調及び電気設備メーカーなどでの法人営業経験 ◆宅地建物取引士 営業と技術が協力する環境で幅広く挑戦でき、各分野の経験者も多数活躍しています。 社内のコミュニケーションが活発で、部署間連携も円滑。完全週休二日制や充実した福利厚生（住宅手当・社宅・独身寮・各種保険・研修支援）も魅力で、長く安心して働けます。 社会貢献性の高いエネルギー事業に携わることで、やりがいを持って成長できる職場です。 |
| 勤務時間 | 《フレックスタイム制》 標準労働時間帯8:00～17:00 （標準労働時間1日8時間） 休憩時間：60分 時間外労働有無：有※月平均30時間以内 |
| 交通アクセス | ◆東京営業所 各線「飯田橋」駅から徒歩5分 ◆北日本営業所 地下鉄南北線「泉中央」駅より徒歩5分 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年1回（4月） 賞与：年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | 通勤手当（全額支給） 住宅手当（家賃補助） 残業手当 |
| 休日・休暇 | 年間休日123日 完全週休2日制（土日祝休み） 夏季休暇：2日 年末年始休暇：4日 有給休暇：5～10日（下限日数に関しては、入社直後の付与日数） |
| 福利厚生 | 受動喫煙対策：屋内禁煙 社会保険完備 退職金制度 確定拠出年金制度 確定給付企業年金（DB） 寮・社宅制度 大和ハウスグループ従業員持株会制度 住宅手当 免許取得祝金制度 次世代育成一時金制度/出産祝い金（子一人につき100万円） 育児休業制度（男性の育休取得率75％※2024年度） ハローパパ・ハローママ休暇制度 介護休業制度 時間単位有給制度 有給休暇積立 帰省パスポート制度 テレワーク手当 定年:65歳 |
| 待遇・福利厚生 | 受動喫煙対策：屋内禁煙 社会保険完備 退職金制度 確定拠出年金制度 確定給付企業年金（DB） 寮・社宅制度 大和ハウスグループ従業員持株会制度 住宅手当 免許取得祝金制度 次世代育成一時金制度/出産祝い金（子一人につき100万円） 育児休業制度（男性の育休取得率75％※2024年度） ハローパパ・ハローママ休暇制度 介護休業制度 時間単位有給制度 有給休暇積立 帰省パスポート制度 テレワーク手当 定年:65歳 |
| 掲載期間 | 2026-07-10 〜 2026-12-31 |
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募集している企業
| 企業名 | 大和エネルギー株式会社ダイワエネルギー |
|---|---|
| 法人番号 | 6120001066394 |
| 所在地 | 大阪府大阪市阿倍野区 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 省エネを推進するESCO事業・省エネを実現するエネルギー管理事業 環境調和、環境保持のための事業・環境商品の開発 建築設備の企画・設計・施工 風力発電事業・太陽光発電事業 その他定款に定める事業 |