grip space DB ／ 採用情報 ／ 株式会社星電
マイナビ転職
月給27万円～！建築設備の【施工管理】完全週休2日★未経験歓迎
株式会社星電 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 建築施工管理・工事監理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円〜700万円 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区 ほか 2 か所 |
| この求人のポイント | 安定経営×高待遇×働きやすさ◎社員想いの会社で、20～30代＆未経験からも続々とキャリアアップを実現中！ １：新部門の設立など事業拡大中の成長企業！ ２：各拠点配属で転勤なし！直行直帰もOKの働き方 ３：資格取得は学科対策も支援！費用は全額会社負担◎ ４：年間休日125日以上で残業少なめ！オフも確保！ 5：未経験OK！最近も異業種から20代が3名入社し活躍中 6：福利厚生が充実！2種類の退職金制度で将来も安心 土日祝休み！未経験からでも着実に成長できる教育体制あり！女性の施工管理メンバーも活躍中の会社です◎ ▼当社について 商業施設やオフィスビルなど、大型建築物の「空調換気設備」や「給排水衛生設備」、「電気設備」などの工事を専門に行っています。豊富な実績があり、設計から施工、保守まで手掛けているのが強みです！ ▼今回の募集は 未経験から広く歓迎します。年間休日125以上で完全週休2日制(土日)の月がほとんど。教育や資格取得にも注力しているため、手に職をつけ収入を上げていきたい方は、ぜひご応募ください！ |
| 仕事内容 | 具体的には 官公庁案件から商業施設、 飲食・小売店など様々な建物の 設備工事に対応します。 《仕事内容》 ■現場の工程管理 ■スタッフの安全管理、品質管理 ■資材発注、協力業者の段取り ■各種書類作成 など ◎東京・大阪支店は、空調設備・給排水衛生設備がメイン。 本社は、電気設備の施工管理募集です。 入社後の流れ 最初の1年は先輩がついて 管理業務や事務などをお教えします。 希望すれば、現場での技術の習得も可能です。 2～3年目で独り立ちを目指し、 3年後には施工管理の資格にチャレンジ！ （資格取得にかかる費用は会社が全額負担） 社内の講師担当による学科試験対策で、 苦手分野もしっかりサポートします。 社員想いの働きやすい環境で安心！ 年間休日はたっぷり125日以上。 完全週休2日制の基本土日祝休みで、 土曜出勤も年1回のみ！ オフの時間もしっかり確保できます。 また、転勤はなく、現場へは直行直帰OKなので 無駄な移動時間もありません。 残業も月平均10～20時間程度と少なめで プライベートと仕事を両立できる環境です。 配属先の編成 20～30代の若手メンバーも徐々に増え、 女性社員も複数活躍中です！ ベテラン社員たちも無茶言うような人はいません◎ 拠点間の連携もWeb会議で密に行っています。 ＜東京支店＞ 施工管理以外にCADオペ補助として 女性スタッフが活躍中。 … |
| 応募資格 | ★未経験の方はイチから育てていきます！ 20～30代の男女が活躍中！ 先輩たちの多くが、元事務職や大工、 キャディ、工場勤務やコンサルなど 異業種からの転職組です。 また、事務職から施工管理へと キャリアチェンジした女性メンバーもいます。 ★人物重視の採用です！ 「手に職をつけたい」 「安定企業で働きたい」という意欲があれば 専門知識は入社後に教えますので大丈夫です。 ＼もちろん経験者の方も歓迎！／ 前職給与も考慮しお迎えします。 ＜優遇する経験・資格＞ 現場での施工経験（管工事） 冷凍空気調和機器施工技能士 管工事施工管理技士(1級・2級) 電気工事施工管理技士(1級・2級) 教育体制も万全！スキル＆キャリアUPを支援します 入社後の基礎研修に加えて 外部の技術研修や社内の講師による 資格取得支援を充実させてきました。 また、管理職の育成にも注力し 社内外のさまざまな研修を通じて キャリアアップをサポートしています。 年次に関係なく管理職として 早期に活躍している方もいますので 誰にでもチャンスのある会社です。 |
| この仕事に向いている人 | ◎人間関係が良好な会社で働きたい方 ベテランの方も多いですが、疑問や困った際にも相談しやすく丁寧に教えてくれる方ばかり。その環境や雰囲気に惹かれて入社した先輩が多い会社です。 |
| この仕事に向いていない人 | △分からないことをそのままにしてしまう方 何十年と培ってきた経験を活かし、親身になって教えてくれる方が多い同社。だからこそ、様々な面で思い切ってこちらから聞いてみることも大切です。 |
| 勤務時間 | 9：00～18：00（休憩60分） ※残業月平均10～20時間程度 ※現場の朝礼などに応じて勤務時間が前後する場合あり ※休憩時間は現場責任者の指示で、夏場はこまめな水分補給の時間を設けるなど、臨機応変に対応しています。 |
| 昇給・賞与 | 昇給 年1回（7月） 賞与 年2回（7月、12月） |
| 諸手当 | ◆通勤手当（上限／月額4.5万円） ◆役職手当（1万～10万円） ◆資格手当（技能手当）※最大3万円支給 ◆家族手当 ◆時間外手当 ◆赴任手当 ◆地域手当 （東京2万円/大阪1万円） ◆休日手当 |
| 休日・休暇 | 【年間休日125日以上】 ◆完全週休2日制（土日）※2月～12月 ◆週休2日制（土日）※1月 ⇒1月の「安全祈願祭」のみ土曜出勤あり ◆祝日 ◆GW休暇 ◆夏期休暇 ◆年末年始休暇 ◆有給休暇 ◆慶弔休暇 ◆産・育児休暇（実績あり） ◆介護休暇 ◆生理休暇 など |
| 福利厚生 | ◆各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆マイカー通勤可（本社のみ） ◆社用車支給 ◆退職金制度（※2種類導入済） ◆健康診断 ◆定年（60歳）後、再雇用制度あり（75歳） |
| 会社・仕事の魅力 | 10年、20年と長く続けられる環境づくりを続けています ＜しっかり休める働き方！＞ 年間休日125日以上で1月の行事以外は 毎週土日休みの完全週休2日制。 また、有給休暇も取得しやすく 支店長など役職者も積極的に休んでいます。 申請もスケジュールに入れるだけ！ 現場へは直行直帰なので無駄な残業もありません。 ★実は休日が増えたのは2025年から！ 働きやすい環境づくりに真剣です。 ＜社員を大切にする社風！＞ 社長との距離が近く気軽に意見を言える 社風も当社の魅力のひとつ。 定期的に面談で社長と話せる機会があり、 それ以外でも本社・支社問わず 社長が一人ひとりに声をかけて回っているのも あたり前の光景です。 体調が良くないと聞けば、 「体調どうや？」と電話してくれるような 温かい人柄の社長なので、 自身のキャリアや業務についても 安心して相談していただけます。 ＼例えばこんな意見が反映された事例も！／ ◎社員の退職が続いた際に… 「社員間のコミュニケーションを見直しましょう」 という声をきっかけに、 情報共有や相談を気軽にできる環境づくりを実践。 ◎長く働いてくれる方のために 既存の退職金制度＋外部の制度を導入！ 定年まで働くと500万円が入る制度を 追加で導入し、福利厚生がより手厚くなりました。 キャリアチェンジも社員の思いを尊重し 異動なども柔軟に対応していますし … |
| マイナビ転職編集部より | 普段よく見かける建物の管工事・電気工事などを対応している「株式会社星電」。既存の事業から派生した新部門や新規事業の立ち上げなども行っており、毎年成長を続けている企業です。 技術の習得やスキルアップ、キャリアチェンジを目的とした転職者が多く、整った教育体制やさまざまなキャリアパスが用意されている点は、今回転職を考えているあなたにもきっと魅力的なポイントになると思います。 温厚な方が多く自由度の高い社風も特徴ですが、本社では年齢問わず"ゴルフが"流行っており、社内に打ちっぱなし場を作って仕事終わりに楽しんでいるそう。他にも社員のために九州営業所を立ち上げるなど、社員想いな環境とのびのびと働くみなさんのエピソードがたくさん聞けました。 安定性だけでなく、将来を見据えたキャリアも収入も、一緒に働く人も。面接ではたくさんの魅力をぜひ直接伺ってみてくださいね。 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | ◆各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険） ◆マイカー通勤可（本社のみ） ◆社用車支給 ◆退職金制度（※2種類導入済） ◆健康診断 ◆定年（60歳）後、再雇用制度あり（75歳） |
| 掲載期間 | 2026-08-25 〜 2026-10-19 |
マイナビ転職 の掲載ページより。応募条件・選考の流れなど、続きは掲載元でご確認ください。
募集している企業
| 企業名 | 株式会社星電セイデン |
|---|---|
| 法人番号 | 5470001002274 |
| 所在地 | 香川県高松市 |
| 業界 | 建設業 |
| 事業内容 | 空調設備、給排水衛生設備、太陽光発電・オール電化・電気工事、諸配管設備、リニューアル工事、パナソニックＥＳ産機システム株式会社 サービス代行店 |