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新設ポジション！医療連携の【営業】◆年休123日◆残業月5時間程
社会医療法人新青会 が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | 営業・企画営業（法人向け） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 289万円〜411万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 川口市 |
| この求人のポイント | 【地域医療を支える病院】◆年間休日123日◆＆残業少なめ◆託児所完備◆未経験でも安心の教育体制！ ◆地域密着で腰を据えて働く 川口市の医療を支える中核病院として、地域の皆様に質の高い医療を提供しています。 少人数の専門医が多岐にわたる疾患に対応し、整形外科や消化器内科、循環器内科など各分野で先進的な治療を行い、患者様に安心と信頼をお届けしています。 そこで今回、新たな人材を募集します！未経験・経験者ともに大歓迎！ |
| 仕事内容 | 具体的には 地域の医療機関や介護施設を対象とした医療連携業務および提案活動 既存の紹介先への定期訪問を通じた関係構築・情報収集 新たな連携先の開拓および提携促進に向けた提案営業 救急患者の受け入れ体制強化に向けた医療機関へのアプローチ 病院訪問時の挨拶同行や、懇談会・交流会の運営サポート 訪問内容や活動実績のSalesforceへの入力・管理 医療機関との信頼関係構築を通じた紹介患者数の拡大 ※月1～2回、救急受付の日当直業務があります。 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 入社後の流れ OJT研修で仕事の流れを覚えていただきます！ チームで成長を支える風土なので、年齢や年次は関係なく相談もしやすい雰囲気。 |
| 応募資格 | 《必須条件》 ・高卒以上 《歓迎条件》 ・営業経験 ・医療業種経験 ・MR経験 《こんな方にピッタリ》 ・周囲と協調して課題解決など物事に取り組める方 ・仕事を通じて地域に貢献したい方 ・安定した環境で腰を据えて働きたい方 |
| 採用予定人数 | 1名 |
| 勤務時間 | 【平日】08:30～17:00（所定労働時間7時間45分／休憩45分） 【土曜】08:30～13:15（所定労働時間4時間／休憩45分） 時間外労働有無：有（月平均残業時間5時間程度） |
| 交通アクセス | 埼玉高速鉄道「川口元郷」駅より徒歩5分 |
| 昇給・賞与 | 賞与：年2回（夏・冬） |
| 諸手当 | 特別手当：5,000円 ベースアップ手当：32,700円 ※診療報酬により変更の場合あり 通勤手当（会社規定に基づき支給） 交通費（公共）：年2回支給 4月と10月に6ケ月毎支給（上限月55,000円/月） 交通費（車）：距離に応じて 残業手当（残業時間に応じて別途支給） 住宅手当（27,000円/月 家賃55,000円以上世帯主で賃貸契約者の場合） 扶養手当 当直：10,000円/回 日直：12,000円/回 |
| 休日・休暇 | 【年間休日123日】 《休日》 週休2日制（日・その他） 祝日 ※土曜午前出勤した場合は、他の日に振替となります。 《休暇》 年間有給休暇 年末年始休暇 └入職後3ヶ月後5日間、半年後に5日間付与、以降は就業規則のとおり リフレッシュ休暇（3日） └取得期間：4月～10月の間。入職時期により付与日数制限あり 産前産後休暇（産前休暇6週、産後休暇8週） 育児休業（子供が1歳に達する日(誕生日の前日)まで） 介護休業（最長日数：93日） 子の看護休暇（子供1人5日間・子供2人～10日間） 開院記念日（6月第1土曜日） 慶弔休暇 |
| 福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（勤続2年以上） 託児所（ひまわり保育園/病院より徒歩5分※生後6ヶ月より未就学児まで） 従業員専用駐車場（駐車場料金5,500円/月を給与控除※但し台数に制限あり） 継続雇用制度（再雇用） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 経験 | 職種・業種未経験OK |
| 待遇・福利厚生 | 社会保険完備 退職金制度（勤続2年以上） 託児所（ひまわり保育園/病院より徒歩5分※生後6ヶ月より未就学児まで） 従業員専用駐車場（駐車場料金5,500円/月を給与控除※但し台数に制限あり） 継続雇用制度（再雇用） 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 |
| 掲載期間 | 2026-10-02 〜 2027-03-18 |
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募集している企業
| 企業名 | 社会医療法人新青会シンセイカイ |
|---|---|
| 法人番号 | 8030005012831 |
| 所在地 | 埼玉県川口市 |
| 業界 | 医療，福祉 |
| 事業内容 | 医療業 一般病院 |