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運用中心の業務から脱却！設計構築以上へ【インフラエンジニア】
株式会社こだわり が掲載している求人です。 応募の条件や待遇は掲載元のページでご確認ください。
| 職種 | ネットワーク設計・構築（LAN・WAN・インターネット） |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 450万円〜1,200万円 |
| 勤務地 | 埼玉県 ほか 6 か所 |
| この求人のポイント | 働きやすくて高待遇で居心地が良い！だからこそ、IT人財の競争市場のなかでどんどん仲間が増えています。 【前給UP保証】平均年収150万円～UP実績あり！ 【上京歓迎】家賃負担・引越支援・住宅手当完備 【健康第一】スポーツ施設補助で身体づくりもできる 【仲間探し】サウナ部・麻雀部などで新友募集中！ 【フルリモ】仕事はオンライン、交流はオフライン多め 【チーム体制】技術や組織力も向上！助け合いの精神 本音で話せるから、自分が自分らしくいられる。「こだわり」であれば自分が不安なく前に進めると思った。 ★５年後の未来見えてますか？ 明確なビジョンがない、前職でも計画を立てたけど....曖昧だった。 きっとそういう方も多いはず、でも安心してください。当社では専任担当があなたと一緒にキャリアマップを作成していきます。 ★頑張りを還元 前給UP保証、そして契約単価の65%を本人の給与として還元！より利益率をあげるために、顧客との契約単価は年6%UPで営業が交渉します。 単価連動エンジニアは年収UP率が高いです！ |
| 仕事内容 | 具体的には ＼◆プロジェクトの例◆／ ◎AWSシステム構築 ◎VMware仮想構築 ◎RHEL構築 ◎L2/L3領域設計 ◎Azureシステム構築 など 「上流工程に携わりたい」 「キャリアチェンジしたい」 など、多様な業種／業務工程のプロジェクトがございますので、 キャリアに繋がる挑戦を後押しします！ 入社後の流れ キャリア相談員と技術コーチの2名があなたをサポート！ 入社直後はもちろん、リアルタイムで考えるキャリアプランの支援を大切にしています。 C#.netのエンジニアとして活躍する人が、AWSでの開発経験も積み、フルスタックエンジニアとなるケースも珍しくありません。 一緒にプロセスを設計しますので安心してください！ 将来のキャリアパス 約4,000社の企業様と情報交換を行っているからこそ、希望を叶えるプロジェクトの選択幅を広げられています！ 加えて、営業担当含め会社として将来のキャリアとのつながりを徹底サポートしておりますので、スペシャリスト／マネジメント／コーポレートなど様々なキャリアを開拓しています！ ◆完全案件選択制度 社員がプロジェクトを選択し、配属先の決定・異動が叶います。 ※希望配属率は90％以上！ … |
| 応募資格 | ◆ITエンジニアとして何かしらのご経験がある方（経験年数、学歴不問） ＜＊こんなあなたにピッタリ＊＞ ・チームで仕事をすることが好きな方 ・頑張りに見合った収入を得たい方 ・上流工程に携わりたい方 ・仲間と一緒に成長したい方 ・監視や運用保守からステップアップしたい方 ＜＊あれば活かせるスキル＊＞ ◇Java,.NET系(VB,C#,ASP),PHP,Python,Ruby,C#,C++,Perl,Shell,VBA,VB,JavaScript,SQLなど ◇Spring,SpringBoot,Struts,Laravel,CakePHP,Ruby on Rails,React,Vue.js,Node.js など ◇AWS,Azure,VMware,Cisco,GCP,Linux,CentOS,iOS など ◇SAP、ServiceNow、Salesforce、Tableau など ◆必ず当社員が2名以上いるプロジェクト配属の体制◆ 本体制があるからこそ、これまで経験したことがなかった『一歩上の工程経験』や『携わりたい技術分野』などについても、弊社の先輩社員と同じプロジェクトへ参画し、現場OJTを通じて実践的に習得していくことが可能♪ 今後習得していきたい案件・言語・フェーズのご希望も、面談時にはぜひ『本音』をお聞かせくださいね！ |
| この仕事に向いている人 | ◎前向きな行動ができる方 上流工程や新しい技術にも取り組むチャンスが多いため、スキルUPをしたい方や、ゆくゆくは上流やチームマネジメントを担当したい方、新しい技術にも関心のある方にはぴったりです！ |
| この仕事に向いていない人 | ×仲間との関係性を大切にできない方 必ず2人以上でプロジェクトにアサインしており、チームワークを大事にしています。「自分だけ」ではなく、チームの一員として主体的に動く姿勢が大切です。 |
| 採用予定人数 | 採用人数は設けず。たくさんの方にお会いしたいと考えております！ |
| 勤務時間 | 10：00～19：00（実働8時間／休憩1時間) ※プロジェクト先によって異なります。 ◆残業少なめ！月平均残業8h 家族とゆったり過ごしたり、社内のメンバーでクラブ活動を楽しんだり、アニメ・ゲーム・スポーツなどの趣味を楽しんだり、プライベートの時間も楽しめる環境です! |
| 交通アクセス | ◆本社／各線「五反田」駅から徒歩約5分 ★ビールも飲めちゃう本社オフィス 五反田駅から徒歩3分のWeWork TK 池田山にオフィスを構えております。WeWork の中でも規模の小さい拠点ならではの、アットホームさ・落ち着きがあり、社内のメンバーからも「居心地が良い」「リラックスして仕事ができる」と好評です♪ |
| 昇給・賞与 | ■単価連動 昇給：随時（プロジェクト変更時） ■月給制＋賞与 賞与：年2回（4月・10月） 昇給：年1回 ※内定の際は、『2つの給与形態を条件通知』させていただきます。 |
| 諸手当 | ■交通費支給 ■時間外手当（固定残業代の超過分を支給） ■役職手当 ■住宅手当（規定あり） ■家賃負担制度（規定あり） ★引っ越し費支援制度手当 └現在、地方在住の方が首都圏に引越しされる場合に最大20万円支給 |
| 休日・休暇 | 【年間休日126日以上】 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日 ■年末年始休暇 ■年次有給休暇（初年度10日間付与） ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■アニバーサリー休暇 ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（男女ともに取得実績あり） ◆1カ月の連続休暇も取得可能！ … |
| 待遇・福利厚生 | ・社会保険完備 ・交通費支給 ・時間外手当（固定残業代の超過分を支給） ・役職手当 ・インセンティブ制度 ・結婚出産祝い金 ・出産・育児支援制度 ・スポーツクラブ、施設利用補助 ・健康診断無料 ・婦人科検診 ・社員交流会費補助 ・副業OK ・保養施設 ・社内部活（補助あり） └AWS部、麻雀部、ボードゲーム部など… ■住環境（規定あり） ・住宅手当 ・家賃負担制度 ・引っ越し費支援制度 ・リモート手当 ・確定拠出年金（401k） ・特別支援一時金（5000円） ■スキルアップ支援制度 ・資格取得支援 ・社外勉強会参加可能 ・社内勉強会（毎月第3金曜日の帰社日） ・書籍購入費負担 ・外部研修 |
| 掲載期間 | 2026-11-06 〜 2026-12-31 |
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募集している企業
| 企業名 | 株式会社こだわりコダワリ |
|---|---|
| 法人番号 | 7011001119053 |
| 所在地 | 東京都品川区 |
| 業界 | 学術研究，専門・技術サービス業 |
| 事業内容 | システムエンジニアリング事業 システムインテグレーション事業 クラウドサービス事業 エンジニア教育事業 人材採用支援事業 経営コンサルティング など 労働者派遣事業：派 13-314661 プライバシーマーク認証取得：第17004034号 ★給与アップ努力宣言企業★ |